㈠ 男性今年47還能交社保嗎
男性今年47歲是可以交社保的。
交社保不分年齡，47、57都可以交，但要領退休金必須滿足一個條件，即繳費年限不得少於15年。如果是在幾個地方打工每個地方都在繳，退休時可能要達到在某個地方繳滿多少年的規定，這個不同地方規定不一樣，可以咨詢當地社保機構。原則規定，在用人單位參保繳費的人員女性達到55周歲、男性達到60周歲後，不得繼續以職工身份參保，用人單位應在職工達到退休年齡當月及時為其辦理停保。
社保參保必須滿足勞動法等關於用工的年齡要求：
最低年限：作為未滿16周歲的童工，自然不能參加社保，作為未成年工年滿16周歲，未滿18周歲，崗位應符合相關規定，是可以參保的。
最高年限：超過法定退休年齡男60周歲、女幹部55周歲、女工人50周歲者不能參加職工社保。
如果是繳納居民養老保險，居民養老保險通常都是可以一次性補繳的，也就是說，到了60歲，如果累計繳納未滿15年，那麼是可以一次性補齊15年費用的，不過補繳部分可能無法享受政府補貼。居民醫療保險則是交一年享受一年的，所以也不存在年齡限制。
《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
㈡ 本人47歲現參加工作第一年繳社保,50歲退休,有退休金拿嗎
沒有。享受養老金待遇，不是社保有繳費，到了法定退休年齡就可以的。退休享受養老金除了法定退休年齡外，還有繳費年限限制，繳費年限必須達到最低15年以上。