A. 哪些條件可以申請提前退休(符合什麼條件可以申請提前退休)
一、哪些條件可以申請提前退休
(一)特殊工種申請提前退休,同時符合以下條件:
1.參加豎閉悶企業職工基本養老保險,達到法定退休年齡時繳費年限累計滿15年;
2.申請特殊工種提前退休年齡為:男年滿55周歲,女年滿45周歲;
3.所從事的工種在國家規定的本行業特殊工種名錄范圍內,從事高空、特別繁重體力勞動工種累計滿10年,從事井下、高溫工種累計滿9年、從事有毒有害工種累計滿8年。
(二)因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力申請提前退休,同時符合以下條件:
1.參加企業職工基本養老保險,達到法定退休年齡時繳費年限累計滿15年;
2.申請因病或非因工緻殘提前退休的年態賀齡:男年滿50周歲,女年滿45周歲;
3.申請因病或非因工緻殘提前退休的,需經市勞動能力鑒定委員會鑒定等級為完全喪失勞動能力。
二、各類人員退休年齡規定
參加企業職工保險的人員退休年齡為:男60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲。
參加城鄉居民社保的人員退休年齡為:男60周歲,女60周歲。
以靈活就業人員身份繳納社保的人員退休年齡為:男60周歲,女55周歲。
需要注意的是,辦理退休之後領取養老余彎金還需要一個重要的條件,那就是社保繳納滿足15年,如果社保繳納不滿15年,退休之後是無法領取養老金的。
提前退休常常是由企業提出來的,以提高企業的運營效率。這是當今許多企業在面臨市場激烈競爭時,使自身重現活力而採取的用於管理員工流出的一種很流行的方法。根據我國現行養老保險政策規定,用人單位職員兩種情形下可以申請辦理提前退休。第一種情形就是從事特殊工種,第二種情形就是因病喪失勞動能力。
B. 工齡多少年可以提前退休
一般情況下,我們是可以計算工齡的,在公司上班期間,公司需要給員工購買社保,那麼我們是否可以通過工齡的時間來選擇什麼時候退休?下面,為了幫助大家更好的了解相關法律知識,我滲閉整理了相關的內容,希望對您有幫助。C. 男性退休年齡最新規定2022
普通情況的退休年齡男性是60周歲,還有一些特殊情況,可以提前退休。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
退休需要哪些材料
辦理退休所需資料:
1、退休申請書;
2、申報人身份證復印件一份,如屬代辦還需代辦人身份證復印件一份;
3、申報人戶口復印件一份;
4、申報人在當地國有銀行或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存摺的原件及復印件;
5、一張近期一寸免冠證件照片;
6、養老保險手冊;
7、養老保險需交至申報退休的當月;
8、流動人員人事關系管理手冊;
9、申報人填寫《職工退休核准(審批)表》;
10、有副高級其以上職稱的退休人員,需提供職稱證書及批文的原件及復印件。
法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第五條
不具備退休條件,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的工人,應該退職。退職後,按月發給相當於本人標准工資百分之四十的生活費,低於二十元的,按二十元發給。
第七條
工人退休、退職的時候,本人及其供養的直系親屬前往居住地點途中所需要的車船費、旅館費、行李搬運費和伙食補助費,都按照現行的規定辦理。
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D. 提前退休條件的最新規定
一般情況,大家工作的一定的年齡的時候就可以退休了,然後領取養老金,當然也會有因為某些特殊情況需要提前退休的人員,提前退休是需要滿足一定的條件的。那提前退休條件的最新規定?以下由我為您一一解答,希望對您有所幫助。