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溫州女士多少歲可以拿退休金

發布時間:2023-09-02 02:50:09

Ⅰ 女性多少歲可以領社保退休金

【法律分析】:女性到法定退休年齡後可以領取退休金:女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周歲。根據我國現行法律規定虛尺,國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女幹部年滿55周敗雀歲。堅決按照國家法定的退休年齡辦理職工退休、退職,是維護職工合法權益和勞動權利的根本保證。到法定退休年齡之後,養老保險繳滿15年,就可以領取退休金。全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年差枯高滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男畝叢年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的。瞎滾

【法律依據】:《中華人民共和國社會保險法》

第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶迅神櫻相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

Ⅱ 女士養老保險多少歲開始領

養老保險女的年滿五十周歲開始領,達到退休年齡,社保繳費滿十五年的女職工在年滿五十周歲的次月開始享受養老保險待遇,符合參保條件的參保後可以按月領取養老金。女性養老保險正常情況下是在55歲退休以後就可以領取了,具體是看多少歲辦理的退休,並且繳納養老保險的年費需要達到十五年,這樣在退休以後,就可以正常開始領取養老保險了,養老保險是屬於社會福利的一種。達到養老金領取年限的女性,在退休後即可領取養老保險金。女性領取的養老保險金可以按照以下公式計算:個人養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金,基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%,個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數。
法律依據
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的。

Ⅲ 浙江社保幾歲可以領養老金

男性60歲春洞消女性55歲。浙江社保按照我國對退休年齡的規定來看,男性60歲扒知女性55歲可以領養老金,但必須要累計繳納滿15年的養老保險,退休之後才能夠領取到養老金,養老金制度,是國家為保障特定公民,在退休或喪失勞動能力顫彎之後,能夠維持正常生活水平,而實行的一種退休養老的福利制度。

Ⅳ 退休金多少歲可以領

養老金領取年齡如下:
1、男年滿60周歲、女年滿55周歲;
2、按規定繳納保費,最低繳納15年;
3、未按月享受企業職工基本養老保險、機關事業單位養老保險、被征地農民基本生活保障待遇。
應參保人員無故中斷繳費的,其基礎養老金計發比例以累計繳費年限為基礎,按未參保年限扣減,每滿1年扣減1%.
參保人員在被判處拘役及其以上刑罰或勞動教養期間,達到本辦法規定的領取養老金條件的,暫緩辦理領取養老金手滲畢續。待服刑期滿或勞動教養期滿後再予辦理,屆時基礎養老金按其辦理時的繳費基數計發。領取養老金的人員,在被判處拘役及其以上刑罰或勞動教養期間,其待遇停發,服刑期滿後,重新計發,不予補發。
養老保險有利於保證勞動力的再生產通過建立養老保險的制度,有利於勞動力群體的悄茄正常代際更替,老年人年老退休,新成長勞動力順利就業,保證就業結構的合理化。有利於社會的安全有利於促進經濟的發展各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤,尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額,與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系,這無疑能夠產生一種繳勵勞動者的職期間積極勞動,提高效率。
法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符啟喊察合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

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