廣卅廣東省社保退休人員人數

⑴ 廣東各地退休金一覽表2022年

（一）定額調整。每人基本養老金月標準定額增加28元。
（二）掛鉤調整。在定額調整的基礎上，為體現多繳多得、長繳多得的激勵機制，與本人基本養老金和繳費年限分別實行掛鉤調整：
1.按基本養老金定比增加。每人每月按照本人調整前基本養老金月標準的2.1%增加基本養老金。
2.按繳費年限長短增加。繳費年限（含視同繳費年限，下同）20年及以下的，增加標准按以下公式計算：與繳費年限掛鉤的基本養老金月標准增加額=繳費年限×1元，增加額不足15元的，按15元發放；繳費年限20年以上的，增加標准按以下公式計算：與繳費年限掛鉤的基本養老金月標准增加額=繳費年限×1元+（繳費年限-20）×1元。
（三）傾斜調整。在定額調整和掛鉤調整的基礎上，對退休的高齡人員和企業退休的軍轉幹部分別實行傾斜調整增加：
1.對符合本次基本養老金調整范圍的高齡退休人員，按以下辦法進行傾斜調整：2021年12月31日前（含當日）年滿70周歲不滿80周歲的，每人每月加發20元；年滿80周歲不滿90周歲的，每人每月加發30元；年滿90周歲不滿100周歲的，每人每月加發60元；年滿100周歲及以上的，每人每月加發200元。對上述高齡人員傾斜增加的基本養老金，納入以後年度基本養老金調整基數。
2.參加企業職工基本養老保險的退休軍轉幹部，基本養老金在本次調整後如果未達到所在市企業退休人員月人均基本養老金水平的，按所在市企業退休人員月人均基本養老金水平計發。
四、待遇發放安排及資金來源
基本養老金已由社會保險經辦機構發放的退休人員，本次調整增加的基本養老金由社會保險經辦機構負責發放；調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業職工基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。地方財政按規定對本地調整企業退休人員基本養老金新增支出給予補助，具體辦法另行規定。未參加職工基本養老保險的，本次調整增加的基本養老金由原渠道發放，所需資金由原渠道解決。
根據國家相關規定，本次調整增加退休人員基本養老金分別從其個人賬戶余額和統籌基金中支付。其中，個人賬戶余額支付部分按照參保人退休時個人賬戶養老金占首次計發基本養老金的比例計算；個人賬戶余額為零時，本次調整增加的基本養老金統一從統籌基金中支付。
五、組織實施
調整退休人員基本養老金，是保障和改善民生的重要措施，體現黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，關系退休人員的切身利益，涉及面廣、情況復雜，各市要提高認識，高度重視，嚴格按照省統一政策和以下要求抓好落實。
（一）統一執行。各市要牢固樹立「四個意識」，不折不扣執行中央決策，直接按照本通知規定的標准和要求執行，不得另行制定方案，不得以任何理由擅自提高調整水平、突破調整政策。
（二）確保發放。各市要通過擴大基本養老保險覆蓋面、加強基金征繳等措施，增強企業職工基本養老保險基金和機關事業單位工作人員基本養老保險基金的支付能力，並於2022年7月底前將增加的基本養老金發放到位，不得拖欠。
（三）加強調度。各市應加強對基本養老金調整工作的調度，從本通知下發之日起，於每周三以書面形式向省社保局上報本地區調整基本養老金的資金籌集情況（應籌集資金和已到位資金）、應調整人數、已調整人數等。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

⑵ 廣州社保退休後一個月能拿多少錢

1、廣州市城鎮職工養老保險

2、2021年，廣州市職工養老保險繳費基數下限為4588元，繳費基數上限為22941元；全省職工平均工資7647元；廣州市城鎮非私營單位在崗職工平均工資為11262元，廣東省養老金計發基數為8332元。

