安陽市退休金最低標准

⑴ 河南農村基礎養老金是多少

2022年9月和10月，我打算把各省市的各地區的城鄉居民養老保險基礎金情況全部都整理一遍，方便各地區的人來查看，具體來源我也都盡可能做到詳盡羅列，方便大家查找。先介紹一下河南省的城鄉居民養老的繳費政策。
河南省是農業大省，人口眾多，河南省參與城鄉居民養老保險的人數很多。截至2022年9月，已有超過1400多萬退休人員領取了城鄉養老金。居民，人均養老金一般在127元左右(還會有個人賬戶的養老金)。與去年相比，今年河南城鄉居民最低養老金標准提高5元，最低養老金標准為每月98元。目前分為200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元檔次。另外河南一直在實施退休人員生活保障制度改革。60歲以上的城鄉居民，即使不繳費，也能獲得基本的養老待遇。如果他們是殘疾人或極度貧困的家庭，還將提供其他福利。
98元每月是最基本的養老金:
假定60歲的城鄉居民退休前繳納最低標准，即每年繳納200元社保，不考慮利息等因素，繳納15年後，他的養老保險賬戶必須有3450(含補貼30*15)元，他的個人賬戶是25元，總的是123元/月。
假定60歲的城鄉居民選擇退休前的最高標准，即每年5000元的社保，那麼他的個人賬戶余額在繳納15年後可以達到80100元(含補貼340*15)，可以領取個人賬戶養老金約576元，加上基本養老金。和其他政府補貼的福利，城鄉居民退休後每月至少能拿到684元，收入相當不錯。
上面還是不包括利息收入的，按照1.05%的利滾利，下面有公式算下來是120991元，個人養老金是870元。加上基礎養老金是968元。已經很不錯了，如果從2011年起，到2025年正好滿60歲，在我們還能掙錢的時候，給自己留一個基礎保證，這樣算來確實是不錯。
為了鼓勵大家多繳費，現在還提升了政府補貼，多交多補。我剛才算的時候就加上了補貼。原來繳費100元至400元政府一律給予30元繳費補貼和繳費在500元至5000元政府一律給予60元繳費補貼，調整提高為:對每年繳費200元、300元、400元的，政府分別給予30元、40元、50元的財政補貼，對年繳費500元、600元、700元、800元、900元、1000元的，政府分別給予60元、80元、100元、120元、140元、160元的財政補貼，對年繳費1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元的，政府分別給予190元、220元、250元、280元、310元、340元的財政補貼，繳費補貼力度之大居全國前列。
說實話，這些錢交上去比存款劃算，5000元一次性給補340元，相當於6.8%了。我們每年按記賬利率是5%計算(5%算是大額存單的利率了)，第一年利率高達11.8%。還是非常劃算的。
下面是河南省人力資源與社會保障廳的網站搜索內容。
漯河市是城鄉居民養老基礎金是120元。
鄭州市城鄉居民養老基礎金是138元，全省最高。(山東省最低標準是160元，上海市最低1300元，說實話相關負責人沒啥好激動的，提高本省經濟是最重要的)
開封市城鄉居民養老基礎金是98元，沒有在縣市的人社網站上找到相關數據，就按省里最低標准。
洛陽市城鄉居民養老基礎金是108元
平頂山市城鄉居民養老基礎金是115元
安陽市城鄉居民養老基礎金是116元。
鶴壁市城鄉居民養老基礎金是113元
新鄉市城鄉居民養老基礎金是113元
焦作市城鄉居民養老基礎金是
濮陽市城鄉居民養老基礎金是115元
許昌市城鄉居民養老基礎金是98元，因為只搜鎖到2018年的新聞公告。
漯河市城鄉居民養老基礎金是120元
三門峽市城鄉居民養老基礎金是115元
南陽市城鄉居民養老基礎金是113元。
商丘市城鄉居民養老基礎金是大於等於103元，2019年是103元，應該已經漲了，各大社保網站也沒看到更新消息。
信陽市城鄉居民養老基礎金是113元。
周口市城鄉居民養老基礎金是98+元，網站也沒找到最新的消息。
駐馬店市城鄉居民養老基礎金是110元，這是2020年12月更新的數據。最新的數據網上沒有更新。
整體上來看，各地市農村居民基礎養老金還是很低的，全省最高的是鄭州市138元，其他大部分在120元左右，還有幾個地市網上沒有更新數據。沒有更新數據，說明對城鄉居民養老金不怎麼重視，有些地市還是很上心的，每年都有調整。當然和山東省比起來差距還是很大的，山東省最低是160元，摺合經濟水平是有關系的。和上海更是沒法比了，上海市是1300元起。最終我們河南省所有人應該抓緊時間發展經濟，提高最廣大的60人群的生活保障。

