1. 提前退休會影響退休金嗎
法律分析：
提前退休肯定會或穗對退休金有影響的，從整體來說，提前退休會比晚退休少拿一些錢，但如果考慮養老金的調整之後，其實差距不會很大。
法律依據：
《中華人民共和國勞動合同法》
第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。這是勞動者可以單方解除勞動合同權利的法律依胡搜據。所以你可以提出辭職。只是如果你僅僅因為自己的原因而打算辭職，應當需要提前三十天向單位提出。在這種情況下，你是無權要求用人單位給你經濟補償的。
第三十八條 且你以此為由提出解除勞動合同，就不僅不需要提前三十天提出
第四十六條 要求單位支付經濟補償： (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或衫做卜者勞動條件的; (二)未及時足額支付勞動報酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的; (四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;
第二十六條 情形致使勞動合同無效的; (六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
2. 提前退休金什麼時候可以領取退休金的 一文帶你了解
提前退休金什麼時候可以領取退休金的 一文帶你了解，下文就隨我來簡單的了解一下吧。
提前退休金什麼時候可以領取退休金?
辦理退休手續且獲得有關部門批準的第二個月就可領取退休金的，意思就是申請提前退休之後，只要辦理完了相關的退休手續，就可以領取退休金，不是非要等到法定退休年齡之後才能領取退休金的。
提前退休人員社保繳滿15年之後，在符合提前退休的法規才可領取退休金的。但是對比按期退休人員的退休金會少一些。因為提前退休意味著社保繳費時間沒有按時嘩念退休的人長，而退休金是根據個人繳費基數、時間來計算的，多較多得，長繳長得的原則。
森簡正常退休年齡法規:
正常退休男60周歲、女幹部55周歲、女工人50周歲，特殊工種提前退休男55周歲、女45周歲。法規是亂春困前退休要相應減發養老保險待遇，除個人賬戶養老金部分以外的基本養老金，每提前一年減發2%的。
提前退休分為內退、退職、病退、特殊工種退休等等，不同的提前退休情況，對於養老金的影響是不一樣的，具體以領取退休金的參保地正常為准。
3. 提前退休可以領取養老金嗎
只要符合提前退休的條件，就可以領取養老金。我國法律規定，男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的，應該退休。全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連扒唯續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
法律依據:《中華人民共和國國務院關於芹此裂工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
(一)男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，嫌閉完全喪失勞動能力的。