3、按個人最低檔次繳費，每月為職工養老金繳納4588*8%=04元；靈活就業人員每月養老保險繳費為4588*20%=6元。

4、個人繳費滿15年，男60歲養老金試行：基礎養老金：(8332 8332*繳費指數6)2*繳費年限15*1%=8元

5、個人賬戶養老金：4588*8%*12*繳費年限15/計算月數139=475元。

6、廣州職工按最低檔次繳費，60歲時養老金8475=1475元。

7、如果女職工50歲退休，將計算月數由139個月改為195個月是可以的。如果女職工繳費滿15年後50歲退休，則為8 4588*8%*12*繳費年限15/計算月數195=8 8=1339元。

8、廣州市城鄉居民養老保險

9、2021年廣州城鄉居民基礎養老金為237元，居民養老保險有七個繳費檔次：年繳費4800元。

10、個人逐年繳費的，可以享受集體補助和補貼。這種雙重補貼在中國是相當獨特的。看補貼標准：廣州城鄉居民養老保險繳費補貼。

11、按個人最低年限繳納360元，繳納15年60周歲養老金：基礎養老金：237元。

12、個人賬戶養老金：(360420360300)* 15個月=4

13、廣州城鄉居民養老保險60年養老金237 4元=392元。

14、城鄉居民養老保險繳費壓力很小，可以按最高檔次繳納，每年4800元，個人15年只需繳納7.2萬元，但享受更高的補貼。按照最高檔次，15年的養老金是：基礎養老金，237個人賬戶養老金(4800 960 4800 480) * 15個月=237 1999。

15、對於個人來說，如果有單位來繳納員工養老金無疑更劃算，單位繳納很大一部分14%，個人繳納8%。如果靈活就業人員的繳費比例為20%，就要考慮個人繳費壓力的問題。相對於每年上漲的在崗平均工資，繳費基數也在逐年上漲，繳費壓力逐年加大。這種情況下，也可以考慮居民養老保險。

