『壹』 我不是本地戶口交滿15年社保,退休後能在本地領取養老保險嗎
可以的。《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》第六條:跨省流動就業參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:
1、基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
2、基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。
3、基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
4、基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
(1)本地繳納社保異地拿退休金擴展閱讀:
老保險是有繳費年限規定的,退休之前必須要交滿15年才能夠領取養老金,但是有三類人,即使交滿了15年社保,也無法領取養老金。
1、沒有達到規定的退休年齡的人。
許多人不了解「退休」的概念,以為四五十歲沒有工作就算是退休了,其實我國退休年齡是有明確規定的。跟你是否有工作無關!我國現行退休年齡:女工人50歲,女幹部55歲,男性職工60歲。不過我國「延遲退休」一直在討論階段,未來退休年齡很有可能還會推遲。
2、沒有及時參加養老金領取資格驗證的人。
自4月1日起,依照人社部和財政部聯合下發的《關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》,為了防止部分人冒領養老金,多地開始進行領取基本養老金資格認證。
如果沒有及時參加資格驗證,那麼相關部分將不會發放養老金。所以就算你交滿15年,也達到了退休年齡,但是沒有去進行資格驗證,都不會發放養老金!等到資格進行驗證後,才會發放之前沒有發的養老金。
3、異地交社保,不符合社保所在地領取規定的人。
不少人在年輕時是會選擇去大城市工作的,自然社保也是按照當地的政策繳納,如果你不符合社保繳納地的領取條件是無法領取養老金的,只能回原籍領取。
『貳』 異地交社保退休後,怎麼領取養老金
達到國家規定退休年齡(男性60周歲,女性生產工人50周歲,女性管理人員(或專業技術人員)55周歲,累計繳費滿15年的參保人,如屬跨省流動就業參保的異地務工人員,按《國務院辦公廳關於轉發人力資源社會保障部財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知》(國辦發〔2009〕66號)確定其養老金領取地,其總原則是「戶籍優先,從長,從後」;如屬廣東省戶籍的異地務工人員,則按《廣東省基本養老保險關系省內轉移接續暫行辦法》(粵府辦〔2008〕76號)確定其養老金領取地,即其最後參保地為養老金領取地。
『叄』 我在異地買滿15年社保,在本地買了1年,以後該怎麼領退休金呢
你在異地買了15年的社保,那就可以領養老金了,那你在本地只買了一年,你應該還版是選擇權在異地退休金比較好,因為你在那邊聯系交了15年,符合退休養老金的年限,在本地址買了一年,你可以去問一下社保,很多地方已經可以合並了,如果能夠合並的話,那你這一年就可以合到那15年一起領
『肆』 在外地交社保,退休以後回本地生活,有不方便的地方嗎
在外地交社保,退休後回本地生活,有什麼不方便的地方嗎?是有不方便的地方,但是比起沒有養老金來說,應該說這點不方便是完全可以克服和理解的。下面和大家分享我的個人觀點:第三,今後辦理死亡待遇不方便。
退休人員死亡後,按照國家的規定,可以享受喪葬補助金和撫慰金等死亡待遇。但是按照目前的規定,喪葬補助金和撫慰金只能在退休地所在的社保部門辦理,退休人員死亡後,需要備齊相關的資料,由家屬到退休人員退休地的社保局辦理。比如人在四川的退休人員,如果在廣東辦理的退休,就需要前往廣東才能辦理,由於喪葬補助金加撫慰金加起來有好幾萬元錢,這筆錢是必須要去辦理的,異地辦理起來,需要退休人員法定的繼承人或是指定的受益人親自前往辦理,這是非常不方便的。
總之,在異地交社保,退休後回本地生活,是會有很多不方便的地方,特別是很多農村務工人員,在外地辦理退休的都會遇到這種情況,這需要引起異地退休人員的高度重視。
『伍』 異地社保繳費,退休後在哪領取退休金的問題。
原則上,你在哪裡辦理退休,就在哪裡領取退休費,按照規定,在異地繳納養老保險不足10年的,應該轉移到繳納滿10年的社保部門辦理退休,各地都不滿10年的,應該轉移到你戶口所在地社保部門辦理退休。
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》
第六條跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:
(一)基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
(二)基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。
(三)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
(四)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
拓展資料:
社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在我國,社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居於核心地位。
另外,社會保險是一種繳費性的社會保障,資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務,並在符合法定條件的情況下,才能享受相應的社會保險待遇。
『陸』 在外地工作交社保滿十五年後領取退休金是按外地工作地的標准還是戶口所在地的標准呢
在外地工作交社保滿十五年後領取退休金是按外地工作地的標准。
根據《城版鎮企業職工基本權養老保險關系轉移接續暫行辦法》第六條第二款規定:跨省流動就業的參保人員,基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。
(6)本地繳納社保異地拿退休金擴展閱讀
申請材料:
1、提供填寫完整的《深圳市企業戶籍員工轉移社會保險金申請表》或原工作單位出具的轉保證明(《申請表》或單位證明均須加蓋單位公章或人事專用章)。
2、出示深圳市身份證原件並提交復印件1份(如是第二代公民身份證,還須雙面復印)。
3、提交《深圳市職工社會保險證》或《深圳市勞動保障卡》或《社會保障卡》。
