『壹』 新退休規定1977年出生
能,2032年退休。現行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲,也就是說1977年生的女性2032年退休。但是因為從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時達到65歲,所以到那個時候因為延遲退休的規定,退休年齡會延長,也就是延遲退休。
延遲退休會影響養老金發放嗎?
養老保險基金未來的收支平衡,的確面臨著巨大的壓力。而且,由於企業職工養老保險是省級統籌,存在地區之間的不平衡現象。
但非常明確的是,養老保險目前總體運行是平穩的,「大家的養老是有保障的」。無論是企業職工養老保險,還是城鄉居民養老保險,都是收大於支,不僅確保了待遇的發放,而且還略有結余。
以今年前10個月的數據為例,全國基金總收入超過總支出2100多億元,絕大多數省份基金累計結余額超過8個月以上的基金支付額,能夠確保當期養老保險待遇支付。
如何確保養老金安全?
養老金入市,實現多元化、專業化投資,也有網友擔心了,「這樣風險就會變大,虧了怎麼辦」?人社部新聞發言人李-忠稱,養老保險基金是群眾的養命錢,確保養老金絕對安全始終是第一位要考慮的問題。
首先,國家對各項社會保險基金實行嚴格的監管,社會保險基金存入財政專戶,收支兩條線管理,專款專用,任何組織和個人不得侵佔和挪用。一旦有侵佔或挪用社保基金的行為,發現一起,查處一起,確保各項社會保險基金的安全完整。其次,針對投資行為,在管理機構、資產配置策略、信息披露制度等方面,也會進行全方位的監管。為了切實平衡風險和收益,新規就設定了一條「紅線」:投資股票、股票基金、混合基金、股票型養老金產品的比例,合計不得高於基金資產凈值的30%。
延遲退休的利:
1.有利於養老金收支平衡。
延遲退休,一方面增加了職工向國家繳納養老金的年限,同時減少領養養老金的年限,一增一減,使得養老金壓力大減。
2.有利於進一步開發老職工人力資源的價值。
老職工雖然年齡比較大,但是他們所掌握的工作經驗和技巧是無可替代的財富,特別是工程技術、教師、高管等人員,延長退休,可以將這部分資源充分利用,產生社會價值。
3.有利於增加退休後收入,提高生活品質。
延遲退休增加了養老金繳納金額,同時縮減了退休計發月數。
因此,延遲退休可以提高每月到手的養老金額度,生活將更有保障。
延遲退休的弊:
1.增加社會就業壓力。
延長退休拾得,一部分崗位被老職工占據,意味著新生的勞動力就業機會減少,勞動力市場供大於求的狀況會更加嚴重。
2.增加企業負擔。
延長退休拾得勞動強度大的生產單位不得不為老職工安排適合老年人的工作,同時要為其繳納養老金,增加了企業負擔。
3.延遲退休可能會進一步導致中國老齡化加劇。
法律依據:
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
『貳』 1977年出生的女性什麼時候退休
2032年退休。陵拍缺
現行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲,也就是說1977年生的女性2032年退休。
但是因為從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲尺辯1歲,直至2045年同時達到65歲,所以到那個賀扒時候因為延遲退休的規定,退休年齡會延長,也就是延遲退休。
目前我國退休年齡標准,是建國初期人均預期壽命40多歲的情況下制定的。人社部部長尹蔚民曾介紹稱,我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。我國目前的退休政策是新中國成立後,上世紀50年代初期確定的,當時人口的預期壽命不到50歲。
現在新中國成立已經60多年,國情發生了巨大變化,人口的預期壽命已達70多歲。而我國的退休政策沒改,參加企業職工養老保險的退休人員有8000多萬,平均退休年齡不到55歲,這顯然是不合理的。
延遲退休原則:
第一,小步慢走,漸進到位。每年推遲幾個月的時間,經過一個相當長的時間再達到法定退休的目標年齡。
第二,區別對待,分步實施。根據我們國家現在不同群體的退休年齡,我們會從實際出發,區分不同群體的情況,分步進行實施。
第三,提前公示,做好預告。這個方案一旦出來之後,我們會廣泛地徵求社會意見,因為這個方案涉及到老百姓的切身利益,凡是涉及到公眾利益的政策都需要廣泛聽取大家的意見,凝聚社會的共識。
(2)一九七一年出生的退休年齡擴展閱讀:
法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發【1978】104號)文件所規定的退休年齡,現行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲。
2015年10月14日,人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。經中央批准後,人社部將向社會公開延遲退休改革方案,通過小步慢走,每年推遲幾個月,逐步推遲到合理的退休年齡。