1. 社保卡連續繳納多少年有退休金
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您好，換工作社保不能斷。先簡單說一下社專保以及五險一屬金的繳納要求：1、養老金未繳滿15年不能按月領取：養老保險需要最少累計繳滿15年，到達退休年齡時可按月領取退休金。如果中途斷繳可以補續，但可能影響退休後的養老金待遇。2、醫保要繳滿固定年限才能終生享受待遇：醫療保險女性繳夠20年、男性繳夠25年，退休後可享受終身醫保。醫保如果中斷，則在中斷期間不能享受醫保待遇。不過，醫保從中斷之日起有一個緩沖期，如果超過3個月沒有續保，則連續繳費年限會重新計算，醫保報銷額度和重大疾病醫保額度也會受影響。3、社保斷繳，這些「人生大事」會受影響！社保一旦斷繳，除了會對參保人的繳費年限核算、社保待遇領取等「長線」結果產生影響，在一些城市，對參保人短期內的買房購車和落戶計劃的影響則更為直接。
2. 社保醫保交多少年退休
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社保和醫保具體要交滿多內少年沒有確切的規容定，地方不同城市不同也有不一樣的規定，但目前大部分城市規定，社保要累計交滿15年，醫保男性要累計交25年，女性要交20年，退休後才可以領取養老金和享受醫療保險。
3. 社保醫保交多少年退休
社保和醫保具體要交滿多少年沒有確切的規定，地方不同城市不同也有不一樣的規定，但目前大部分城市規定，社保要累計交滿15年，醫保男性要累計交25年，女性要交20年，退休後才可以領取養老金和享受醫療保險。
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4. 社保每月交580元,醫保交290元,十五年後每月能領多少養老金
社保每月交580，醫保交290元，是屬於最低檔，社保的計算方式是按繳納年限與當地的社平工資來計算的，十五年社保退休每月可拿到六百來塊錢吧！
5. 個人繳納社保15年後不再續交，退休後還能有醫療報銷和退休金嗎
女的醫療保險要交滿20年才能在達到退休年齡時享受醫療報銷待遇，養老保險必須要交足15年，才能按月領取基本養老工資，且工資計算基數是停交之年的當地社平工資水平。
您完全可以享受生育險的；（以青島市為例）
1、我市生育保險參保范圍有什麼規定？
我市城鎮職工生育保險的參保范圍為：青島市行政區域內的城鎮所有企業、國家機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，城鎮有僱工的個體工商戶及其僱工。國家、省駐青單位及其職工都要按規定參加生育保險。
2、生育保險費如何繳納？
用人單位應當按月向社會保險經辦機構如實申報並繳納生育保險費。用人單位以在職職工工資總額為基數，按0.9%的比例繳納生育保險費，職工個人不繳納生育保險費。
3、職工符合什麼條件可以享受生育保險待遇？
具備下列條件的職工，享受生育保險待遇：
⑴符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術；
⑵所在單位按照規定參加生育保險並為該職工連續足額繳費一年以上。「連續足額繳費一年以上」是指職工分娩前連續足額繳納生育保險費一年以上。
4、符合條件的女職工可以享受哪些生育保險待遇？
⑴計劃內生育發生的診療費用。女職工合法生育在妊娠期、分娩期內，因妊娠和生育發生的診斷費、檢查費、治療費、檢驗費、接生費、手術費、住院費和葯費等符合生育保險基金支付范圍的，由社會保險經辦機構按規定予以支付，超出部分個人自負。
⑵計劃生育手術發生的診療費用。職工因實施計劃生育手術放置（取出）宮內節育器、流產術、引產術、絕育及絕育術後的復通手術以及實施上述手術引發的並發症等發生的醫療費用，符合生育保險基金支付范圍的，由社會保險經辦機構按規定予以支付，超出部分個人自負。
⑶生育津貼(產假工資)。女職工合法生育或流、引產按規定享受生育津貼，生育津貼以本人當年生育保險個人月繳費基數除以30天，作為一天應計發的生育津貼，按對應享有的天數計發。在享受生育津貼期間，當本人繳費基數發生變化時，生育津貼計發做相應調整。職工享受生育津貼期間單位工資(繳費工資基數項目)停發。
6. 社保醫保一年交11426.12元,退休能發多少工資
每月退休金還要根據繳費年限計算的。