退休人員死亡後去社保局需要什麼材料

A. 退休人員死亡後，准備哪些材料，到社保局去領取憮恤金和喪葬費

在此之前經常要跟大家說參加社保非常劃算，主要一方面說的是，如果退休人員去世後，咱們家屬還可以領取一筆錢。這筆錢就是我們所說的喪葬費和撫恤金，撫恤金也可以叫一次性救濟金，這筆錢國家並沒有明確規定按什麼標准發放，各省市地區都有自行制定的發放標准。比如北京市喪葬費發放標準是5000元，一次性撫恤金發放標準是20個月的社會平均工資。總之，這筆錢有多有少。
企業退休人員去世，除了領取喪葬費和撫恤金以外，還要注意這種情況，避免損失。根據《社會保險法》第十四條，個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人啟豎死亡的，個人賬戶余額可以繼承。也就是說，如果企業退休人員去世，養老保險個人賬戶還有餘額，還可以依法繼承。像那些剛退休沒有幾年的退休人員去世，都可以依法繼承余額裡面的錢，所以大家要注意這種情況，不然拿不到錢。
領取喪葬費和撫恤金所需要4份材料;
死者的死亡通知書;火化證;死者的退休證、社保卡、身份證;死者親屬(合法繼承人或指定受益人)的身份證明材料和戶口本。提前知曉喪葬費和憮恤補助金注意事項;
第一，退休人員去世後，盡快到社保局辦理養老金停發手續。如果繼續領取養老金，屬於騙保行為，屬於違法行為，不僅要追回養老金而且還要受到處罰。
第二，裝備好剛才所說的4份材料，到社會局申請辦理喪葬費和撫恤金。
總而言之，人死不能復生，家屬還要節哀順變。喪葬費和憮恤補助金，都是退休職工死亡後安喪和處理後事的補助費用。既體現了對死者的敬仰，又體現了國家對死者親屬的一種關心和撫慰。
其實說這么多，我個人覺得喪葬費和撫恤金的標准應該有所提升了。因為現在物價上漲，人工費也貴，各省市地區喪葬費和撫恤金的標准有很大的區別，特別是企業性質不同喪葬費和撫恤金的飢旁爛標准也不同，退休人員同樣是因病去世，機關單位的工作人員病故的，一次性撫恤金發放標准為上一年度全國城鎮人均可支配收入的2倍+本人生前月平均工資(或基本離退休費)的40倍;事業單位退休人員病故的，一次性撫恤金為本人生前爛漏月平均工資(或基本離退休費)的20倍;而企業退休人員因病死亡的，一次性撫恤金為10個月的本人月平均工工資;
通過對比大家會發現，單位性質不同，發放標准有很大的區別，所以最後希望以後能縮小差距，提高企業退休人員去世撫恤金標准，為此大家有哪些不同觀點呢?

B. 退休職工去世後都需要辦什麼手續去哪辦要准備些什麼

企業退休人員死亡待遇發放去當地人社局辦事窗口辦理。

申請材料：

1、死亡人員身份證、社保卡、火化證、死亡證明原件及復印件；

2、死亡人員火化收據原件纖雹；

3、繼承人與死亡人員關系證明材料；

4、繼承人身份證原件及復印件。

企業和個人的話可以去社保局辦喪葬費，如果退休不久，養老保險個人賬戶中還可以退一部分錢，如果家庭條件一般還可以申請遺屬補助。

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死亡撫恤對象

因公犧牲軍人

因公犧牲軍人的條和桐件。《軍人撫恤優待條例》第九條：現役軍人死亡，符合下列情形之一的，確認為因公犧牲：

(1)在執行任毀棚帆務中或者在上下班途巾，由於意外事件死亡的。

(2)被認定為因戰、困公致殘後剛舊傷復發死亡的。

(3)因患職業病死亡的。

(4)在執行任務中或者在工作崗位上因病猝然死亡，或者因醫療事故死亡的。現役軍人在執行對敵作戰、邊海防執勤或者搶險救災以外的其他任務中失蹤，經法定程序宣告死亡的，按照因公犧牲對待。

(5)其他因公死亡的。

C. 退休職工死亡後到社保局要什麼證明

法律分析：單位退休職工死亡之後，一般需要辦理以下證明： 1、死亡證明書； 2、火化證（允許土葬的辦理民政部門批准證明）； 3、戶籍注銷證明。

法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；

(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規定；

(三)一次性工亡補助金標准為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標准由統籌地區的人民政府根據當地經濟、社會發展狀況規定，報省、自治區、直轄市人民政府備案。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

D. 企業退休人員死亡後，應准備哪些材料到社保局領取撫恤金和喪葬費

撫恤金又叫一次性救濟金，目前國家並沒有明確規定按什麼標准發放，各地區都有自定的發放標准。根據《社會保險法》第十七條規定：

參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

這里多說一點，根據《社會保險法》第十四條規定：

個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。

也就是說企業退休人員不幸去世的，養老保險還有餘額是可以依法繼承的。

最後，我認為喪葬費和撫恤金的發放標准應該適當提高，因為現在人工、物價都上漲了很多，同樣是去世，應該提高標准縮小差距。

E. 退休職工死亡辦理社保需要哪些材料

大家都知道公民在繳納社保後,到了退休年齡時就可享受相應的養老待遇了。如果單位退休職工死亡後要辦哪些手續呢?其實,單位退休職工去世後,應及時通知退休人員單位,由單位到當地社保部門辦理減員手續。單位填寫《離退休(退職)人員減少表》,同時提供公安機關出具的《死亡注銷證明》原件、醫療機構出具的《居民死亡證明書》復印件1份。具體如何辦理羨肢呢?下面由我為您詳細分析。
一、單位退休職工死亡要去社保辦什麼手續
家屬去原來參保的社保局辦理個人賬戶余額提取,提供辦理人身份證,參保人死亡證明、火化證明,雙方親屬關系證明(居委會可以出具),在社保局提取個人賬戶余額,同時領取喪葬費未到退休年齡死亡無法領取社會養老保險。未到退休年齡死亡無法領取社會養老保險
1、因為勞動者已死亡,領取養老金的人不存在了,所以不可能再發放養老金;
2、勞動者養老保險個人賬戶內的金額,親屬可以繼承。非因工死亡的,還可以要求養老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等,具體標准各省規定不一樣。
3、自由職業者繳費也分2部分,大部分進入了統籌賬戶(大約12%)、少部分進入了個人賬戶(8%),中途死亡的,勞動者養老保險個人賬戶內的金額,親屬可以繼承。統籌賬戶的,不返還。
兄洞世4、非因工死亡的,還可以要求養老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等,具體標准各省規定不一樣。
二、單位退休職工死亡後需要哪些證明
單位退休職工死亡之後,一般需要辦理以下證明:
1、死亡證明書;
2、火化證(允許土葬的辦理民政部門批准證明);
3、戶籍注銷證明;
4、法定繼承人委託自然人辦理死亡待遇結算協議;
辦理死亡待遇結算的,可以持上述證明和本人身份證明等,到社會保險經辦機構辦理死亡待遇結算和個人賬戶余額領取手續。
以上就是對單位顫嫌退休職工死亡要去社保辦什麼手續做出的相關回答,另外還對單位退休職工死亡後需要辦理什麼手續做出了相關闡述。據我了解,參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。