被判刑怎麼辦理退休金

A. 坐牢出來退休怎麼處理

退休人員犯罪判刑後停止發放養老金,服刑結束後可以繼續按原來標准享受養老金。職工被判刑或勞教的，服刑或勞教期間，個人賬戶由社會保險經辦機構予以保留，並繼續按記賬利率哪御計息；到達法定退休年齡之後，個人賬戶儲存額按銀行同期城鄉居民儲蓄存款利率計息。
刑滿釋放後有無退休金待遇
勞動部《關於貫徹執行國務院關於工人退休、退職的暫行辦法的若干具體問題的處理意見》規定：退休、退職人員因為違法亂紀被判刑的時候，在服刑期間應該停止享受各項退休、退職待遇，並且收回其退休、退職證件。服刑期滿恢復政治權利後的生活待遇，由原發給養老金的單位酌情處理。而《關於被判處有期徒刑緩刑的退休人員退休待遇問題的復函》中則進一步明確規定：「為了不影響宣告有期徒刑緩刑的退休職工的生活，退休職工在宣告緩刑考驗期內，沒有剝奪政治權利的，可以繼續享有原退休待遇。」
養老保險繳費數額怎樣計算
(一)企業繳費額=核定的企業職工工資總額×20%;職工個人繳費額=核定繳費基數×7%(目前為7%)。
(二)個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇。全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。
法律依據：
《勞動人事部關於退休職工被判緩刑期間可否享受原退休待遇的復函》
退休職工被判處徒刑宣告緩刑，沒有被剝奪政治權利的，其在緩刑期間可以繼續享受原退休待遇。
1、退休人員被判刑後，服刑期李孝岩間不享受基本養老金待遇，刑滿釋放後繼續享受服刑前的基本養老金待遇。
2、退休人慎鄭員被判處拘役或有期徒刑宣告緩期執行的，拘役或緩刑期間可以享受基本養老金待遇;但不參加基本養老金調整。
3、退休人員在勞動教養期間可以享受基本養老金待遇;並參加以後的基本養老金調整。
4、退休人員在服刑或勞動教養期間死亡的，其個人賬戶儲存額中的個人繳費余額部分的本息可以繼承，但遺屬不享受其他相應待遇。
5、退休人員被判處管制和監外執行的，可以繼續發給基本養老金，但不參與基本養老金調整。
6、退休人員因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪期間，其基本養老金暫停發放。如果法院判其無罪，被通緝或羈押期間的基本養老金予以補發。
罪犯在緩刑考驗期內，應當遵守法律、行政法規、服從監督;按照考察機關的規定報告自己的活動情況;遵守考察機關關於會客的規定;離開所居住的市、縣或者遷居，應當經考察機關批准。緩刑罪犯參加勞動，應同工同酬。如果同時判處附加刑的，附加刑仍應執行。
緩刑有條件地變更有兩種情況，
一是罪犯在緩刑期間表現良好，不再犯罪，可以在緩刑期滿後不再執行原判或者縮短緩刑考驗期。
二是罪犯在緩刑期內又犯新罪，則應由法院撤銷緩刑，按照數罪並罰的原則決定處以新的刑罰。

B. 判刑後還能辦理退休嗎

判刑後還能辦理退休。判刑後達到法定退休年齡，可以辦理退休。全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的應該退休。
犯罪入獄，不能辦理領取養老保險手續，出獄之後達到退休年齡，繳費滿15年的，可以辦理領取基本養老金手續。
參加社會養老保險的人員在退休前犯罪刑滿釋放後達到法定退休年齡或退休後違法犯罪的退休待遇如下：
1、參加社會養老保險的人員在退休前犯罪刑滿釋放後達到法定退休年齡的，如果在1998年6月30日前參加養老保險，累計繳費年限滿10年，可按規定領取基本養老金；如果在1998年7月1日（包括當日）後參加養老保險，累計繳費年限滿15年，可按規定領取基本養老金；如果累計繳費年限不滿10年或15年的，可以補繳至搭閉滿10年或滿15年，享受養老金待遇。不受所犯何罪、是否正處於被剝奪政治權利處罰當中之影響；
2、參加社會養老保險的人員在退休前犯罪服刑期間（不包括緩刑、假釋或監外執行）或被勞動教養期間達到法定退休年齡的，暫緩辦理退休手續，待服刑或勞動教養期滿後按規定辦理退休手續；
3、參加社會養老保險的人員在退休前犯罪被判處刑罰緩刑期間，假釋或暫予監外執行期間達到法定退休年齡的，可辦理退休手續，享受養老金待遇，但不參與基本養老金調整。若緩刑被撤銷收監獄服刑的、被撤銷假釋繼續服刑的、撤銷暫予監外執行繼續服刑的，從撤銷之月起停止發放基本養老金。緩刑期滿被宣告原判刑罰不再執行、假釋期滿被宣告原判刑罰執行完畢、暫予監外執行至刑罰執行完畢的，繼續按原來的標准發給基本養老金並參加下一年度的基本養老金調整。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定知凳裂退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社粗辯會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

