未到退休年齡不幸去世,養老繳費的個人部分及利息可以全額返還。如果沒到退休年齡,去世了的話,其養老金是可以由其法定繼承人進行繼承的。具體來說是:如果參保人員退休前死亡的,想要繼承養老保險個人賬戶,那麼就首先要辦理死亡手續,死亡手續辦理完成後,相應的其個人賬戶儲存額和建立個人賬戶前個人繳費部分的本息一次性支付給其法定繼承人。
《中華人民共和國社會保險法》
第十四條個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低於銀行亮鎮定期存款利率,免徵利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能皮殲力的,可以敬握粗領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
B. 還未退休就去世了,之前交的養老金怎麼辦
沒到退休年齡去世喊消緩了養老金不可以領取。分析如下:1、沒到退休年齡去世了,則其繳納的養老保險個人賬戶余額可以作為死者的遺產,由其繼承人繼承;2、由於其尚未到退休年齡就去世了,所以是不可以領取養老金的。一、沒買養老保險的可以一次性繳。分析如下:1、用人單位因用人單位原因未繳納基本養老保險費鄭模的,用人單位可以向勞動保障行政部門提出書面補繳申請;2、確認後可以繳納基本養老保險費。二、養老保險個人的繳納方式有以下:1、可以選擇繳納城鄉居民養老保險;2、也可以選擇繳納職工養老保險。總之,如果參保人員退休前死亡的,想要繼承養老保險個人賬戶,那麼就首先要辦理死亡手續。個人繳納社保,可以以靈活就業者身份繳納基本養老保險和基本醫療保險。社保繳納人去世後,自己繳費部分的養老保險,其本金和利息是可以被繼承的,或者可以指定他人全額取出。統籌部分的養老金,作為福利部分,不能享受。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳橋仔費至國家規定年限。
C. 人還沒退休就去世了怎麼辦
若所繳納社保的參保人未到其退休年齡便已去世,其個人賬戶中的所有養老金繳納本金、利息和國家畢旦森津貼將會為其法定繼承人所有。一般情況下的社保,也就是養老保險分為兩種,一種為城鄉居民養老保險,一種為職工基本養老保險。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養手畝老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
第二十條國家建立和完善新型農村社會養老保險制度。
新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和政府補遲塌貼相結合。
第二十一條新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
參加新型農村社會養老保險的農村居民,符合國家規定條件的,按月領取新型農村社會養老保險待遇。
第二十二條國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。
省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況,可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。
D. 未到退休年齡就死亡的家屬可領哪些
未到退休年齡就死亡的家屬可領的補助如下:
1、養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養老保險待遇;
2、喪葬補助費。職工因工死亡的,以及傷殘職工在停工留薪期內因工導致死亡的、一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其直系親屬按照規定從工傷保險基金中領取的喪葬費用補助;
3、一次性撫恤金,對於這一金額各個地區的標準是不同的,有些地區是按照上一年度的社會平均工資,一次性發放10個月或者20個月;
4、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬;
5、一次性工亡補助金標准為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十七條
參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
E. 社保已交沒到退休年齡人去世了怎麼辦
交社保沒到退休年齡就去世了,處理如下:
1、其養老金是可以由其法定繼承人進行繼承的。
2、想要繼承養老保險個人賬戶,首先要辦理死亡手續,死亡手續辦理完成後,相應的其個人賬戶儲存額和建立個人賬戶前個人繳費部分的本息一次性支付給其法定繼承人。
職工因公死亡撫恤金發放標准如下:職工因工死亡,按照下列規定,由工傷保險基金支付其直系親屬喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金