⑶ 外地戶口在廣州退休新政策

一、外地戶口廣州退休新政策
法律分析:在廣州參加養老保險的異地戶籍參保人到了退休年齡，但未達到繳費年限的，要先在廣州延長繳費，直至達到最低繳費年限才能按月領取基本養老金。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
二、外地戶籍在廣州能否退休?
按規定，基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
根據該規定，外地戶籍在廣州領取退休金，需要在廣州繳納社保滿10年以上。
外地戶籍女性，在廣州單位交社保七年，另外在戶籍地交社保5年，現50歲在廣州已到退休年齡，但未交夠l5年社保，能否在廣州單位繼續交夠l5年直到退休，或者個人繼續交夠15年直到退體?
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可以的。
退休，依據的 第一是 戶籍，第二是 在哪繳滿10年的，第三才是自己意願選擇的(繳滿十年社保的城市)。
依照你目前的情況，繼續在廣州單位交三年或者三年以上，滿了10年，就可以滿足條件在廣州退休(廣州繳滿10年，其他地方沒有10年的。)
開心快樂每一天!
只要社保在廣州繳納達到十年以上，外地戶籍人員是可以在廣州辦理退休的。但是你在廣州只繳納了7年，且已經達到法定退休年齡，只能把在廣州繳納的社保關系轉到戶口所在地的勞動社保局了。具體情況是不是這樣，去廣州勞動局咨詢工作人員就知道了。
假如沒有廣州戶口，在廣州已達到退休年齡時，怎麼在廣州退休呢?
很多人以為只要有廣州參保就可以，其實不然，我們來看看具體要求!
非廣東省戶籍在廣州退休
1、非廣東省內戶籍，若一開始為戶籍地繳納社保，則需要廣東省內任意一個城市有累計十年社保，且最後五年的社保關系是在廣州，才能於廣州市進行退休。
2、非廣東省戶籍，原社保關系為其他省份，有累計十年，則需要在有累計十年的省份進行退休。
3、非廣東省戶籍，原社保關系在其他省份累計十年，要在廣州退休的情況，則需要在廣州繳納五年社保後進行申請延繳五年社保，才能進行廣州退休。
可以交夠十五年直接在個人單位或者在廣州都可以辦退休的，我們也是外地戶籍，也在東莞辦的退休，你買夠十五就在你所在地買的就在那裡辦退休即可。
三、外地人在廣州交社保不連續繳滿10年能在廣州申請退休嗎?
對於廣州省內的異地戶籍參保人，最後參保地為廣州且在廣州連續繳費滿5年以上的，可在廣州繼續繳費。符合以下條件之一時，可申請一次性躉繳不足年限。
想要在戶籍所在地之外的地區辦理退休的話，社保除了至少繳納滿15年之外，還需在滿足最後一個養老關系滿10年的地區為想要退休的地區。
外地戶口要在廣州退休的話，在廣州繳納的社保需要累計繳滿10年以上，且還需是最後一個社保關系滿10年的參保地，社保累計繳費滿15年，在達到退休年齡之後則可以在廣州申請退休。
我們大家都知道，同等情況下，在大城市繳納社保，最終退休後可以領取的養老金，比在小城市繳納社保可以領取的養老金要多不少。這裡面最重要的因素是當地上年度社會平均工資，這個指標是影響退休後養老金水平高低的重要指標。
根據我國社保屬地化管理的原則，在一個地區繳納10年以上的社保，可以在當地辦理退休手續。如果在多個地區繳納10年以上的社保，可以在最後一個繳納10年社保的地區辦理退休手續。如果在多個地區繳納社保均不滿10年，可以在戶籍所在地辦理退休手續。
以廣州舉例，在廣州曾經繳納了10年的社保，現在社保轉移走了，退休後可以在廣州辦理退休手續嗎?需要有一個附加條件，就是在法定退休年齡之前必須保留廣州的社保關系，只有這樣才可以在廣州，而不是在戶籍所在地辦理退休手續。
可以啊。
社保繳費的年限是累積計算的，不連續沒關系，交夠了10年，就可以選擇在當地辦理退休了。
多個地方參加養老保險，確定待遇領取地的政策規定是:
若有在戶籍地參加過養老保險，在戶籍地退休，若沒有參加過，從退休時間往前查，在哪裡先繳費滿十年，在哪裡退休，都不滿十年，回戶籍地退休。
外地人在廣州的話，交社保不連續繳滿十年，能在廣州申請退休嗎?我覺得來說的話，這種的話應該是不可以的吧，雖然你沒有交滿十年的話，如果你要退在廣州交社保的話，那個應該是不存在的，你只有如果一直在這里上班的話，肯定是可以交，但是如果你不在這里上班的話，還是到自己本地去交的
外地人在廣州，你交納的社保不滿十年是無法在廣州申請退休的，因為這個是需要十年以上才可以辦理廣州的，那麼你可以選擇繼續在廣州再交滿十年後，然後再選擇轉就可以了
四、外地戶口可以在本地辦理退休嗎
戶口和工作關系異地能辦理退休。但是具體的手續和操作流程建議到當地的人社局窗口查詢，以免有所耽誤。
一、外地人過戶口怎麼辦理退休
跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時，按下列規定確定其待遇領取地:
(一)基本養老保險關系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
(二)基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
(三)基本養老保險關系不在戶籍所在地，且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的，將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續，享受基本養老保險待遇。
二、辦理退休流程
1、用人單位持職工已簽字的《養老保險手冊》，到社保分中心列印《養老保險個人賬戶儲存額及平均工資指數情況單》;
2、到勞動保障行政部門辦理退休待遇審批手續;
3、將審批後的《廣州市城鎮企業職工退休審批表》、《退休人員養老待遇檔案》等材料送交社保分中心進行退休待遇審核。
法律依據:《中華人民共和國勞動法》 第七十三 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇:
(一)退休;
(二)患病、負傷;
(三)因工傷殘或者患職業病;
(四)失業;
(五)生育。
勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。 勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。 勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。