C. 退休人員被判刑後養老金怎麼辦

參加 企業職工養老保險 的退休人員，被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰或被勞動教養的。服刑或勞動教養期間停發 基本養老金 ，服刑或勞動教養期滿後可以按服刑或勞動教養前的標准繼續發給基本養老金，並參加以後的基本養老金調整。勞動和社會保障部辦公廳《關於退休人員被判刑後有關 養老保險待遇 問題的復函》勞社廳函[2001]44號黑龍江省勞動和社會保障廳：你廳《關於已 領取養老金 人員涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪期間養老金發放問題的請示》（黑勞社呈〔2001〕5號）收悉。經研究，現答復如下：退休人員被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰或被勞動教養的，服刑或勞動教養期間停發基本養老金，服刑或勞動教養期滿後可以按服刑或勞動教養前的標准繼續發給基本養老金，並參加以後的基本養老金調整。退休人員在服刑或勞動教養期間死亡的，其個人帳戶儲存額中的個人繳費部分本息可以繼承，但遺屬不享受相應待遇。退休人員被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和監外執行的，可以繼續發給基本養老金，但不參與基本養老金調整。退休人員因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪期間，其基本養老金暫停發放。如果法院判其無罪，被通輯或羈押期間的基本養老金予以補發。2001年3月8日

D. 企業被判刑人員到退休如何辦

法律分析：參加職工基本養老保險的人員被判處拘役以上刑罰的，服刑期間達到法定退休年齡的，暫緩辦理退休手續，待服刑期滿後正式辦理退休手續，按規定享受基本養老保險待遇。被判有期徒刑緩刑期間可辦理退休手續，個人賬戶的處理和繳費年限的計算可與其他職工相同。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

E. 服刑後退休金怎麼辦

【法律分析】：假釋等社區服刑人員可享受基本養老保險待遇，但服刑期間不參與基本養老金調整，首先說明一下服刑期間的工齡問題：根據規定，服刑期間的工齡是作廢的，刑滿之後的人員可以以社會人員的身份繼續繳納養老保險，在服刑之前的工齡和繳納保費的年限可以連續計算。社區服刑人員包括被判處管制、緩刑、假釋、暫予監外執行的罪犯。已參加企業職工基本養老保險的社區服刑人員在社區矯正期間實現再就業的，或已參加城鄉居民基本養老保險的社區服刑人員，可按規定繼續參保繳費。已參加基本養老保險的社區服刑人員在社區矯正期間達到法定退休年齡或養老保險待遇領取條件的，可辦理退休手續或待遇領取手續，享受基本養老保險待遇，但服刑期間不參與基本養老金調整。具體的服刑人員養老保險政策，可以向當地的社保局咨詢，因為各地的養老保險政策是有差異的，因此，對待服刑人員享受養老保險待遇的規定也是不一樣的。首先說明一下服刑期間的工齡問題：根據規定，服刑期間的工齡是作廢的，刑滿之後的人員可以以社會人員的身份繼續繳納養老保險，在服刑之前的工齡和繳納保費的年限可以連續計算。

