退休年齡知乎

A. 佔地工有害工種45歲能退休嗎

病退和正常退休的區別:病退每提前一年退休扣減退休金2%;正常退休不扣減。
特殊工種退休和正常退休的區別:在於特殊工種可以提前5年退休,其它與正常退休相同。
一、企業職工退休：國家規定，男性職工年滿60周歲，女性幹部年滿55周歲，女性工人年滿50周歲，且繳費年限滿15年及以上的（其中，97年12月31日前參加工作的，在2006年-2010年內繳費滿10年不滿15年的），可辦理退休，按月領取養老金。
企業職工病退：對經勞動能力鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如男性年滿50周歲，女性年滿45周歲，且繳費年限同上，可辦理病退。病退屬於退休的一種，可按月領取養老金。
企業職工退職：對於年齡達不到病退要求（即男不滿50周歲，女不滿45周歲），且經勞動能力鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如果繳費年限滿15年及以上，可以辦理退職，按月領取退職生活費；如果年齡達到病退要求，但繳費年限不滿15年或過渡期內繳費不滿10年的，退職待遇一次性支付，並終止養老保險關系。
二、機關事業單位職工退休：國家規定，男職員年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，且工作年限滿10年及以上的，可辦理退休，按月領取養老金。
機關事業單位職工病退：對經勞動能力鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如男年滿50周歲，女年滿45周歲，且工作年限滿10年及以上的，可辦理病退。
機關事業單位職工退職：經勞動鑒定委員會鑒定，已經完全喪失勞動能力的職工，如滿足以下任一條件，則只能辦理退職，按月領取退職生活費。1、工作年限不滿10年；2、男不滿50周歲，女不滿45周歲。
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B. 如何評價人社部聲稱「中國退休年齡世界最早」

作者：慈世平
鏈接：https://www.hu.com/question/36514569/answer/67812639
來源：知乎
著作權歸作者所有。商業轉載請聯系作者獲得授權，非商業轉載請註明出處。

中國的退休年齡問題不能和西方國家簡單比較單項數據。
現在50-60歲等待退休的這批人，很多都是15、6歲就中止學業參加工作，進生產隊、進工廠、進部隊……工齡普遍比同年齡的西方勞動者的工齡長很多。只看終點、不看起點，有失公允。
至於大量中國人在55歲甚至50歲前就提前退休，拉低平均退休年齡。主要是因為90年代到本世紀初的國企和事業單位精編和下崗潮，為了減輕國家壓力，故而當時政府鼓勵國企和事業單位員工提前退休、內退。這也是著名的「4050」現象，家裡有老國企員工的知友應該懂。忽視這一重要的歷史特殊現象而談平均退休年齡，無疑是不嚴謹的。
網上很多人抱怨說延遲退休年齡會影響到新一代大學畢業生的就業問題。但就目前來看，影響的范圍主要還是在國企、政府機關和事業單位這一塊。這些單位的大量老同志退不下去，新的年輕人上不來，長遠來看，會給組織的正常運轉帶來隱患。
相對於前三屆政府不遺餘力地提拔年輕後備幹部的做法，本屆政府在人事提拔上謹慎了很多。原本的香餑餑、青年幹部後備基地共青團近年來門前冷落鞍馬稀。反腐風暴中大量腐敗官吏被清除後，頂替上來的不是年輕一代，而是同輩人甚至是年齡大上一輪的老幹部。典型的如「中辦」一把手的更迭。
總之，「退休年齡世界最早」的說法無疑是極不嚴謹的。至於延遲退休政策的效果如何，能否解決當下的一些社會問題，則有待觀察。

C. 如何看待 35 歲提前退休的人

如何看待35歲就能夠提前退休的人呢？

35歲能夠提前退休，至少有一點可以證明，就是說這樣的人相對是非常成功地，因為正常的法定退休年齡都是60周歲，作為女性來講至少也應該達到50歲以上，那麼35歲的年齡相比於60歲和50歲的法定退休年齡，那麼至少提前了25年，到35年的時間可以說是一個非常長的時間。

他身上一定有一種堅韌不拔的品質，有一種值得我們學習的精神，所以說年輕人提前退休是非常值得提倡的，當然，絕大多數人是達不到這樣的條件的，因為絕大多數人他在35歲這樣的年紀，還是默默的工作，在自己的工作崗位上獲得比較可憐的月薪，當然我們不能說這樣的人不成功，只是能夠提前退休的人實在是太少了，當然也確實存在，比如說一些企業家，他年紀輕輕就已經實現了自己的百萬富翁，億萬富翁的夢想。

D. 你覺得多少歲退休合適

我國的復法定退休年齡制是多少
7.2萬 2'15"
日本擬於2022年起正式延長公務員退休年齡
7875 44"
退休年齡最新規定2018
22.1萬 2'3"
人社部：推遲退休年齡是必然趨勢，適時提出方案建議
7478 35"
義大利退休年齡67 全球最高！養老金佔GDP16.2%
6727 59"

法定退休年齡
法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准，現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發【1978】104號）文件所規定的退休年齡，現行退休年齡是，男性60周歲，女幹部55周歲，女工人50周歲。

2015年10月14日，人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就，稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡不到55歲。經中央批准後，人社部將向社會公開延遲退休改革方案，通過小步慢走，每年推遲幾個月，逐步推遲到合理的退休年齡。

中文名
法定退休年齡
外文名
Statutory Retirement Age
頒布日期
1978年5月24日
發展意向
逐步走向延齡退休
類別
國家政策
定義

E. 現在國企和民營退休有差別嗎 知乎

退休金一般只與繳費金額、總年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。
以企業職工為例，退休人員養老金待遇是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。

(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。

退休年齡 數字(個人賬戶養老金計發月數)
45 216
50 195
55 170
60 139
65 101
假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有69500元。個人賬戶養老金=69500 / 139= 500 元。
(2)基礎養老金。為繳費年數 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。
假設：當地月工資為4000元，繳費25年。
基礎養老金 = 25年 * 1% * 4000元 = 1000 元/月。
注意1：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字會高，比如2%，繳費低的話，會不足1%，比如0.7%左右。
以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是每月1500元/月。

(3)其他津貼。高工（有些地方已取消此津貼）、勞模、獨生子女、地方補充、高齡津貼、過渡津貼、繳費年限津貼等。
以上全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年可能會上調一定比例，2017年是5.5%左右。

F. 如何看待「漸進式延遲法定退休年齡」：女性退休年齡先延至 55 歲，之後男女逐步延遲至 65 歲

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如何看待實施漸進式延遲法定退休年齡?

銳博集團
11-10 14:11
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中共中央：實施漸進式延遲法定退休年齡；多地稅務部：11月1日起，社保交由稅務部門統一徵收；人社部等五部門：組織實施康養職業技能培訓計劃，擬培訓500萬人以上；北京：推進實施電子勞動合同；廣州：下月起單位恢復正常繳存公積金

1. 中共中央：實施漸進式延遲法定退休年齡

11月3日，新華社受權發布《中共中央關於制定國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和二〇三五年遠景目標的建議》。

《建議》提出，健全覆蓋全民、統籌城鄉、公平統一、可持續的多層次社會保障體系。推進社保轉移接續，健全基本養老、基本醫療保險籌資和待遇調整機制。實現基本養老保險全國統籌，實施漸進式延遲法定退休年齡。發展多層次、多支柱養老保險體系。

時任人社部部長尹蔚民在介紹制定漸進式延遲退休年齡的政策時表示，小步慢走，漸進到位。每年推遲幾個月的時間，經過一個相當長的時間再達到法定退休的目標年齡。