⑷ 廣州社保退休後一個月能拿多少錢廣州退休工資標准2021計算方法

一、廣州市城鎮職工養老保險
2021年廣州市職工養老保險繳費基數下限4588元，繳費基數上限22941元;全省口徑在崗職工平均工資7647元;廣州市城鎮非私營單位在崗職工平均工資11262元，廣東省養老金計發基數8332元
個人按照最手改悉低檔次繳費，在職人員養老每個月交4588*8%=367.04元;靈活就業人員每個月養老保險繳費4588*20%=917.6元
個人繳費15年，男性60歲退休金試算:
基礎養老金:(8332+8332*繳費指數0.6)÷2*繳費年限15*1%=999.8元
個人賬戶養老金:4588*8%*12*繳費年限15/計發月數139=475元
廣州市職工按照最低檔次繳費，60歲時退休金999.8+475=1475元。
如果是女性職工50歲退休，將上面計發月數139個月，換成195個月就可以，女性繳滿15年，50歲退休，就是999.8+4588*8%*12*繳費年限15/計發月數195=999.8+338.8=1339元
二、廣州市城鄉居民養老保險
2021年廣州市城鄉居民養老保險基礎養老金237元，居民養老保險繳費檔次有七個:分別是年交360、600、900、1200、1800、3600、4800元
個人如果逐年繳費，可以享受集體補助畢乎和補貼，這種雙補助在全國而言還是頗具特色，看下補助標准:
廣州市城鄉居民養老保險繳費補貼
個人按照最低檔年交360元，交15年，60歲退休金:
基礎養老金:237元
個人賬戶養老金:(360+420+360+300)*15÷計發月數139=155.4
廣州市城鄉居民養老保險60歲月退休金就是237+155.4元=392元
殲備城鄉居民養老保險繳費壓力很小，完全可以按照最高檔，年交4800元，個人15年也只需要交72000元，但是享受的補貼更高，按照最高檔次繳費，交15年退休金就是:
基礎養老金237+個人賬戶養老金(4800+960+4800+480)*15÷計發月數139=237+1191=1428元
對於個人而言，如果有單位的交職工養老無疑更合算，單位交一大部分14%，個人交8%;如果是靈活就業人員繳費比例20%，需要考慮個人繳費壓力問題，比較在崗平均工資每年漲，繳費基數也在每年漲，繳費壓力逐年增大，這種情況下也可以考慮交居民養老保險。

