退休有社保

① 退休後企業還交社保嗎

1、退休後企業一般不交社保。
皮閉2、原則規定，在用人單位參保繳費的人員女達到55周歲、男達到60周歲後，不得繼續以職工身份參保，用人單位應在職工純緩達到退休年齡當月及時為其辦理停保。
3、經批准延期退休且向地稅部門辦理繼續參保申報的人員外，地稅部門對仍以職工身份參保的超齡人員，將強制辦理自動停保手續，並通過郵件告之用人單位，用人單位應及時提醒超齡參保人員領取退休金待遇。
4、職工已經到達退休年齡，必須及時辦理退休手續，如果繼續上班，超出的時燃褲裂間不計算工齡，多繳納的養老保險也不能計算，辦理退休，領取退休費之後，單位如果繼續留用，可以簽訂協議，但是不能再繳納社會保險，一切待遇，按照協議執行。

② 退休後還能交社保嗎

企業在職工到達退休年齡之後，企業就不再為勞動者參保了。只能自己去延繳或者轉回戶籍地，來申請退休。退休後還可以交養老保險。退休後之後，如果養老保險繳費年限未達到15年的，當事人可以一次性補繳至15年。
退休工資如何計算
1、個人賬戶養老金。個人賬戶養老金等於個人賬戶的儲存額除以計發月數，一般計發月數主要根據退休的年齡和當時的人口平均壽命來確定，即計發月數等於人口平均壽命減去退休年齡乘以12；
2、基礎養老金。基礎養老金等於全省上年度在崗員工的月均工資加上本人指數化月均繳費工資之和除以2乘以繳費年限乘以1%。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

③ 退休工資還要扣社保嗎

退休員工是不需要繳納社保的，因為退休員工被返聘的，和單位是不存在勞動關系的，沒有勞動關系，單位自然沒有義務為該員工繳納社保的費用，所以退休的員工是不用繳納的，因為僅有的是勞務關系。
一、退休工資還歷唯罩要扣社保嗎?
如果是已經辦理退休手續領取養老金的人員繼續任職，那企業與他之間的關系是勞務關系就不用再為他們繳納社保了。
但是如果沒有解除勞動合同的也沒有辦理退休手續的這部分員工雖然已經達到退休年齡，但他們的社會保險應該還是要繼續繳納。
國家規定如果退休人員取得收入滿足工資薪金條件的，按工資薪金繳納個人所得稅。簡單來說如果退休人員在單位提供的勞動是全日制的那就按照工資薪金所得繳納個人所得稅。如果退休人員提供非全日制的勞務就按照勞動報酬方式繳納個人所得稅。
按照勞務報酬方式繳納個稅的，納稅人必須先去稅務局代開增值稅普通發票;再由付款單位預扣預繳，次年再由納稅人去稅務局退回多交的那部分稅款。
退休人員取得的收入主要有兩種形式:
(一)退休人員在辦理離退手續後每月領取的養老金、退休金、生活補助等收入是不用繳納個人所得稅的;
(二)退休人員退休後繼續為企業提供勞動而獲得的收入、補山轎貼、獎金等收入是要繳納個人所得稅的
一般情況下，退休人員已經辦理完退休相關手續的已經開始領取養老金的，企業如果繼續聘用則退休人員與企業之間不再是勞動關系而是勞務關系;另一種雖然員工已達退休年齡，但是與企業簽的勞動合同仍在存續期間也沒辦理退休手續，這種情形下員工仍與企業之間存在勞動關系、
退休職工是不繳納社會保險費的，所以退休當月職工個人是不繳屬於個人承擔的社會保險費。
但是，下面兩種情況不在此例:
1、要從執行之月起算退休。職工達到退休條件，經勞動部門批准退休，都是從你達到退休條件的次月起執行，不是批准肢鬧的當月就退休了。
2、由於結算時間的差異，你退休當月領取的工資屬於上月的。
參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件:
一是達到法定退休年齡;
二是累積繳納養老保險費滿15年。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
《社會保險法》第二條規定:「國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。」
很多企業都喜歡聘請退休的員工，這些行為都是有目的的，因為退休的員工是不需要繳納社保的，就這樣的一項規定就足以讓很多單位心動，從而招收退休工，因為員工退休之後，如果單位再次招聘 ，單位和員工之間是勞務關系而非勞動關系。以上就是我整理的內容。

④ 退休當月還要交社保嗎

退休當月，還要交社保。社會保險費是按月繳納的，當月申請辦理退休的參保人員仍是單位的在職員工，還是要繳納社保費的。當月繳納的社保，會計入到繳費年限和個人賬戶中。如果手續都齊全，退休的硬性條件都滿仿薯足，即可順利退休。如不能如期退休，一旦當月社保停交，則賣慶會出現欠繳的情況，反而會影響退休。

《中華人民共和國社會保險法》

第十六條

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定備配者享受相應的養老保險待遇。第十八條

國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。

⑤ 退休人員算有社保嗎

退休人員社會保險是不需要繳納的，法律上明確規定了在退休之前社保繳納達到15年的可以享受養老金待遇，社保繳納15年後，不再繳納。如果有單位的話，即使繳費已經到了15年，但員工還沒有退休，企業還是要繼續繳納，直到退休果個人繳納了社保，可以停止繳納或者繼續繳納。按照當地的政策，繼續交錢肯定是好事。養老保險遵循「多付多得」的原則。繳費基數越高、年限越長，退休後領取的養老金越多。