Ⅰ 到了退休年齡繳費年限不夠怎麼辦
到了法定的退休年齡,但是社保繳費年限不夠,可以一次性全部補繳,或者繼續繳費到十五年時間就可以了。社保關乎到每一個人的生活,只有繳納最少15年的社保,才能到退休年齡獲得一筆養老金。如果到了退休年齡都還沒有繳納到15年,這個時候可以一次性補繳剩餘的社保費用,這樣可以讓自己得到一份保障。但是,個人繳納社保幾乎不能實現這一條,除非單位社保才可以幫助自己一次性補繳剩餘的社保,否則一切都是徒然。
到了法定退休年齡,養老保險繳費年限不夠但是職工存在勞動關系,且未繳納社保單位願意給職工進行補繳,符合確定僱傭關系。可以申請勞動仲裁補齊職工所缺少的養老保險缺失年份。職工需要證明存在僱傭證明關系,並提供充足證據;單位需要繳納滯納金(額度根據年限時長決定,一般較高)和社保的本金。
根據《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
Ⅱ 退休年齡已到社保年限不夠怎麼辦
我國建立了相對完善的養老保險制度,按規定社保繳費年限最低繳滿15年。那麼退休年齡已到社保年限不夠怎麼辦,關於社保年限不夠的法律規定有哪些呢?下面,為我整理了關於社保年限不夠的法律知識,供大家學習參考。Ⅲ 到退休年齡社保沒交滿怎麼辦
已經到了退休年齡社保還沒交夠15年有三種辦法可以解決,職工可根據自己實際情況和意願,任意選擇其中一種。
1、繼續繳費,繳滿15年,按月領取基本養老金.
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年逗喚源的,可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。
2、轉入城鄉居民基本養老保險,享受養老保險待遇
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
3、一次性取出個人賬戶儲山態存額,終止職工基本養老保險關系
參加職工基本養老保險鏈閉的個人達到法定退休年齡後,累計繳費不足十五年,且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的,個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。
以上的文章內容就是為大家講解的「退休年齡到了社保還沒滿15年怎麼辦?」的一系列相關知識,勞動者需要知道的是如果沒有累計達到繳納社保15年的年限,可在達到退休年限的時候,延長繳費時間知道繳費累計時間為十五年。
法律依據:
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《社會保險法》
第16條第2款
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的,可以繳費至滿15年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院的規定享受相應的養老保險待遇。根據此規定,勞動者可以選擇續繳或者社保轉移。
《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》
第2條
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足15年的,可以延長繳費至滿15年。
Ⅳ 到達法定的退休年齡,但是社保繳費年限不夠怎麼辦
到了法定的退休年齡,但是社保繳費年限不夠,可以一次性全部補繳,或者繼續繳費到十五年時間就可以了。
社保關乎到每一個人的生活,只有繳納最少15年的社保,才能到退休年齡獲得一筆養老金。如果到了退休年齡都還沒有繳納到15年,這個時候可以一次性補繳剩餘的社保費用,這樣可以讓自己得到一份保障。但是,個人繳納社保幾乎不能實現這一條,除非單位社保才可以幫助自己一次性補繳剩餘的社保,否則一切都是徒然。
社保沒有繳納足夠的情況下,一定要按時補繳,這樣才能讓自己盡快到繳滿15年,幫助自己獲得一份養老金,讓自己的養老生活獲得更加豐富多彩。
Ⅳ 到達退休年齡社保未滿15年怎麼辦
1.按年補繳
如果已經達到退休年齡並且已經繳納了10年的社保,則可以在此基礎上繼續補繳社保,直到繳滿15年為止。但是,這種繳費通常為一次交清一年,並且沒有企業分擔的任何部分。
2.一次性繳納
城鎮居民養老保險農村居民可以一次性付清,但城鎮職工養老保險暫不支持一次性補繳。還需要滿足一定條件才可以補交。
3.延遲退休
參保人員法定的退休條件是達到最低的社保繳費年限和法定的退休年齡。社保最低繳費15年,法定的退休年齡是男職工60周歲,女職工50周歲或者55周歲,符合提前退休條件的,退休年齡可以放寬,比如,曾經從事過特殊工種的,可以提前5年申請退休。