⑸ 我媽在廣州交滿了15年社保，現在每月只發1200+，廣州養老金這么少的嗎

你的養老金的多少和你退休時的社會平均工資，繳納的基數，年限和比例等等息息相關。你媽媽每個月只得到1200元雖然不多，但棚顫是在僅僅繳納15年的時間里，個人賬戶不到4w，只需不到4年即可回本已經相當不錯。
但是想在養老時候獲得更多的養老金，在其他條件不能改變的情況下，只有我們提升繳納年限才能獲取更高的養老保障。
顯然繳納15年是不夠的，累計交滿15年，退休後僅僅有資格領取養老金!
但只有交得越多，領得才會越多!
每個月都要繳納一筆社保費用，不少朋友都會心痛不已。
所以不少朋友都會這個想法:我是不是交滿15年社保，就不用再交了?社保交15年或交25年，究竟會有什麼差別?
只要你耐心花五分鍾看完這篇回答，就可以解決你對社保90%以上的疑惑。
主要內容如下:
1、社保是什麼，哪些保障最重要?
2、交 15 年或 25 年，哪些影響最大?
3、社保斷繳，這些影響一定要知道!
為了更好幫助大家，我嘔心瀝血整理了一系列知識干貨!
你的醫保如何報銷?養老金能有多少?社保交15年和25年有什麼區別?
你關心的問題，這里都能解決，歡迎自取↓↓一、繳費時長，如何影響社保?很多人交了多年的社保，但社保究竟保什麼，並不清楚;
其實社保包含了 醫保、養老、失業、生育、工傷 等 5 個保險。
每個險種都有各自的作用，為了方便大家了解，我整理了一張表:
直接說結論:
對社保而言，無論繳費 15 年還是 25 年;
其中影響最大的是養老保險和醫療保險，而且繳費時間越長，對我們越有利。
社保是國家給每個人的福利，強烈建議每個人都要參加。
對上班族來說，繳納社保更是 法定的義務;
社保是維持每個人生命尊嚴的底線，這根救命稻草每個人一定要抓住。
二、養老保險交 15 年就夠了?對於養老保險而言，社保繳費時間長短，直接影響 退休後領取養老金的多少。
交得越久，退休領得越多。
下面來詳細看一下:
1、養老金交 15 年就好，真的嗎?
不少人說養老交夠 15 年就行了，為什麼會有這種說法呢?
我以深圳為例，看下養老金的領取規則:
可以看到，達到一定年齡鏈含敗時，只要養老保險累計交滿 15 年，就能領取養老金。
那繳 25 年是不是浪費呢?
其實繳夠 15 年，只是剛好有了領養老金的資格;
但能領多少，跟繳費時間有很大的關系!
以職工養老為例，我們來簡單了解下計老並算過程:
每月領取的養老金:個人賬戶養老金 + 基礎養老金這道公式又可以拆成兩部分:
個人賬戶養老金:個人賬戶余額 ÷ 計發月數 基礎養老金:(社會平均工資 + 本人指數化工資)÷ 2 × 繳費年限 × 1%
公式很復雜，大家先不要糾結，重點看加粗的地方。
這兩塊都與繳費時間直接相關，交的越久，個人賬戶養老金就越多，基礎養老金也會更多。
因此對於養老保險，退休時交得越久，領的錢也會越多。
但交 15 年和交 25 年差距有多大呢?下面接著給大家分析。
2、養老交 15 年和 25 年，差距有多大?
我以 30 歲的 小 A 為例，每月工資 5000 元;
當地社會平均工資 3500 元，那麼每個月交的養老保險為:
個人繳納:5000 x 8 % = 400 元單位繳納:5000 x 16 % = 800 元
假設 小 A 每年的工資與社會平均工資的漲幅一致，都按 5% 的速度上升。