1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
2、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發放給因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。首次核定的各供養親屬的撫恤金之和不得高於因工死亡職工生前的本人工資。
3、一次性工亡補助金標准為視同工傷死亡的支付48個月統籌地區上年度職工月平均工資;因工死亡的支付54個月統籌地區上年度職工月平均工資;因搶險救災、見義勇為等死亡的支付60個月統籌地區上年度職工月平均工資。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;
也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
F. 交了20多年社保沒退休死亡了
社保,是我們每個公司都該給員工購買的。那麼,對於沒退休去世社保怎麼辦的這個問題,大家是否有所了解呢?下面我整理了一些相關沒退休去世社保怎麼辦的內容和大家分享,歡迎大家的閱讀,也希望對您有所幫助。G. 沒到退休年齡人去世社保怎麼辦
沒到退休年齡人去世,死亡職工的個人賬戶余額加利息全部作為遺產,由繼承人或者受益人繼承。需辦理如下相關手續:
1、出具所在單位證明,派出所戶口注銷證明;
2、提供「死亡證明」(由醫院或公安部門出具);
3、提供收款人身份證原件及復印件(收款人必須是死者法定繼承人),與死者的關系證明原件及復印件,戶口簿、結婚證或公安部門出具的證明;
4、提供收款人銀行戶頭和帳號(農-行開戶的個人結算賬戶)。
退休死亡人員的親屬到市社會保險事業局保險關系科領取《城鎮離退休人員死亡登記表》,進行申請。
職工因公死亡撫恤金發放標准如下:
職工因工死亡,按照下列規定,由工傷保險基金支付其直系親屬喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金
1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
2、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發放給因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。首次核定的各供養親屬的撫恤金之和不得高於因工死亡職工生前的本人工資。
3、一次性工亡補助金標准為視同工傷死亡的支付48個月統籌地區上年度職工月平均工資;因工死亡的支付54個月統籌地區上年度職工月平均工資;因搶險救災、見義勇為等死亡的支付60個月統籌地區上年度職工月平均工資。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十四條
個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低於銀行定期存款利率,免徵利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。
H. 沒到退休年齡死了喪葬費和撫恤金能拿多少
沒到退休年齡死了喪葬費和撫恤金的發放標准具體如下:
1、撫恤金。以死者生前最後一個月基本工資(或退休費)為基數,病故發20個月;因公死亡發40個月;烈士發80個月;
2、喪葬費。按死者去世上年度全市機關事業單位工作人員月平均工資為基數,正常死亡發6倍;因公死亡和離休人員發10倍。
喪葬費領取流程具體如下:
1、帶上相關資料,火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。具體資料如下:
(1)戶口本;
(2)死者身份證,醫保兩證一卡(卡要全部消費掉,卡交上去,就不發回來了)
2、如死者檔案不在原單位,原單位會根據所提供的單據給當事人辦理一個綠色調檔證,同時,將留下三張收據中的一張收據。可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業局(部門)的檔案室調個人檔案;
3、如子女辦理調檔,得先讓死者配偶寫出委託書,才能辦理,其中檔案部門的工作人員會讓將死者的戶身份證、火化收據復印交予檔案室。調出死者檔案後,此時,手中還剩下兩張收據。其中一張自己保存,拿著最後一張收據(火化收據)到死者所在的社區,讓社區主任在收據背面蓋上所在社區的圓印章。可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算一次性的喪葬補助;