但是退休時社保沒有交滿15年的,請注意第一個解決辦法:參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡,累計繳費不足15年的,可以延長繳費到15年,社保法實施之前參保的,延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性補繳到15年。
這種解決辦法,是目前最普遍的解決辦法,與正常退休相比,達到法定退休年齡,繼續繳費到15年,和目前國家將要實施的延遲退休是一個道理。不過,不少人不喜歡延遲退休,因此,2022年達到法定退休年齡前,一定要算好自己的社保繳費情況,要保證自己能夠及時辦理退休手續,按時領取養老金,如果是因為個人原因,社保沒有繳滿15年,那就不能怪別人了,只能說明個人對自己的養老問題不上心。
4.轉變成城鄉居民養老保險
參加職工社保的人員,在達到法定退休年齡,社保繳費不足15年的,可以把職工社保轉入戶籍所在地城鄉居民基本養老保險,享受相應的養老金待遇。
這里需要說明一下,我國參加基本養老保險的人員已經超過了10億,但並不是都是職工社保,還有相當一部分是城鄉居民基本養老保險,後者的參保人數比職工社保的人數還要多一些。
把職工社保轉移到城鄉居民保險,可以一次性補繳到15年,這是一個非常有效的應對辦法,雖然到手的養老金沒有職工社保多,但是能保證在60歲時按時退休領取養老金。不過因為後者的養老金實在有點少,大約只有前者的十分之一,所以,參保人員轉移社保之前,有關社保變換的利弊一定要提前搞清楚,避免吃虧。建議參保人員做一個平衡測算,是延遲退休劃算,還是社保轉移劃算,個人還是要對個人的事情負責,不可盲目決斷。
5.選擇放棄
如果放棄社保,則可以取回已支付的養老金個人保險賬戶的余額。但是這樣一來,公司不會退還部分款項,也無法享受各種養老金。
法律依據
《國務院關於修改部分行政法規的決定》第一章
第一條為了加強和規范社會保險費征繳工作,保障社會保險金的發放,制定本條例。
第二條基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費(以下統稱社會保險費)的徵收、繳納,適用本條例。
本條例所稱繳費單位、繳費個人,是指依照有關法律、行政法規和國務院的規定,應當繳納社會保險費的單位和個人。
第三條基本養老保險費的征繳范圍:國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工,實行企業化管理的事業單位及其職工。
基本醫療保險費的征繳范圍:國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工,國家機關及其工作人員,事業單位及其職工,民辦非企業單位及其職工,社會團體及其專職人員。
失業保險費的征繳范圍:國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業和其他城鎮企業及其職工,事業單位及其職工。
Ⅵ 到退休了社保沒有交滿怎麼辦
到退休年齡社保卻沒有交滿,可以進行補交,補交方式如下:
1、社保局繳納。對於本地人來說,是可以直接到社保局去辦理的,可以交城鎮職工社保,也可以交城鎮居民社保;
2、中介代繳。選擇一個合適的社保代理機構代為繳納,是最直接最省心的補救辦法,但繳納的數額會較高,需要支付的費用不僅有社保必須的費用,還有社保代理機構的服務費;
3、養老和醫療保險的年限都是可以累計的,如果斷繳了只要後面補繳夠年限就可以。也可以選擇在今後的某個時間補繳,建議最好在退休前補交滿1年。當然,如果遇到到了退休年齡還是不夠最低繳費年限的情況,可以在戶籍所在地辦理養老保險延期繳費,如果是外地戶籍則需要繳夠10年才能辦理延期繳費。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。
第十條
職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
Ⅶ 已到退休年齡而繳費年限未到怎麼辦
勞動者抵達法定退休年齡時,基本養老保險繳費不滿15年,可以按以下方法處理:答拆
養老保險分為城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險。
一、如果參加的是城鎮職工養老保險,分兩種情況:
1、在2011年7月1日《中華人民共和國社會保險法》實施之前參加基本養老保險的,可以一次性補足15年,處理退休,按月收取基本養老金。
2、在2011年7月1日《中華人民共和國社會保險法》實施之後參加基本養老保險的,可以一次性補足5年,補足5年後抵達15年的,可以處理退休,按月收取基本養老金;沒有抵達15年的,按以下方法處理:
(1)、繼續按年繳費至滿15年時,處理退休,按月收取基本養老金;
(2)、轉入城鄉居民養老保險收取基本養老金;