⑵ 32年工齡退休拿多少錢河南安陽每月交388元養老保險

參見：
河南省人力資源和社會保障殲爛廳河南省財政廳關於2013年調整企業退休人員基本養老金的通知

各省轄市人力資源和社會保障局、財政局，省直管試點縣（市）人力資源和社會保障局、財政局，省直統籌各單位：
根據人力資源和社會保障部、財政部《關於2013年調整企業退休人員基本養老金的通知》（人社部發〔2013〕3號）精神，經省人民政府同意，並報人力資源和社會保障部、財政部批准，現就我省2013年調整企業退休人員基本養老金有關事宜通知如下：
一、調整范圍
從2013年1月1日起，為2012年12月31日前已按規定辦理退休、退職手續的企業退休人員增加基本養老金（含退職人員，不含建國前參加革命工作並符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規定的退休工人，下同）。
二、政策規定
人社部發〔2013〕3號文件要求：「此次調整企業退休人員基本養老金，採取普遍調整和適當傾斜相結合的辦法。普遍調整要體現公平並與退休人員的繳費年限等因素掛鉤。在普遍調整的基礎上，對具有高級職稱的企業退休科技人員、高齡人員等群體再適仔歷當提高調整水平。」「對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部，繼續按照《中共中央辦公廳國務院辦公廳轉發人事部等部門〈關於進一步貫徹落實人發〔2002〕82號文件精神，切實解決部分企業軍轉幹部生活困難問題的意見〉的通知》（中辦發〔2003〕29號）規定予以傾斜，確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。」各地要「根據人力資源社會保障部和財政部批準的調整水平認真組織落實，不得自行提高調整水平。對自行提高基本養老金調整水平的地區將予以通報批評，並相應扣減中央財政補助資金。」
三、調整辦法
（一）普遍調整。按以下兩部分增加基本養老金：
1調整范圍內的退休人員每人每月增加100元。
2按調整范圍內退休人員本人的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡），每滿一年增加2元。繳費年限不滿一年的按一年計算。
（二）適當傾斜。在普遍調整基礎上，再適當提高下列人員的基本養老金：
1對截止2012年12月31日年滿65周歲的退休人員，分年齡段按以下標准每人每月再增加基本養老金：年滿65周歲不滿70周歲40元；年滿70周歲不滿75周歲50元；年滿75周歲不滿80周歲60元；年滿80周歲不滿85周歲70元；年滿85周歲不滿90周歲80元；年滿90周歲90元。退休人員的年齡計算，以批准退休時確定的出生時間為准。
2退休前由政府人事（職改）部門批准組建的專業技術職務評審委員會評審通過並被聘任在企業技術管理崗位上工作的正高級、副高級職稱專業技術人員，每人每月再分別增加200元、180元。
退休前由省級人力資源和社會保障部門批准並被聘任在企業技能崗位上工作的高級技師，每人每月再增加180元。
退休前沒有取得副高級以上專業技術職稱，但在1986年1月24日職稱制度改革前具有中級專業技術職稱並被聘任在企業技術管理崗位上工作的退休人員，每人每月再增加180元。
3企業退休軍轉幹部在按以上規定調整後達不到所在省轄市企業退休人員平均養老金水平的，補足到所在省轄市企業退休人員平均養老金水平。
四、審批事項
（一）符合本通知規定條件的專業技術人員資格認定，由省和省轄市人力資源社會保障行政部門負責。已經認定的人員，此次不再重氏戚漏新認定；未經認定的，由所在單位初審並填寫《2013年企業部分退休人員增加基本養老金審批表》（見附件），按參保范圍分別報審，在省本級參保的，報省人力資源和社會保障廳審批；在市縣參保的，報省轄市人力資源和社會保障局審批。
（二）符合本通知其他條款的，不再審批，直接由基本養老保險經辦機構在資料庫中增加，實行社會化發放。
五、資金來源
此次調整企業退休人員基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的，由基本養老保險基金支付；未參加企業職工基本養老保險的，由原渠道解決。
六、工作要求
這次調整企業退休人員基本養老金，時間緊、任務重、要求高，各地要切實將其作為一項政治任務和重點工作，高度重視，精心組織，全力以赴抓好落實，盡快將增加的基本養老金發放到退休人員手中。要通過擴大基本養老保險覆蓋面，加強基金征繳等措施，提高基金支付能力，確保企業退休人員基本養老金按時足額發放，不得發生拖欠。各地落實情況請於2013年4月20日前書面報告省人力資源和社會保障廳。執行中發現問題，請及時報告省人力資源和社會保障廳、省財政廳。
本通知由省人力資源和社會保障廳負責解釋。