4、員工個人繳費清單1份(列印從員工參保第一個月到最後一個月的繳費紀錄,可在所在區社保管理處列印或在個人服務中心商務中心列印)。
5、轉入地社保機構接收函(接收函上須註明轉入地社保機構的帳號戶名、開戶銀行全稱及開戶帳號)。
6、受委託代辦轉保事宜者還須提供由委託人出具的委託書(委託書上須有委託人的簽名及指模),代辦人身份證原件及復
『柒』 異地繳納社保年限滿了後,要怎樣才能在戶口所在地領取養老金
基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的不能在戶口所在地領取養老金。只能在基本養老保險關系地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。相關政策如下:
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》
第六條跨省流動就業的參保人員達到待遇領取條件時,按下列規定確定其待遇領取地:
(一)基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
(二)基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。
(三)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
(四)基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
(7)本地繳納社保異地拿退休金擴展閱讀:
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》
第五條參保人員跨省流動就業,其基本養老保險關系轉移接續按下列規定辦理:
(一)參保人員返回戶籍所在地(指省、自治區、直轄市,下同)就業參保的,戶籍所在地的相關社保經辦機構應為其及時辦理轉移接續手續。
(二)參保人員未返回戶籍所在地就業參保的,由新參保地的社保經辦機構為其及時辦理轉移接續手續。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的,應在原參保地繼續保留基本養老保險關系,同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費。參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時,將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息,轉移歸集到原參保地或待遇領取地。
(三)參保人員經縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批准調動,且與調入單位建立勞動關系並繳納基本養老保險費的,不受以上年齡規定限制,應在調入地及時辦理基本養老保險關系轉移接續手續。
『捌』 在外地工作交社保連續十年或十五年退休可在當地領養老保險嗎
外地工作交社保連續十年或十五年退休不能在當地領養老保險,外地工作交社保連續十五年退休可以在外地領養老保險,外地工作交社保連續十年如果沒有達到退休年齡是不能領養老保險。
因為要達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的,經勞動保障行政部門核准後的次月起,方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。
外地工作交社保連續十年領養老保險的作用:
1、有利保證勞動力再生產
通過建立養老保險的制度,有利於勞動力群體的正常代際更替,老年人年老退休,新成長勞動力順利就業,保證就業結構的合理化。
2、有利於社會的安全穩定
養老保險為老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所養。隨著人口老齡化的到來,老年人口的比例越來越大,人數也越來越多,養老保險保障了老年勞動者的基本生活,等於保障了社會相當部分人口的基本生活。
對於在職勞動者而言,參加養老保險,意味著對將來年老後的生活有了預期,免除了後顧之憂,從社會心態來說,人們多了些穩定、少了些浮躁,這有利於社會的穩定。
3、有利於促進經濟的發展
各國設計養老保險制度多將公平與效率掛鉤,尤其是部分積累和完全積累的養老金籌集模式。勞動者退休後領取養老金的數額,與其在職勞動期間的工資收入、繳費多少有直接的聯系,這無疑能夠產生一種激勵勞動者的職期間積極勞動,提高效率。
此外,由於養老保險涉及面廣,參與人數眾多,其運作中能夠籌集到大量的養老保險金,能為資本市場提供巨大的資金來源,尤其是實行基金制的養老保險模式,
個人賬戶中的資金積累以數十年計算,使得養老保險基金規模更大,為市場提供更多的資金,通過對規模資金的運營和利用,有利於國家對國民經濟的宏觀調控。
在中國,90年代之前,企業職工實行的是單一的養老保險制度。1991年,《國務院關於企業職工養老保險制度改革的決定》中明確提出:"隨著經濟的發展,逐步建立起基本養老保險與企業補充養老保險和職工個人儲蓄性養老保險相結合的制度"。從此,中國逐步建立起多層次的養老保險體系。
『玖』 本地戶口在異地繳納社保,退休後在哪裡拿退休金
如果戶籍地與參保地不一致的話,那就按照你繳費滿十年的地方來確定你的領取地回。如果答你有多個繳費滿十年的地方,就按你最後一個滿十年的地方來確定你的領取的地方。如果你在所有地方繳費都不到十年,那就把你的養老保險關系和相關資金轉回到你的戶籍地,由你的戶籍地來給你支付養老金。
『拾』 異地繳納社保會影響養老金的領取嗎
社保轉移到外地會影響退休金 , 如果轉入地的社平工資相對轉 出地要高一些,在其他回因素相同的答情況下,退休金 也要高一些;反之亦然。
社保計算公式:每月到手的養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;基礎養老金=退休時上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均繳費指數(比例))÷2×繳費年限×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲蓄額(含利息)÷計發月數。
由此可見,退休時能領多少養老金與你個人的繳費年限、繳費基數、個人賬戶余額以及養老金領取地的職工平均工資等密切相關。同樣的條件下,一線城市的社會平均工資要高於其他地方,那麼在一線城市領取的養老金要比其他地方高得多。
所以說,並不是你換了城市工作就一定要轉移社保。如果你在一個城市繳納了十幾年的社保,因為某些原因需要回老家工作,此時的社保可以考慮不轉移。