1981退休年齡是多少

㈠ 1981年的人,多少歲才可以領社保

繳納滿15年，退休之後就可以享受退休金待遇。
養老金領取條件：

參加基本養老保回險的個人，達答到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

㈡ 1981年出生的人什麼時候領養老保險金

男職工達到60歲，女職工達到55歲，且養老保險繳納超過15年的，就可以得到養老保險金。如果80後繳納了30年，那麼養老保險金待遇將明顯高於只繳納了15年的。

㈢ 81年出生那一年退休

1981年的男性2041年、女性2031年就是法定退休年。

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：

（1）男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。

（2）從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。

（3）男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

（4）因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；

工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

(3)1981退休年齡是多少擴展閱讀

延遲退休年齡政策應該有多方面的考慮：

第一，適應人口預期壽命增長的需要。

幾十年來我國的人口預期壽命顯著增加，1949年建國初期，大概是42歲，到了1957年平均預期壽命到了55歲，現在的平均預期壽命到了75歲。

而我國現行的退休年齡政策是上世紀50年代根據當時的人口年齡結構來確定的，1951年政務院頒布的勞動保險條例里規定，職工退休年齡男是60周歲，女職工是50周歲。

1955年，國務院頒發的關於國家機關工作人員退休暫行辦法中把女幹部的退休年齡提高到55歲，這一法定退休年齡延用至今。幾十年來，我們的人口預期壽命在顯著變化，也需要通過改革退休年齡來適應這種變化。

第二，延遲退休年齡也是應對人口老齡化的必然選擇。

由於人口老齡化的影響，平均每個勞動年齡人口所供養的老年人也不斷增加，必然要求勞動年齡人口延長勞動年限。目前我國已經進入人口老齡化快速發展期，老年人口的數量將以年均800萬以上的規模激增。

大家可能注意到，20日國家統計局公布了2013年主要統計數據。這個數據顯示，目前我國60歲以上老年人口已經達到了2.02億人，這是第一次突破2億人，占總人口比重達到了14.9%，同比提高了0.6個百分點。

根據有關研究機構的專家預測，到2020年老年人口將達到2.55億，2033年突破4億，2050年達到4.83億。

按照這個速度發展下去，到時候社會總撫養比將大大提升。我們也許現在是2個多一點的人養1個人，將來也許會到1個人養1個人。延遲退休年齡，客觀上有助於緩解老齡化給我們帶來的社會撫養的壓力。

第三，延遲退休是開發人力資源特別是老年人力資源的重要途徑。

從2012年開始，勞動力資源總量開始出現下降，這也預示著我們的勞動力無限供給的時代將要結束，所以必須研究如何更加充分有效地利用勞動力資源的問題。

目前我國的勞動條件已經比改革開放之前大大改善，平均勞動強度比以前有大大降低，許多專業技術崗位，50、60歲也正是經驗豐富、技藝純熟的階段，這種高端人力資源替代彈性是比較低，如果這部分人過早退休，是對人力資本的巨大浪費。

雖然我國也存在就業壓力的問題，但是局部的勞動力不足已經在一定程度上顯現。

參考資料

人民網—延遲退休年齡是應對老齡化的必然選擇

網路—退休

㈣ 如果1981年出生的女性按新的退休年齡那什麼時候退休

延遲退休辦法還沒有出台。

2016年2月29日，人力資源社會保障部部長在國務院新聞辦公室就業和社專會保障問題屬新聞發布會上講，「漸進式延遲退休方案已經出來了，還要按照相關程序報經批准後才能向社會廣泛徵求意見」，「今年肯定會拿出方案」，五年後漸進式實施。

按原計劃，延遲退休應當在2017年面向社會公布方案徵求意見，2022年實施。但是，時至今日，還沒有公布方案徵求意見的消息，2018年1月9日，人社部部長在人民日報看文稱適時推出延遲退休方案，說明方案出台還有時日，正式實施時間還不確定，1981年出生的女性按新的退休年齡那什麼時候退休還不曉得。

㈤ 1981年出生的什麼時候退休

1981年出生的女人
在工廠上班
要到50歲時候退休
即2031年退休

㈥ 1981年出生要多少歲退休

退休年齡是法定的，無論那一年出生的都得按法定退休年齡退休。按現行規定1981年的男性2041年、女性2031年就是你們的法定退休年。但無論男女都遇到2022年開始實施的漸進式延長退休年齡了。

㈦ 1981大專畢業參加工作1998年企業開除今年到退休年齡92年以前的工齡能計算嗎

只要有檔案，就可到社保局去辦理退休，檔案上記錄的很詳細，什麼時間參加工作，什麼時候終止，為何原因等等。

㈧ 1981年出生女性多少歲可退休

如果退休政策沒有變化，女性的退休年齡是50周歲，女幹部、靈活就業人員55周歲。

㈨ 1981年出生女性多少歲可退休

什麼時候退休？以你的工作很重要，如果你是種地的，或者是基民，那就是55歲退休，如果你是特殊工種的，45歲退休，如果你是職工，那就50歲退休

㈩ 請問1981年出生的女人買社保的養老金多少歲了才能領取

退休後即可領取。
2015年法定退休年齡男年滿60歲，女年滿50歲。
我國企業職工退休條件依然執行國務版院《權關於個人退休、退職的暫行規定》（國發[78]104號）文件規定，國家法定的企業職工退休年齡是：
1、男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲；
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；
3、因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。