國企副處級女幹部退休年齡6

❶ 副處級退休年齡

一、處級幹部退休年齡規定
1、處級幹部退休年齡規定如下：
（1）男幹部的法定退休年齡一般是60周歲；
（2）女幹部一般是55周歲，如果達到副處級（四級調研員、副高級職稱）以上，則是60周歲；
（3）幹部的職務、職稱達到一定層級之後，法定退休年齡可以推遲；
（4）因病致殘的規定和職工一樣，有醫院證明、經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，提前退休，男幹部是50周歲，女幹部是45周歲；
二、二.副處級退休金每月多少
三、從整體來說，公務員退休金替代率仍然達到80%~100%之間，也就是說退休工資是在職工資的80%~100%之間，這意味著如果一個副處級崗位在職工資是1萬塊錢，那麼他的退休金差不多是在8000塊錢到1萬塊錢之間。
四、法律依據：《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》第四條 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休：
五、（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；
六、（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；
七、（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
八、幹部退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。

❷ 女副處級幹部多大退休

女副處級幹部的退休年齡，具體如下：
1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小於5年（含五年），或工作年限滿30年的事業編制人員，本人自願申請，經批准可以提前退休；
2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自願，經組織批准，可以提前離崗；
3、凡工作年限滿30年；或男年滿53周歲、女年滿48周歲且工作年限滿20年的，經本人申請，按人事管理許可權報市有關部門批准後，允許提前退休；
4、符合國家規定的退休條件並辦理退休手續；
5、按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的。
特殊工種的要求：
1、在高溫，井下，高空等特殊工種工作10年以上，經過勞動部門審批，可以在法定退休年齡前5年退休；
2、患有某些疾病，經過審批可以在一定規定年齡辦理病退；
3、某些特殊情況，政府為了安置職工，規定的特殊政策，可以提前幾年退休；
4、有些工傷職工，喪失勞動能力。經過批准，可以提前退休。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

❸ 副處級幹部退休年齡

法律分析：
根據現行的退休制度，副處級幹部的退休年齡男的為60周歲，女的為55周歲。

法律依據：
《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》第四條 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；
（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；
（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
幹部退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。
符合本條（一）項或（二）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立以後參加革命工作，工作年限滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。
因工緻殘退休，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。
離休和退休的幹部去世後，其喪事處理、喪葬補助費和供養直系親屬撫恤費，應當與在職去世的幹部一樣。

❹ 國企女高級職稱人員參照執行處級女幹部高級職稱女性60歲退休嗎

不是的。

中共中央組織部 、人力資源社會保障部於2015年2月16日下發《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知通知》組通字〔2015〕14號，這是至今為止唯一的有關女幹部延遲退休的正式文件，文件主要內容為：

一、黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。

二、上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。

三、年滿六十周歲的少數具有高級職稱的女性專業技術人員，因工作需要延長退休年齡的，仍按照《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》(國發〔1983〕141號)、《人事部關於高級專家退(離)休有關問題的通知》(人退發〔1990〕5號)有關規定執行。

四、凡已辦理退休手續的縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，不適用本通知，不予追溯。

縣處級女幹部

縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡政策，社會關注度高，政策性強，涉及幹部人才的切身利益，各地各部門要加強領導，認真研究和解決工作中出現的問題，做好思想政治工作，確保政策平穩落實。

以上內容參考：寧波衛生職業技術學院-關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級

❺ 國企女幹部可以60歲退休嗎

法律分析：只有滿足以下條件才可以在六十歲退休：

一、黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。

二、上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。

法律依據：《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》

一、黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。

二、上述女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿五十五周歲時自願退休。

三、年滿六十周歲的少數具有高級職稱的女性專業技術人員，因工作需要延長退休年齡的，仍按照《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》（國發〔1983〕141號）、《人事部關於高級專家退（離）休有關問題的通知》（人退發〔1990〕5號）有關規定執行。

四、凡已辦理退休手續的縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，不適用本通知，不予追溯。

❻ 處級幹部退休年齡

       男幹部的法定退休年齡一般是60周歲；女幹部一般是55周歲，如果達到副處級（四級調研員、副高級職稱）以上，則是60周歲；幹部的職務、職稱達到一定層級之後，法定退休年齡可以推遲；因病致殘的規定和職工一樣，有醫院證明、經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，提前退休，男幹部是50周歲，女幹部是45周歲；因工緻殘的規定也和職工一樣，有醫院證明、經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，直接退出工作崗位、享受待遇。