【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

F. 公務員退休後被判刑的,退休費如何處理

法律分析：
國家公職人員被判刑後養老保險如何規定
一、國家公務員：被判處管制、拘役、有期徒刑(緩刑)，應當開除公職。
二、參照公務員管理的工作人員：被判處管制、拘役、有期徒刑(緩刑)，應當開除公職。
三、行政機關任命的事業單位工作人員(事業單位管理崗位人員)：被判處管制、拘役、有期徒刑(緩刑)，應當開除公職。
四、事業單位工作人員：
事業單位工作人員崗位設置分為：事業單位管理崗位人員、事業單位專業技術人員、工勤人員，根據所在事業單位的性質分為六類：
一類事業單位：單位是法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位，工作人員是經批准參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員，
二類事業單位：單位是法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位，工作人員不是參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員，
三類事業單位：單位不是具有法律、法規授權的具有公共事務管理職能的事業單位，工作人員不是參照《中華人民共和國公務員法》管理的工作人員，
四類事業單位：國家行政機關依法委託從事公共事務管理活動的事業單位工作人員，
五類事業單位：行政機關任命的事業單位工作人員。
六類事業單位：實行企業化管理的事業組織工作人員
一類事業單位單位工作人員的處分參照《行政機關公務員處分條例》的有關規定辦理類、三位、四類、五類事業單位單位工作人員的處分適用《事業單位工作人員處分暫行規定》類實行企業化管理的事業組織工作人員適用《勞動法》，一至五類系國家撥付經費的事業單位，六類系國家不核撥經費，實行獨立核算、自負盈虧的事業組織。參照《公務員法》管理的事業單位工作人員(事業單位管理崗位人員)(一類)：被判處管制、拘役、判處有期徒刑(緩刑)應當開除公職。不參照《公務員法》管理的事業單位工作人員(事業單位管理崗位人員、專業技術人員、工勤人員)(二類、三類、四類)：被判處管制、拘役給予降低崗位等級或者撤職以上處分(可以不開除公職)，判處有期徒刑(緩刑)應當開除公職。行政機關任命的事業單位工作人員(事業單位管理崗位人員)(五類)：被判處管制、拘役、判處有期徒刑(緩刑)應當開除公職。行政機關任命的事業單位工作人員，被依法判處刑罰的，給予開除處分。關於實行企業化管理的事業組織工作人員(六類)：被判處管制、拘役、判處有期徒刑(緩刑)是否解除勞動合同由用人單位決定。
實行企業化管理的事業組織工作人員與單位)建立的是勞動合同關系，屬《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》調整，《勞動法》只規定被依法追究刑事責任的用人單位可以解除勞動合同，而不是必須解除勞動合同，因此，是否解除勞動合同(開除公職)由用人單位根據實際情況決定。國家機關、事業組織、社會團體實行勞動合同制度的以及按規定應實行勞動合同制度的工勤人員行企業化管理的事業組織的人員他通過勞動合同與國家機關、事業組織、社會團體建立勞動關系的勞動者，適用勞動法。
五、企業員工：被判處管制、拘役、判處有期徒刑(緩刑)是否解除勞動合同由用人單位決定。
員工與企業(用人單位)系勞動合同關系，屬《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》調整，《勞動法》只規定被依法追究刑事責任的用人單位可以解除勞動合同，而不是必須解除勞動合同，因此，是否解除勞動合同(開除公職)由用人單位根據實際情況決定。
六、退休人員：分為三類，對於退休人員不存在開除或解除勞動合同,只是降低其退休待遇
一是退休公務員，判處管制、拘役、有期徒刑緩刑的服刑期滿可以享受退休費。根據相關規定，退休的公務員在任職期間或退休後觸犯刑律，並被判處有期徒刑以上刑罰的，自判處之日的下月起取消其退休費和其它退休待遇。據此規定，國家公務員無論是在退休前還是在退休後犯罪，只要判處了有期徒刑以上刑罰，服刑期滿也不能再享受退休費，文件規定的是取消退休費和其他待遇而不是停發退休費及其他待遇。
另公務員退休後被判處管制、拘役或拘役被宣告緩刑、有期徒刑被宣告緩刑期間，停發退休費待遇，按本人原基本退休費的60%計發生活費。刑罰執行完畢或緩刑考驗期滿不再執行原判刑罰的，按40%降低基本退休費，補貼按辦事員確定。今後國家調整退休費時，按辦事員的標准執行。公務員退休後被判處有期徒刑以上刑罰的，從人民法院判決生效之日起，取消原退休費待遇。刑罰執行完畢後的生活待遇，由原發給退休費的單位酌情處理。有違法違紀行為應當受到處分的行政機關公務員，在處分決定機關作出處分決定前已經退休的，不再給予處分是，依法應當給予降級、撤職、開除處分的，應當按照規定相應降低或者取消其享受的待遇。
二是退休事業單位工作人員：被判處管制、拘役、判處有期徒刑(緩刑)的，
1、參照《公務員法》管理的事業單位工作人員按退休公務員對待即判處管制、拘役、有期徒刑緩刑的服刑期滿可以享受退休費。
2、退休後從社保領取養老金的事業單位工作人員按從退休後從社保領取養老金人員對待即被判處刑罰的，服刑期間停發基本養老金，服刑期滿繼續發給養老金。
3、既不是參照公務員管理的退休事業單位工作人員也不是參加了養老保險的事業單位工作人員由單位酌情發給生活費。
關於退休幹部被判處有期徒刑，執行期滿釋放後，能否享受原退休幹部待遇問題。退休幹部觸犯刑律，被判有期徒刑後，應該停止享受各項退休待遇，他們服刑期滿釋放後的生活待遇，由原發給退休費的單位酌情處理。
三是退休後從社保領取養老金人員，被判處刑罰的，服刑期間停發基本養老金，服刑期滿繼續發給養老金。
退休人員被判處拘役、有期徒刑及以上刑罰或被勞動教養的，服刑或勞動教養期間停發基本養老金，服刑或勞動教養期滿後可以按服刑或勞動教養前的標准繼續發給基本養老金，並參加以後的基本養老金調整。退休人員在服刑或勞動教養期間死亡的，其個人帳戶儲存額中的個人繳費部分本息可以繼承，但遺屬不享受相應待遇。退休人員被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和監外執行的，可以繼續發給基本養老金，但不參與基本養老金調整。退休人員因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪期間，其基本養老金暫停發放。如果法院判其無罪，被通緝或羈押期間的基本養老金予以補發。
七、免於刑事處罰、不起訴的工作人員：雖然都是觸犯了法律，但是沒有被判處刑罰(管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑、死刑)，因此無論是國家公務員還是參照公務員管理的事業單位或其他事業單位人員及企業人員都不是必須開除公職或解除勞動合同的。
一般來說，根據公職人員性質的不同，關於判刑後養老保險的規定也有所不同。