(3)、懇求中止養老保險聯絡,一次性收取個人賬戶儲存額。
二、參加的是城鄉居民養老保險,分為三種情況:
1、新農保或城居保制度實施時,已滿60周歲,且未領取過國家規定的基本養老保障待遇的,不用繳費,可以按月領取城居保基礎養老金。比如A地2014年制度實施,當時62周歲的賈大爺就可以不繳費,直接按月領取城居保基礎養老金。
2、制度實施時,距規定領取年齡不足15年的,應逐年繳費,也允許補繳,累計繳費不超過15年。比如2014年制度實施時,55周歲的呂大姐,應連續5年繳費至60周歲,可按月領取城居保養老金。
3、制度實施時,距規定領取年齡超過15年的,應按年繳費,累計繳不少於15年才能領養老金。比如在制度實施時,40歲的劉姐,應該按年繳費,累計繳費滿15年後,到領取年齡時可按月領取城居保養老金。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領辯舉好取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《實施《中華人民共和國社會保險法》若干規定》
第二條 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。
第三條 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後,累計繳費不足十五年(含依照第二條規定延長繳費)的,可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,享受相應的養老保險待遇。
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後,累計繳費不足十五年(含依照第二條規定延長繳費),且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的,個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請後,應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果,經本人書面確認後,終止其職工基本養老保攜鉛險關系,並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。
Ⅷ 到了退休年齡社保沒交夠年限怎麼辦
退休年齡到了社保繳費不夠,處理方法如下:
1、繼續繳費,至滿15年止,按月領取基本養老金
根據相關法律規定,參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以碰巧一次性繳費至滿十五年。
2、轉入城鄉居民基本養老保險,享受養老保險待遇
參加基本養老保險笑灶鍵的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
個人交社保流程:
1、如果個人是有城鎮戶口或者說個人是農村戶口,就可以去當地的社保服務點,或者是去區縣級的社保局自己進行社保的繳納。個人繳納社保只能夠繳納養老保險和醫療保險;
2、個人可以當做自由職業者給自己進行社保的繳納。在繳納社保的時候,需要把自己的戶口本,身份證以及復印件都給帶上,同時還要准備兩張一寸照片。然後去到當地的社保機構進行辦理即可;
3、在辦理社保的時候,需要綁定一張銀行卡,主要就是每個月自動扣費,在扣費日之前一定要記住把保費存進去,否則就會斷掉。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時辯廳累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
Ⅸ 到退休年齡社保沒交夠年限怎麼辦呢
到退休年齡社保沒交夠年限的解決方法有延長繳費至滿15年、轉入城鄉居民養老保險、申請終止職工基本養老保險關系。
1、延長繳費至滿15年
參保人員達到法定退休年齡時,若城鎮職工養老保險繳費不足15年,可以按照國家有關規定在待遇領取地延長繳費至滿15年。其中《社會保險法》實施(2011年7月1日)前參保,延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性繳費至滿15年。
社保繳費注意事項:
養老保險要在繳費最長且超過15年的地方辦理退領取其次,養老保險要在繳費最長且超過15年的地方辦理退領取。按散乎照現行的規定,養老保險要在繳費最長且超過15年的地方退領取,若在幾個地方繳費但是沒一個地方繳費超過15年,那麼就只能回你戶口所在地辦理。
再次,公司為節約開支不按實際滲正工資繳納社保。即使公司給你買了五險一金,但是也要注意一下,你也有可能遇到「假的五險一金」。所謂假的沖喊悉五險一金,指的是公司沒有按照員工的實際工資繳納五險一金。