『壹』 副省長退休年齡
按照黨和國家現行政策規定，幹部的離休退休年齡為：中央、國家機關部長、副部內長，省、自治區、直轄容市黨委書記、省政府省長、副省長，以及省、自治區、直轄市紀律檢查委員會和法院、檢察院主要負責人，正職一般不超過65周歲，副職一般不超過60周歲；擔任廳局長一級的幹部，一般不超過60周歲；其他幹部男年滿60周歲，女年滿55周歲。身體不能堅持正常工作的，經批准可提前離休退休。確因工作需要，身體又能堅持正常工作的，經任免機關批准，可適當推遲離休退休。依據法律和有關規定經選舉任職的省、自治區、直轄市人大常委會正副主任、委員，政協正副主席、常委，在任屆末滿時達到離休退休年齡，一般可待任屆期滿後，再按有關規定辦理離休退休手續。
『貳』 縣級法院女科員法官退休年齡是多少歲
按人社部的規定退休，法官也是公務員，政策隨時會變的，採用漸進式推銷，怎麼也要55歲之後了
『叄』 山東省最高人民法院對超過法定退休年齡與單位是勞動關系還是勞務關系
您好，很高興來回答您的問題，自
最高人民法院行政審判庭關於超過法定退休年齡的進城務工農民
因工傷亡的，應否適用《工傷保險條例》請示的答復
（(2010)行他字第10號）
山東省高級人民法院：
你院報送的《關於超過法定退休年齡的進城務工農民工作時間內受傷是否適用<工傷保險條例>的請示》收悉。經研究，原則同意你院的傾向性意見。即：用人單位聘用的超過法定退休年齡的務工農民，在工作時間內、因工作原因傷亡
的，應當適用《工傷保險條例》的有關規定進行工傷認定。
此復。
二0一0年三月十七日
『肆』 浙江省最高院關於超過法定退休年齡的農民工提出工傷認定的,應不於受理的文件
最高人民法院行政審判庭在《關於超過法定退休年齡的進城務工農民因工傷亡應否適用《工傷保險條例》請示的答復》中規定：「用人單位聘用的超過法定退休年齡的務工農民，在工作時間內、因工作原因傷亡的，應當適用《工傷保險條例》的有關規定進行工傷認定」。該答復明確了，對超過法定退休年齡的農民工是可以認定工傷並享受工傷保險待遇的。
『伍』 退休年齡爭議是不是法院受理的范圍
勞動人事仲裁後，不服裁決，才能進入法院訴訟程序
『陸』 高院副院長什麼年齡退居二線
按照現行退休政策的規定，幹部的離休退休年齡為：國家機關部長、副部長，省、自治區、直轄市黨委書記、省政府省長、副省長，以及省、自治區、直轄市紀律檢查委員會和法院、檢察院主要負責人，正職一般不超過65周歲，副職一般不超過60周歲；擔任廳局長一級的幹部，一般不超過60周歲；其他幹部男年滿60周歲，女年滿55周歲。身體不能堅持正常工作的，經批准可提前離休退休。確因工作需要，身體又能堅持正常工作的，經任免機關批准，可適當推遲離休退休。
『柒』 法庭規定退休年齡究竟是多少歲求大神幫助
1、國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲回。
2、從事井下、答高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
3、今後我國的退休年齡有可能要延遲。
『捌』 關於法院幹部離退休年齡的最新規定
法院幹部退來休年齡跟國家規定是統一源的，男職工滿60周歲，女職工50周歲，女幹部55周歲為退休年紀。法律依據如下：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定，
國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。
『玖』 省高級人民法院院長任職年限是多少年齡
副省部級60歲：省部級副職是65歲，但60歲以後要安排在人大、政協等「二線」。 副省部級滿60歲離開實權部門，或退休，或轉為全國人大專門委員會任閑職、擔任全國政協委員、常委、專門委員會主任，或轉為「二政府」的政府協會、社團組織任職，或轉到大學擔任兼職教授，作為退休前的過度。
應該是按照這個來的。任職年限為每屆5年，在同一地方連續任職不得超過兩屆。