法律依據：
《行政機關公務員處分條例》
第十七條 違法違紀的行政機關公務員在行政機關對其作出處分決定前，已經依法被判處刑罰、罷免、免職或者已經辭去領導職務，依法應當給予處分的，由行政機關根據其違法違紀事實，給予處分。行政機關公務員依法被判處刑罰的，給予開除處分。
第五十二條 有違法違紀行為應當受到處分的行政機關公務員，在處分決定機關作出處分決定前已經退休的，不再給予處分是，依法應當給予降級、撤職、開除處分的，應當按照規定相應降低或者取消其享受的待遇。
《事業單位工作人員處分暫行規定》
第二十二條 事業單位工作人員被依法判處刑罰的，給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中，被依法判處有期徒刑以上刑罰的，給予開除處分。行政機關任命的事業單位工作人員，被依法判處刑罰的，給予開除處分。
第四十四條 已經退休的事業單位工作人員有違法違紀行為應當受到處分的，不再作出處分決定。但是，應當給予降低崗位等級或者撤職以上處分的，相應降低或者取消其享受的待遇。
《中華人民共和國勞動法》
第二十五條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的(二)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的(三)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的(四)被依法追究刑事責任的。

G. 服刑後退休金怎麼辦

一個人到了退休的年齡，想要再就業一般是很難的了，而要是退休之後又犯事的人，因為服刑期間社保機構可以停發養老金，但是刑滿釋放之後還是需要繼續生活的，這個時候要是沒有養老金的話那麼生活就會沒有保障，不過事實上刑滿釋放的退休人員可以重新領取養老金的。