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⑶ 安陽社保最低繳費基數

一、目前安陽市規定的社會保險的最低基數是2287元，最高繳費基數不超過11,433元，另外，工傷保險和生育保險都由用人單位交納，安陽規定的工傷保險的繳費比例是0.4%，生育保險的繳費比例是0.5%。其他的養老、醫療和失業保險，也有明確的繳費比例。
二、北京社保繳費基數上限：
1.養老保險：1、繳費基數：上限為23565元;下限為3613元;2、最低繳費金額：單位 578.08元，個人289.04元;3、最高繳費金額：單位3770.40元，個人1885.20元;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例：單位16%，個人8%;
2.醫療保險：1、繳費基數上限：27786元;繳費基數下限：5557元;2、最低繳費金額：單位555.70元，個人111.14元;3、最高繳費金額：單位2778.60元，個人555.72元;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例：單位10%，個人2% ;5、有僱工的個體工商戶繳費比例：業主10%，僱工2% ;
3.失業保險：1、繳費基數上限為23565元;繳費基數下限為3613元;2、最高繳費金額：單位188.52元，個人47.13元;3、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例：單位0.8%，個人0.2%;4、有僱工的個體工商戶繳費比例：業主0.8%，僱工0.2%;
4.生育保險：1、繳費基數上限：27786元;繳費基數下限：5557元;2、最低繳費金額：單位44.46元，個人免繳;3、最高繳費金額：單位 222.29元，個人免繳;4、機關、事業單位、企業、社會團體繳費比例：單位0.8%，個人不用繳費;5、有僱工的個體工商戶繳費比例：業主0.8% ，僱工不用繳費;
5.工傷保險：1、繳費基數上限：23118元;繳費基數下限：4624元;2、繳費金額：單位根據行業確定繳費費率，個人免繳。3、機關、事業單位、企業、社會團體繳費費率：0.5-2%之間;4、有僱工的個體工商戶繳費比例：業主0.5-2%，僱工不用繳費。
三、社保個人賬戶查詢方法：
1.社保中心查詢：如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。
2.上網查詢：登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼(密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月)，即可查詢本人參保信息。
3.電話咨詢：撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。
4.觸摸屏查詢：各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統，刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。

⑷ 2023年退休政策,安陽人35年工齡,大概多少錢

35年的工齡，也就是算你交納社會養老保險時間35年

退休的時間，退休金一般的能領取3000元左右吧！

3000元左右的退休金

⑸ 2021-2022年安陽市五險一金繳費基數、比例,個人繳納標准

安陽市五險一金交多少錢
五險一金繳費金額=繳費基數*繳費比例
明脊扮社保繳費基數一般為是上年度城鎮非私營單位就業人員平均工資數的60%--300%為繳納基數，比如城鎮非私營單位就業人員平均工資數是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。有些地區繳費基數下限以上年度最低工資為標准。
公積金繳費基數另行規定。
河南省城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為55495元;安陽市全部單位就業人員年平均工資為51098元。安陽市企業職工月最低工資標准為1900元。
安陽市五險一金最低標准交多少錢
養老保險按照2550元野彎做為最低繳費基數;
醫療保險按照2550元做為最低繳費基數;
失業保險按照2550元做為最低繳費基數;
工傷保險按照2550元做為最低繳費基數;
生育保險按照2550元做為最低繳費基數;
公積金按照1720元做為最低繳費基數。
養老保險最低繳費金額:單位:2550×19%=484.5元;個人:2550×8%=204元。
醫療保險最低繳費金額:單位:2550×7%=178.5元;個人:2550×2%=51元。
失業保險最低繳費金額:單位:2550×0.7%=17.85元;個人:2550x0.3%=7.65元;
工傷保險最低繳費金額:單位:2550x0.4%=10.2;個人:不用交。
生育保激灶險最低繳費金額:單位:2550×0.5%=12.75元;個人:不用交。
大病保險最低繳費金額:單位:2.92元;個人:2.92元;
公積金:單位:1720×10%=172元;個人:1720×10%=172元
個人五險一金最低繳費金額=204+51+7.65+2.92+172=437.57元
單位五險一金最低繳費金額=484.5+178.5+17.85+10.2+12.75+2.92+172=878.72元

⑹ 河南安陽靈活就業按最低繳費交夠15年2022年退休能領多少錢

領1200元。河南安陽靈活就業退休金額的計算公式是累計繳費金額乘以退休前15年社會平均工資3000元減去基本工資在除以1200得出此數據結果。靈活就業人員需要按最低繳費標准交足15年繳費社會保險費方可獲得領取退休金的資格。

⑺ 安陽市退休養老金計算

退休工資是國家按照社會保險制度規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。那麼2022年安陽退休工資計算方法是什麼?以下是我整理的相關內容。
一、2022年安陽退休工資計算方法公式
省份
定額調整
掛鉤調整
河南
增40元/月
一是每滿1年增加1.3元/月; 二是按上年基數增加1%。 三是高齡、轉當傾斜。
案例演示
牛阿姨,調整前66歲,養老金水平為2300元,工齡30年,今年養老金能增加多少呢?按照今年的調整方法,養老金可以增加122元。調整後,每月養老金水平為2422元,增幅5.3%。