      公務員的領導職務、職級應當對應相應的級別。公務員領導職務、職級與級別的對應關系，由國家規定。根據工作需要和領導職務與職級的對應關系，公務員擔任的領導職務和職級可以互相轉任、兼任；符合規定資格條件的，可以晉升領導職務或者職級。公務員的級別根據所任領導職務、職級及其德才表現、工作實績和資歷確定。公務員在同一領導職務、職級上，可以按照國家規定晉升級別。公務員的領導職務、職級與級別是確定公務員工資以及其他待遇的依據。

      根據《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發【1978】104號）的規定，我國職工現行退休年齡是，男性60周歲，女幹部55周歲，女工人50周歲。

❼ 副處級女性退休年齡

法律分析：副處級女性退休年齡一般為不超過60歲。

法律依據：《中共中央關於建立老幹部退休制度的決定》第三條 老幹部離休退休和退居二線的制度，是保障黨和國家政治生活正常進行和健全發展的一項極其重要的制度，必須立即著手有系統地建立和健全起來，使之經常化，並且嚴格地加以實行。不同國家和社會各有自己的退休制度，這些制度不可避免地各有自己的特殊性。我們的老幹部離休退休和退居二線的制度，當然也必須從我黨我國的實際情況出發，從廣大老幹部的實際情況出發。只有這樣，才能真正做到合情合理，使退下來的老同志各得其所，才能有利於新老合作，鞏固和發展安定團結的政治局面，才能強有力地促進我們的社會主義現代化建設事業。老幹部離休退休年齡的界限，考慮到當前幹部的實際狀況和接替條件，應當規定：擔任中央、國家機關部長、副部長，省、市、自治區黨委第一書記、書記、省政府省長、副省長，以及省、市、自治區紀律檢查委員會和法院、檢察院主要負責幹部的，正職一般不超過65歲，副職一般不超過60歲。擔任司局長一級的幹部，一般不超過60歲。當然，個別未到離休退休年齡，但因身體不好，難以堅持正常工作的，經過組織批准，可以提前離休退休。另一方面，個別雖已達到離休退休年齡，但因工作確實需要，身體又可堅持正常工作的，經過組織批准，也可以在一定時間內暫不離休退休，繼續擔任領導職務。退居二線，包括當顧問和榮譽職務，不屬於離休退休。那些身體還好、又有比較豐富的領導經驗和專業知識、但因年齡或名額限制不宜進入領導班子的老幹部，可以安排擔任負有一定職責的顧問，或從事某一方面的調查研究、參謀咨詢的工作。那些為黨的事業作出重大貢獻、威望比較高、但是堅持正常領導工作[包括當顧問]有困難的老幹部，可以安排適當的榮譽職務。擔任顧問和榮譽職務不宜重疊，原則上一人一職。至於原來擔任領導職務的著名專家、學者和文藝家，如果年事已高，則應當大力支持他們把寶貴的時間和精力集中用於研究和著述，為他們配備必要的助手和提供較好的工作條件，也可以讓他們擔任某些榮譽職務，除有特殊情況者，一般不必再從事行政領導工作。除了上述原則規定之外，中央認為，還應當強調指出，在黨和國家領導人中，需要保留少量超過離休退休年齡界限的老革命家。特別是在當前和今後一個時期的歷史條件下，我們這樣一個大國，更需要有若干位經驗豐富、德高望重，能夠深謀遠慮、統籌全局，而且精力尚能工作的老同志，留在黨和國家的中樞領導崗位上。這是全局的需要，是保持國內安定團結和正確處理國際關系的需要，是完全符合黨和人民根本利益的。

❽ 處級幹部女性退休年齡規定

公務員女處級幹部的退休年齡為六十周歲。

《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》第一條 黨政機關、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女幹部，事業單位中擔任黨務、行政管理工作的氏雹相當於正、副處級的女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員，年滿六十周歲退休。

(8)國企副處級女幹部退休年齡6擴展閱讀：

《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第四條 獲得全國勞動英雄、勞動模範稱號，在退休時仍然保持其榮譽的工人；

省、市、自治區革命委員會認為在革命和建設中有特殊貢獻的工人；部隊軍以上單位授予戰斗英雄稱號的轉業、復員軍人，在退休時仍保持其榮譽的，其退休費可以酌情高於本辦法所斗雀定標準的百分之五至百分之十五，但提高標准後退休費，不得超過本人原標准工資。