法律上規定退休人員出現下面情況的可以停發養老金：

1、無正當理由不按規定提供本人居住地證明或其他相關證明材料的。要是因為這個情況被停發養老金的，只要後面及時補齊相關的材料文件之後還是可以接著領取養老金的。

按規定是，因為材料不齊原因導致被停發養老金的，離退休人員停發基本養老金後提供有效證明或經確認仍具有領取基本養老金資格的，從停發之月起補發並恢復發放基本養老金。

2、下落不明超過6個月，其親屬或利害關系人員申報失蹤或戶口登記機關暫時注銷其戶口的。

因為權利人下落不明導致不能繼續享受養老金的，那麼同樣在失蹤情況消失之後就可以恢復養老金，並且是從停發之月起補發並恢復發放基本養老金。

3、未達到退休年齡，出境定居未辦理終結養老保險關系手續，在達到退休年齡又辦理了退休手續的。

因為本身沒達到退休年齡，因此經發現後即停發基本養老金，退還已領取的基本養老金後社保經辦機構將其個人賬戶儲存額及建賬前個人繳費本息退回本人，最候終結養老保險關系。

4、被判刑收監執行或被勞動教養期間的。只要離退休人員服刑或勞動教養期滿後，可按服刑前或勞動教養前最後一次領取的標准繼續發給基本養老金。

5、法律、法規規定的其他情形的。

最後，其實養老金屬於國家發放給退休人員的社會保障金，無法定情況社保機構不能停發，要是被無正當理由停發的，相應的權利人可以及時去申請行政復議解決。

H. 被判刑的人員還有退休金嗎

被判刑的人員還有退休金。刑事犯罪後，退休金還是要發的，只是在坐牢期間停發，恢復自由之後，還是要繼續發放退休金的。但期滿後按照服刑前的標准繼續發放基本養老金。退休時上年度省平工資（省平工資每年都在增加，養老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養老金越多）。
現行法定退休年齡：
1、女：單位參保的工人50歲；管理人員55歲。個人參保的一律55歲；
2、男：一律60歲。不分工人，管理人員，單位參保，個人參保；
3、其中，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康工作的工人，常年在海拔3500米以上高原地區和常年在攝氏零度以下的冷庫、生產車間等低溫場所工作的工人，可以提前退休（女工人45歲，男工人55歲）；
4、因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，可以提前退休（簡稱病退，女45歲，男50歲）。
退休金具體辦理辦法：
1、將異地交的養老保險按照《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》轉入戶口所在地的社保部門，然後申報退休；
2、基本養老保險關系不在戶籍所在地，而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的，可以在該地辦理待遇領取手續，享受當地基本養老保險待遇。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

I. 判刑後還有退休金嗎

一、被法院判刑了還有退休金嗎?

要分服刑期間和刑滿釋放後兩個階段分別說。

1、被判刑，就沒有權利享受養老金了，服刑期間，一律停發。服刑期間，只發給生活費。什麼時候出獄了，恢復了自由身，也就恢復了政治權，就可以繼續享受養老金了。

2、刑滿釋放後，按服刑前原有退休待遇，恢復享受養老金的權利，之後可以參與每年退休人員養老金的上調。服刑期間的養老金一律不會補發。

二、判刑時還沒有退休的人員，社保和退休是怎樣規定的?

1、如果判刑人員判刑時，還沒有退休，在社保系統中屬於有視同繳費年限(視同工齡)的人員，那麼視同繳費年限一律做廢，只保留實際繳費年限。

2、服刑期間，沒有權利繼續參加社保，繳納費用。犯了過錯是有代價的。

3、刑滿釋放後，還可以參加社保，繼續繳納費用。

4、達到法定退休年齡，社保繳費年限不夠15年的，按地方對服刑人員的特殊規定處理。比如有的地方允許服過刑的人員，以靈活就業人員身份，按最低交費標准，一次性補齊15年，正常辦理退休。

三、退休養老金的領取條件是什麼?

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一是達到法定退休年齡;

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

根據我國城鎮職工基本養老保險實施細則的相關規定，在退休人員被判處拘役，有期徒刑及其以上的刑罰時，退休人員的基本養老金通常是會停止發放的，在退休人員服刑或勞教期滿之後，可以根據服刑前的標准繼續領取基本養老金和退休金。