① 辭職後養老保險怎麼續交
找到新的工作可以將五險一金的相關材料轉到新單位，由新單位繳納。若未再次就業，可以用個人身份繳納基本養老保險。職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
離職後，五險一金的處理方法如下：
（1）養老保險：離職後停止交費，形成繳費年限中斷，只要時間不長對今後影響不大。如果到其他公司上班可以辦理保險轉移手續。如果沒有新單位，可以找人事代理公司，由個人全額繳納，把過去連同企業繳納的部分一並自己繳納。
（2）醫療保險：醫療保險，也有個人賬戶，辭職後處理方法基本同養老保險一樣，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用。
（3）工傷保險：工傷保險是沒有個人賬戶的，辭職後保險自動解除，工傷保險是指：勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害暫時或永久喪失勞動能力甚至死亡時，可獲取此保險。
（4）失業保險：失業保險也是沒有個人賬戶的，辭職後保險也是會自動解除，失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。
（5）生育保險：生育保險也是沒有個人賬戶的，辭職後保險也是會自動解除，生育保險是指，在職期間，懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，可獲取此保險。
（6）住房公積金：住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳費的費用，全部形成個人賬戶總額，辭職後只不過停止了繳費，但賬戶的錢還是你的，只要符合公積金提取規定，隨時可以提取，也可以續交。
養老保險是什麼：
養老保險指的是社會保險的一種，是為保障職工退休後的基本生活需要而統一辦理的社會保險。具體而言，養老保險屬於社會保險五類中的一種，而且由企業和職工按工資的一定比例逐月繳納，職工退休後，國家按一定標准逐月付給養老金，直至職工死亡為止。因此養老保險是每個人都應該及時交納的，保障退休之後的利益。法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
② 養老保險離職後怎麼續交
從單位散橡離職後，可以自己繼續繳納養老保險。中斷養老保險怎麼補救：1.如果養老保險中斷前的工作沒有變動，問題就非常簡單了。可直接到當地社保經辦部門辦理續保手續。如果工作了則由單位統一辦理，如果以個人身份參保由個人自行到當地社保經辦部門辦理。2.中斷繳費期間的養老保險可根據自身情況決定是否補繳，如果不補繳，因為繳費年限是累計計算的，會有些影響（退休金），一般可以無需理會。3.自己繳納社保的前提條件必須是蔽改本地戶籍，否則只能通過單位繳納。如果是個人續繳直接到你戶籍所屬的社保中心去辦理，如果是通過單位繳納，就按單位要求去做。
《宏掘判社會保險法》第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。