4、工作人員會根據提供的個人檔案里的工資數據與電腦里的數據進行核對,核對後打出四張表,表的內容為喪葬費400元(地區略有不同)加上10個月的工資。辦理該事的人會在四張表上蓋上個人名章,後到社保大廳結算處進行復核後,再蓋上復核的工作人員的個人名章,爾後再回到先蓋章的地方讓部門主管領導再蓋上個人名章。辦理完後,歸還個人檔案到勞動部門,歸還檔案後,讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章,此時表有有三個個人名章和一個圓印章。其中一張存放在檔案里,另處三張再送到社會保險公司進行結算;
5、工作人員會告之在辦理完後的一個月後,全部喪葬費打到死者的工資卡中。
法律依據:《工傷保險條例》第四十條
傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費由統籌地區社會保險行政部門根據職工平均工資和生活費用變化等情況適時調整。調整辦法由省、自治區、直轄市人民政府規定。
第四十一條
職工因工外出期間發生事故或者在搶險救災中下落不明的,從事故發生當月起3個月內照發工資,從第4個月起停發工資,由工傷保險基金向其供養親屬按月支付供養親屬撫恤金。生活有困難的,可以預支一次性工亡補助金的50%。職工被人民法院宣告死亡的,按照本條例第三十九條職工因工死亡的規定處理。
I. 沒到退休年齡就身故了怎麼領喪葬費
未到退休年齡死亡的,由社會保險經辦機構一次性支付給職工法定繼承人或指定受益人,非因工死亡的可以要求養老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等。
企業退休職工在家死亡的親屬帶上戶口本,死者身份證,醫保兩證一卡(卡要全部消費掉,卡交上去,就不發回來了),火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。
你可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算。
未到退休年齡死亡的,由社會保險經辦機構一次性支付給職工法定繼承人或指定受益人,非因工死亡的可以要求養老基金支付部分喪葬費、遺屬補助金等
有喪葬費,而且還有撫恤金,養老保險和醫療保險個人賬戶的資金還可以繼承,並一次性退還給家屬。
按照社保法第十七條的規定, 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金。如果屬於因工死亡的,按照工傷保險條例的規定的執行,如果屬於因病死亡的,按照社保法的規定的執行,總體上有三筆費用可以領取。
第一筆費用是個人賬戶資金余額。這個部分主要是個人繳納社保費用以後計入個人賬戶部分的資金。如果屬於在崗職工,單位繳費部分由於計入了統籌賬戶,這部分是不能繼承的,屬於社保統籌基金,但是個人繳費部分完全屬於個人賬戶,這部分錢包括歷年繳納的本金、計入的資金利息等,參保人死亡以後,可以由家屬或是法定的繼承人繼承,一次性支付給死者家屬。
第二筆費用就是喪葬補助金,不是喪葬費。因為在死者死亡以後,喪葬費用還是比較高的,但是社保基金給予的只是喪葬補助金,而不是全部喪葬費用。喪葬補助金一般比較低,在重慶市就是每人2000元,喪葬補助金也是由社保金來支付。
第三筆費用就是撫恤金。撫恤金主要是支付給死者生前供養的直系親屬,不屬於繼承法規定的范疇,比如沒有收入來源,靠死者生前的收入來供養的父母、妻子或是子女等。撫恤金的標准按照繳費年限來計算,按照當地公布的職工社會平均工資標准作為計發基數,按照每繳費一年給予一個月的撫恤金,在重慶地區最高為15個月。
除了這三筆費用以外,如果屬於單位職工的,用人單位還可以根據死者生前的情況,適當給予部分人道主義的幫助,比如組織員工捐款、工會給予一定的補助或是慰問金等,但這需要和用人單位協商,這是單位的自願行為,沒有強制性的規定;如果屬於靈活就業人員,因為沒有單位,所以除了以上三筆費用均由養老保險基金來支付以外,再也沒有其他費用。
按照慣例,在辦理完死者的身後事以後,如果屬於單位職工,由單位協助家屬在參保地所在地的社保局辦理個人賬戶的退保、喪葬補助金和撫恤金等手續,家屬需要提交死亡證明、火化證明,直系親屬關系、公安部門戶籍注銷證明等方面的材料,如果屬於靈活就業人員的,只能由家屬自行到參保地的社保機構自行辦理,提交的證明材料和單位職工死亡後材料相同。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
J. 還沒有到退休年齡就離世,社保怎樣處理
繳納社保的當事人還沒到退休年齡就去世了的,其社保賬戶內的余額可以由其法埋滑定繼承人進行繼承;當事人個人社保賬戶的儲存額,以及建立個人賬戶前個人繳費部分的本息應當一次性支付給其法定繼承人。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險絕肢的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不彎宏臘足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。