① 社保繳費28年退休能拿多少錢
這個問題沒有一個確定的答案，因為養老金的計算公式涉及到很多因素，比如個人繳費基數、繳費年限、平均工資水平、替代率等。而且不同地區的養老金政策也有所差異。所以，要想准確地知道自己的養老金水平，最好是咨詢當地的社保機構或者使用社保網站上的養老金模擬計算器。
不過，一般來說，如果閉租做你是按照最低標准繳納社保，並且沒有延遲退休的話，那麼你退休後每月能拿到的養老金大概在2000元左右。如果你想提高自己的養老金水平，可轎衡以考慮延遲退休或者參加企業型改年金和職業年金等其他形式的養老保險。
② 養老金交28年退休金多少
親您好，養老保險已交28年退休能開2000元左右。基礎養老金跟繳費年限和繳費基數掛鉤。繳費年限28年，繳費基數最低也是這樣合計可以領取的退休上年度社會平均工資。養老金計算待遇標准時，需要使用的參數主要有:累計繳費年限、每年繳費基數、每年當地社會平均工資、
退休年齡。希望我的回答對你有幫助，如果對我的服務滿意，別忘了給贊噢，謝謝!祝你工作生活愉快!
③ 社保最低檔交28年領多少錢
社保最低檔交28年是指繳納最低社保費用標準的情況下，累計繳納社保費用達到28年。根據不同地區的最低社保費用標准和個人的繳費情況，領取退休金的具體金額是不同的。一般來說，社保最低檔交28年領多少錢，可以通過以下方式大致估算：
1. 公布的最低退休金標准。各地最低耐滾辯退休金標准不同，一般情況下都會根據通貨膨脹情況進行調整。以2019年為例，在北京最低退休金為2192元/月，上海最低退休金為2379元/月，廣州最低退休金為1771元/月，深圳最低退休金為2467元/月。
2. 具體的繳費情況。退休金的計算跟個人昌缺繳費工資以及繳費年限等因素都有關系。在繳費多年或者工資偏高的情況下，領取退休金的金額也會相應提高。
3. 不同時期的政策變化。政策的變化也可能會對退休金的計算產生不同的影響，因此備散具體領取的退休金金額也會有所不同。
需要注意的是，以上僅僅是大致估算，具體的退休金金額還需以個人的實際情況為准。同時，隨著社會保障制度的不斷完善，也有可能對最低退休金標准進行調整。
④ 交28年社保能領多少工資
你好，交了28年的養老保險，那麼如果你是一直都是個人繳納的，養老保險的技術是按照60%來進行繳納的，這樣你退休了以後每個月領取的養老金可能就在2500~3000塊錢左右，那麼如果28年的養老保險你都是按著企業來進行繳納的，這樣企業是按照個人賬戶裡面的錢個人賬戶錢越多，那麼退休哪畝山了以耐行後領取的養老金就越高，那麼個人賬戶的錢多李中。
⑤ 28年工齡退休後能拿多少工資
在公司上班達到了一定年限的是有
退休工資的,每個月都可以拿到點錢,那麼如果在公司工作了28年這個退休後的工資有多少呢,退休工資和工齡的關系是怎麼樣的呢。我整理了「28年工齡退休後能拿多少工資」的內容為你答疑解惑。
28年工齡退休後能拿多少工資退休工資就是員工在退休之前每個月交納的一定數額的養老金,還包括單位交納的21%的部分,但是養老保險至少交夠15年。退休後的養老金與養老保險繳費年限、個人賬戶存款和退休時工齡等指數有關,那麼30年工齡退休工資如何計算呢?和一起在下文中了解一下吧。
30年工齡工資如何計算一、退休工資具體內容:1、基本工資工人按照工人資格定:10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30年工齡3000元,40年工齡3500。(隨國民經濟增長)
2、工齡工資(含工齡):每年30元,隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從是工人,有利於工人隊伍的建設和工人隊伍的穩定。
3、工作工資:
補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多幹活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動多生產,並得到應有的報酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵。
4、績效工資:月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績,每年年獎金,不終身制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效,優質優得,不僅要激勵多工作,更要激勵勞動人民。
5、特優津貼:全體工人公認的特別優秀工人,無名額限制,縣市以上部門高標准考核認定,象領國務院津貼領縣/市政府津貼,不終身制。主要是對那些在勞動工作在有特殊研究成果,並得到很好的推廣,可根據影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標准,使那些有才華的工人得到應有的報酬,真正起到激勵作用。
6、工人的退休金:按工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。
7、養老保險:
根據《社會保險法》第十六條的規定,一般要交滿15年,到退休的時候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養老保險不滿15年,那等到退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你,把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金里了。
8、醫療保險:
單位每月給你交的是9%,個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統籌,大病統籌只管住院,而那11%里國家每個月會往你的醫保帳戶上打屬於自己的2%,如果每個月按照1369元的最低基數交社保,那麼1369×2%=元。就是國家每個月打給個人的錢,這個錢可以積累起來直接刷卡去買葯或者看門診,剩下的9%國家就拿去算到醫療統籌基金里了。
9、生育保險:
南京從2008年6月1日起執行新政策。一是報銷比例提高;二是建卡的時候必須出示結婚證和醫保卡等相關證件,所有的費用從建卡開始到你生完小孩結束,院方同醫保中心實時結算,個人只需承擔生育保險不保的費用。
至於生育津貼如何發放可能仍然需要單位出面辦理,具體可以咨詢下勞動保障部門。
10、失業保險:
根據《社會保險法》
第四十五條 失業人員符合下列條件的,從失業保險基金中領取失業保險金:
(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;
(二)非因本人意願中斷就業的;
(三)已經進行失業登記,並有求職要求的。
第四十六條
失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的,領取失業保險金的期限最長為十二個月;累計繳費滿五年不足十年的,領取失業保險金的期限最長為十八個月;累計繳費十年以上的,領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後,再次失業的,繳費時間重新計算,領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算,最長不超過二十四個月。
11、住房公積金:
如果你每個月公積金交300塊,那麼公司每個月也往你帳戶上打300塊,你買房子的時候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬,那你帳戶上就是10萬了。
二、退休政策根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條的規定
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一) 男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二) 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三) 男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的。
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⑥ 交了28年的社保可以領多少退休金
養老金待遇包括三個部分，一是基礎養老金、二個人賬戶養老金則態遲、三是過渡性養老金
1、基礎養老金計發公式
月基礎養老金=退休當年養老金計發基數（退休時上年度社會平均工資）×（1+個人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
2、個人賬閉辯戶養老金計發公式
個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄額÷計發月數
影響養老金差距的因素有四個，即：退休上年度社會平均工資、本人平均繳孫李費指數、繳費年限、個人賬戶余額。