我們分別來看下，養老保險交 15 年 與交 25 年的區別:
直接說結論:
退休時，如果交了 25 年養老保險，會比只交 15 年每年多領 3.2 萬，多了近 80%。
如果用 IRR來計算收益率，同樣交 25 年的收益會更高，具體見下圖:
因此，如果你想退休後領更高的養老金，建議大家繳滿 15 年後，也要繼續繳納。
三、繳費時長，如何影響醫保?對於上班族而言，交的是職工醫保，而居民交的是城鄉居民醫保;
其中繳費時間長短，對職工醫保影響最大，對居民醫保並沒有影響。
因為城鄉居民醫保，交一年保一年;
而職工醫保繳滿一定年限後，可以享受終身醫保的待遇。
那具體要交多久呢?我整理了部分熱門城市的要求:
以北京為例，男性職工要繳滿 25 年，才能享受終身醫保待遇;
如果只交了 15 年，就沒有這個福利了。
四、繳費時長，對其它險種的影響對於社保的其它險種，交 15年或 25 年，其實影響並不大，下面來詳細跟大家介紹下:
1、工傷保險
工傷保險對於繳費年限沒什麼要求，只要參保，就能獲得保障，也是一項不錯的福利。
如果工作期間(包括上下班途中)，由於意外傷害或者職業病等原因;
暫時或者永久喪失勞動能力，甚至死亡，都能通過工傷保險獲得補償。
不過職業病是有一定要求的:
在工作中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素，
而引起的疾病才算職業病，比如常見的塵肺病、放射病。
而像平時我們開玩笑說的「電腦眼」、「滑鼠手」、「頸椎病」等，這些都不算真正的職業病。
2、生育保險
對於生育險，只要在生孩子前達到繳費時間要求就行了，多繳的話作用也不大。
以廣州為例，如果計劃生孩子，想通過生育險報銷，那就要累計繳滿 1 年。
生育險，是國家對女性生育的福利補償，主要包括 2 大塊福利:
生育醫療費:主要報銷從懷孕到生產全過程的費用，比如產前檢查、分娩產生的醫療費。 生育津貼:休產假期間不能正常上班，國家為了彌補媽媽們的收入損失，會給予的一定補償。如果你想了解詳細的生育政策，可以查看《哪個城市生孩子的福利最好?》這篇文章。
3、失業保險
繳費時間長短，對失業保險來說，會有一定的影響:失業前，繳費時間越長，能領的失業金就越多。
以深圳為例:
1 年≤ 繳費時間 2 年≤ 繳費時間 3 年≤ 繳費時間 ......繳滿 10 年以上:可領 24 個月失業金
不過領取條件比較嚴格，需要滿足以下 3 個條件:
失業前已繳納失業保險一年不是因為個人原因而失業已辦理失業登記，目前正在找工作如果你是主動離職的，這項福利就別想了，而且領取過程中，還要不斷參加再就業培訓。
五、社保斷繳，有哪些影響?如今年輕人換工作很普遍，不過在沒有找好新單位前，要盡量避免社保斷繳。
其中最直接的影響，就是無法報銷醫療費。
一般來說，從醫保斷繳的第 2 個月起，就不能再使用，
這時候萬一生病住院，醫保就不能報銷，只能自己全部自費。
除此之外，還會有一些其它的影響，比如:
影響買房買車、入戶口:很多地方買房買車、落戶、孩子上學等，都要求社保連續繳費 3 年、 5 年，一旦斷繳就需要重新計算。 報銷限額降低:以深圳為例，醫保連續繳費的時間越久，報銷上限就越高。 如果斷繳超過 3 個月，連續繳費時間就會清零，需要重新開始累計。

