退休年齡前交夠社保

A. 退休年齡已到，社保未交滿15年怎麼辦

1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的，勞動者可以不繳納社保，也可以繼續繳納社保，等到了退休的年齡，勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員，累計繳納滿15年，可以不用繼續繳納，但是斷繳的話，你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

B. 社保交夠15年後但還未到退休年齡，此時社保還需要繼續交嗎

1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的，勞動者可以不繳納社保，也可以繼續繳納社保，等到了退休的年齡，勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員，累計繳納滿15年，可以不用繼續繳納，但是斷繳的話，你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

C. 請問到退休年齡了設交夠社保，這個該怎麼辦退休

參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足15年的，職工可有內三種選容擇：
第一種選擇：繼續繳費，繳滿15年，按月領取基本養老金。
第二種選擇：職工基本養老保險關系轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險。《城鄉養老保險制度銜接暫行辦法》（人社部發[2014]17號）第6條規定， 參保人員從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險的，城鎮職工養老保險個人賬戶全部儲存額並入城鄉居民養老保險個人賬戶，參加城鎮職工養老保險的繳費年限合並計算為城鄉居民養老保險的繳費年限。
第三種選擇：個人書面申請終止職工基本養老保險關系，一次性領取個人賬戶儲存額。 對參保時間比較長的職工來說，選擇繼續繳費比較有利。

D. 到了退休年齡，但還沒交夠15年社保，該怎麼辦

1、勞動者社保交滿十五年還沒到退休的，勞動者可以不繳納社保，也可以繼專續繳納社保，等到了屬退休的年齡，勞動者就可以按月領取養老金。養老金能領取多少，主要看個人繳費年限長短、個人繳費基數高低和當地社會平均工資。2、如果是靈活就業人員，累計繳納滿15年，可以不用繼續繳納，但是斷繳的話，你在斷繳之後到法定退休年齡之前無法享受醫療保險。

E. 如果到了退休年齡，社保沒買夠，怎麼辦

根據2011年開始實來施的《社會保自險法》相關規定，對於到達退休年齡而養老保險未繳滿15年的參保人可以採取三種辦法。
第一種，對於2011年7月之前參保並達到法定退休年齡的，允許一次性繳納剩餘年限的費用，繳足費用之後，可以辦理退休手續。
第二種、對於2011年7月之前參保並在2011年7月之後達到法定退休年齡的，在達到退休年齡後，不能辦理退休手續，只能繼續繳費。繼續繳費在五年內累計繳費滿十五年的，可以在繳費滿十五年時辦理退休手續。如果繼續繳費滿五年，還沒有到達累計繳費十五年，允許一次性補足剩餘年限的費用，繳足費用之後，可以辦理退休手續。
第三種、對於2011年7月之後參保的人員，在達到法定退休年齡時，如果累計繳費年限不足，只能繼續繳費，直至累計繳費滿15年，才能辦理退休手續。
當然，你也可以在到達法定退休年齡後申請從城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險，享受相應的居民養老保險待遇。你也可以申請終止職工基本養老保險關系，社保機構按照程序終止城鎮職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。不過這樣做是前功盡棄，得不償失。

F. 已經到了退休年齡,社保已交夠十五年,如果延遲退休再交五年社保,劃得來嗎

劃不來，退休要辦雖然退休金少，但畢竟是每月到手了退休金，如果你是女性如果能一次性補繳5年的醫保或是在每月繳交醫保。

G. 社保為交夠十五年，就到了退休年齡。該怎麼辦

這種情況之下，拉近一定還要補交到你退休的年齡，你才能夠辦理退休手續，領取退休金

H. 到退休年齡 社保可以一次性買嗎

到了法定退休年齡時，社保未交滿15年，補交要先延期五年，如果五年後還不滿15年，可以一次性補足15年，按月領取基本養老金。

如果要一次性補交滿15年，需要一定的條件.即在1995年10月1日前參保、延長繳費5年後仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年。

《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

在《實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定》中第二條規定參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年。

(8)退休年齡前交夠社保擴展閱讀

《中華人民共和國社會保險法》第十七條參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。

第十九條個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。