2018退休社保不到十五年怎麼辦

1. 社保到退休年齡不夠15年怎麼辦

勞動者達退休年齡但繳費不滿15年的，應該繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；或者轉入其他類型的社保，享受相應的社保待遇，例如新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

2. 請問到退休年齡社保不足十五年怎麼辦

補繳，把餘下剩餘年數補繳上就可以了，具體相關政策需要你到當地社保局去咨詢。

3. 社保到了退休年齡不夠十五年怎麼辦

一、社保到了退休年齡不夠十五年怎麼辦
1、社保到了退休年齡不夠十五年可採取以下辦法：
（1）辦理延遲退休，繼續繳納社保至繳費滿15年，而後就可以按月領取養老金；
（2）將社保轉為新型農村社會養老保險鉛廳或者城鎮居民社會養老保險；
（3）一次性補繳社保滿15年。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
二、哪些人可以中兄一次性補繳社保
1、在2011年以前退休的國有企業和事業單位職工群體可以一次性補繳，獲得退休養老金待遇；
2、1962年和1982年期間下鄉的知青群體，未繳納當槐培隱地社保，可以通過一次性補繳費，獲得退休養老金待遇；
3、2011年之前參與了本地戶籍社保或者45歲前有參保記錄，滿足男性65歲以上和女性60歲以上的群體。

4. 到了退休年齡社保不滿15年怎麼辦

到了退休年齡社保不滿15年，可以辦理社保補繳，具體補繳方式如下：
1、社保局繳納。直接到社保局去辦理，可以交城鎮職工社保，也可以交城鎮居民社保；
2、養老和醫療保險的年限都是可以累計的，如果斷繳了只要後面補繳夠年限就可以橡攔察。也可以選擇在今後的某個時間補繳，建議最好在退休前補交滿1年。當然，如果遇到到了退休年齡還梁茄是不夠最低繳費年限的情況，可以在戶籍所在地辦理養老保險延期繳費，如果是外地戶籍則需要繳夠10年才能辦理延期繳費。
社保應繳費年限：
1、在社保當中包含有5種保險，所以險種不同對應的繳費年限也是不一樣的。在社保當中的生育保險，失業保險和工傷保險是沒有年限要求的，基本上只要能夠一直交，那就可以一直享受到保障，所以並沒有要交多少年就不用交的說法；
2、對於養老保險來說，則最少需要繳納15年，只有這樣才能夠在退休以後享受到養老金。當然醫療保險也是有繳費年限要求的，對於女性來說，在退休以前交滿20年，男性在退休以前交滿25年，就可以享受到終身醫保待遇了。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險，由衡數用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條
基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

5. 退休後社保沒有交滿15年怎麼辦

退休時社保沒交滿15周年的處理辦法有兩耐派種：
1、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；
2、轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照扮畝纖國務院規定享受相應的養老保險待遇。
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取廳仿基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇
第二十一條新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成
參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