⑹ 廣州社保繳費年限

職工養老保險繳費年限累計繳費滿15年的，職工醫保累計繳費年限男職工30年，女職工25年。逐步統一全省職工醫保繳費年限政策，累計繳費年限到2030年1月1日統一為男職工30年，女職工25年。
繳費年限政策依據為《《廣東省基本醫療保險關系省內轉移接續暫行辦法》》，廣東逐步統一全省職工醫保繳費年限政策，參保人員在廣東各市參加職工醫保的繳費年限互認，並合並計算為累計繳費年限。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，可按月領取基本養老金。
廣州養老保險繳費年限是多少?
答：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，可按月領取基本養老金。
問：職工養老保險到退休年齡繳費年限不夠可以一次性繳滿嗎?
符合以下情形的可以申請一次性躉繳職工養老保險：
一、廣東省戶籍人員：符合以下條件之一
1、男年滿65周歲，女年滿60周歲。
2、1998年6月30日前(含當日)參保，達到法定退休年齡時累計繳費年限滿10年及以上，並且按月繼續繳費時間累計滿1年及以上。
3、社會保險法實施前(2011年7月1日前)參保、達到法定退休年齡按月繼續繳費五年後仍不足15年的。
二、外省戶籍人員：須確定待遇領取地為廣州市
1、社會保險法實施前(2011年7月1日前)參保、達到法定退休年齡按月繼續繳費五年後仍不足15年的。
三、港澳台戶籍人員：須確定待遇領取地為廣州市
1、社會保險法實施前(2011年7月1日前)參保、達到法定退休年齡按月繼續繳費五年後仍不足15年的。
法律依據：
《廣東省基本醫療保險關系省內轉移接續暫行辦法》
第六條 逐步統一全省職工醫保繳費年限政策。累計繳費年限到2030年1月1日統一為男職工30年，女職工25年。
未達前款規定的市，從2022年開始，在本市2021年繳費年限政策的基礎上，逐年調整本市職工醫保累計繳費年限。
第七條 參保人員在本省各市參加職工醫保的繳費年限互認，並合並計算為累計繳費年限。
軍人服現役年限視同職工醫保實際繳費年限，與入伍前和退出現役後參加職工醫保的繳費年限合並計算。
第八條 職工醫保參保人員達到法定退休年齡，繳費年限同時符合下列條件的，退休後不再繳納職工醫保費，按照規定享受職工醫保待遇：
(一)參加職工醫保的累計繳費年限符合退休後待遇享受地規定的職工醫保累計繳費年限要求。
(二)在退休後待遇享受地參加職工醫保實際繳費年限累計滿10年。
退休後待遇享受地指職工醫保參保人員達到法定退休年齡時，其職工醫保繳費年限符合上述規定的地級以豎缺上市，或參保人員按本辦法第九條、第十條規定繼續繳納職工醫保費的地級以上市。
第九條 各市不得將辦理職工醫保退休人員待遇與在當地按月領取基本養老金綁定。職工醫保參保人員達到法定退休年齡時，按照下列規定確定其退休後待遇享受地：
(一)參保人員在最後參保地符合本辦法第八條規定的，在最後參保地享受職工醫保待遇。不符合本辦法第八條規定的，可選擇在最後參保地繳費至規定年限後，在最後參保地享受職工醫保待遇。
(二)參保人員在最後參保地的繳費年限不符合本辦法第八條規定，也不選擇在最後參保地繳費至規定年限，但在曾參保地符合本辦法第八條規定的，可轉回該曾參保地享受職工醫保待遇。
(三)參保人員不符合本辦法第八條規定及本條第一、第二項情形的，可選擇在參保人員實際繳費年限最長的其他曾參保地或有職工醫保參保繳費記錄的戶籍所在地繳費至規定年限後，在該地享受職工醫保待遇。
第十條 參保人員達到法定退休年齡時，其職工醫保繳費年限不符合本辦法第八條規定，按第八條、第九條確定退休後待遇享受地後，可按規定選擇按月或一次性繳費至規定年限。
選擇按月繳費的人員，以退休後待遇享受地上上年度全口徑城鎮單位就業人員月平均工資(以各市城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算，下同)為繳費基數，按退休後待遇享受地職工醫保用人單位費率繳納至規定的繳費年限。按月繳費的人員，其按月繳費期間，享受在職人員醫療保障待遇，不計發個人賬戶。繳滿規定年限後，享受退休人員醫療保障待遇。按月繳費期間，可申請一次性繳費。
選擇一次性繳費的人員，以辦理一次性繳費時退休後待遇享受地上上年余晌辯度全口徑城鎮單位就業人員月平均工資為繳費基數謹虛，按退休後待遇享受地職工醫保用人單位費率繳納至規定的繳費年限。一次性繳費的人員，繳費達規定年限後，享受退休人員醫療保障待遇。
第十一條 參保人員達到法定退休年齡時，其職工醫保繳費年限不符合本辦法第八條規定，可用其職工醫保個人賬戶補繳。
參保人員不願意補繳或無力補繳的，可按規定參加居民醫保，各市醫療保障經辦機構應保留其職工醫保繳費年限記錄，中途可按本辦法規定確定退休後待遇享受地並選擇按月或一次性繳費至規定年限，享受相應待遇。
以上政策自2022年7月1日起實施，有效期3年。
職工養老保險繳費年限累計繳費滿15年的，職工醫保累計繳費年限男職工30年，女職工25年。逐步統一全省職工醫保繳費年限政策，累計繳費年限到2030年1月1日統一為男職工30年，女職工25年。