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國家退休年齡有月份要求嗎

發布時間:2023-03-27 09:07:40

㈠ 中國人的退休年齡是是如何規定的

目前我國男性60歲、女幹部歲、女工人50歲退休。

社保退休年齡新規定

1、男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續工齡滿10年;

2、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力;

3、男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年且從事井下/高空/高溫/特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作;

4、因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

【政策依據】:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》

革命工作人員退休年齡規定

1、男年滿60周歲,女年滿55周歲,參加革命工作年限滿10年的;

2、男年滿50周歲,女年滿45周歲,參加革命工作年限滿10年,經過醫院證明完全喪失工作能力的;

3、因工緻殘,經過醫院證明完全喪失工作能力的。

【政策依據】:《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》

拓展資料:

法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准,現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發【1978】104號)文件所規定的退休年齡。2012年7月,人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平提出,我國應逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為,男性60周歲,女性55周歲。

2015年10月14日,人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就,稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。經中央批准後,人社部將向社會公開延遲退休改革方案,通過小步慢走,每年推遲幾個月,逐步推遲到合理的退休年齡。

職工退休年齡新規

連續工齡滿10年

五十周歲就可以申請退休





根據《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》文件所規定的退休年齡。


即全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人:

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,並且連續工齡滿十年的;


(二)男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;


(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。


一、女幹部


黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部符合下列條件之一的,都可以退休。


(一)女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;


(二)女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經過醫院證明完全喪失工作能力的;


(三)因工緻殘,經過醫院證明完全喪失工作能力的。


二、女工人


全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的,應該退休。


(一)女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的;

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部;


(三)女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的,由醫院證明,並經過勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;


(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力。


注意了:


如果你參保的不是職工養老保險,而是城鄉居民養老保險,那麼必須等到60周歲的時候才能享受居民養老金的待遇。


因為國家在出台關於居民養老金待遇的同時,統一規定:女性的退休年齡必須達到和男性的法定退休年齡一致,才可以辦理退休。


而男性的退休年齡一般為60周歲。也就是說,參保城鄉居民養老保險的個人,不論男女要達到60周歲才可以領到基本養老金。

㈢ 公務員退休年齡規定

2015年公務員退休年齡最新規定:男年滿60周歲,女年滿55周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,可以退休。公務員工齡與退休工資介紹:(一)公務員工齡的計算:1、公務員的工齡是從任命為公務員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(不滿1年時,每個月按1/12計算)。2、退休的公務員、軍人、私立學校教職員(不適用公務員年金法,軍人年金法,私立學校教員年金法者除外。)重新任命為公務員時,按照本人意願,根據以前的年金法計算的工齡或服役時間可以與第1項的工齡合並計算。3、任用為公務員以前的符合兵役法的現役軍人或不是志願而任用的下士官的服役時間可以計入第1項的工齡。4、給予退休津貼時,除了因下列情況以外的離職期間,需從工齡中減去其1/2。(1)因公負傷、職業病;(2)按照兵役法服役時間;(3)被國家機構,外國機構臨時僱用;(4)執行其他法律規定的義務工作時間合並計算的工齡。(二)工齡的合並計算1、要求合並計算工齡者,需把工齡合並計算申請書通過所屬機關首長遞交公務員年金管理機構。2、被批准進行工齡合並計算的公務員,需把當時領取的退休待遇(根據公務員年金法、私立學校教員年金法、軍人年金法的有關規定受減發或取消待遇等限制,按照不受限制的情況下應領取的待遇辦理)或保險儲金加上總統令所規定的利率退還給公務員年金管理機構。3、根據第2項規定,需返還的退職待遇,可以分期付款。這時應加算總統令所規定的利率。4、一次性返還原領取的退休待遇的,返還金需在接到合並計算通知書30日以內付清。分期付款的,需要從接到合並計算通知書的下個月開始,在領取月薪時交付給保險儲金徵收機構。5、分期返還金的,採取按月付款的方式,根據下列規定任選次數:(1)合並計算的工齡不滿5年者,可分12次付清;(2)合並計算的工齡過5年,不滿10年者,可分36次付清;(3)合並計算的工齡為10年以上者,可分48次付清。6、進行工齡合並計算者在中途退休或死亡時,公務員年金管理機構可以從其退休(死亡)待遇中扣除尚未付清的返還金。

㈣ 現在退休年齡是多少歲可以退休

現在退休年齡是男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的,應該退休。

退休年齡最新規定了全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的,應該退休。

特殊工種職業者的法定退休年齡

特殊工種職業者指的是:從事井下、高空、高溫、特重體力勞動和有毒有害等工種的勞動者。

根據國家法律規定,特殊工種職業者法定退休年齡為:

1、企業職工從事國家規定的特殊工種工作累計達到規定年限。從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年,從事井下和高溫工作累計滿9年,從事其他有害身體健康工作累計滿8年。

2、達到國家規定特殊工種提前退休年齡:男年滿55周歲;女年滿45周歲。同時滿足以上兩個條件,即可在提前退休年齡到正常退休年齡(男性60周歲,女性55周歲)期間的任何一年辦理退休手續。

國家針對不同職業、不同崗位對退休年齡有了詳細的細分規定,不管你是屬於那種情況,都可以在年齡達到要求之後根據相關規定辦理退休手續。如果你是特殊職業從業者,可以享受提前退休的待遇,這也是國家的勞動者的一種特殊照顧。

㈤ 社保退休年齡新規定

1、人社局關於2022退休新規定:男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,並且累計工齡滿十年的。  

2、男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年的,從事井下,高空,高溫,特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作。  

3、男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,累計工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。  

4、延遲退休,也稱延遲退休者的退休年齡,簡稱延退,是指國家結合國外有些國家和地區正在討論或者已經決定要提高退休的年齡來綜合考慮中國人口結構變化的情況,就業的情況而逐步提高退休年齡或延遲退休的制度。從開始女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,至2045年男性,女性退休年齡同步達到65歲。對於居民養老保險的退休年齡改革方案,報告建議居民養老保險的退休年齡從2033年開始每3年延遲1歲,直至2045年完成。

㈥ 退休年齡是按月還是按日計算

退休年齡是按月計算。
符合下列條件的可以退休:男職工年滿六十周歲,女職工年滿五十周歲,有十年的連續工齡的;從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的或者因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的等。
退休手續辦理的流程如下:
1、當職工已經符合國家規定的法定退休年齡時,可以向社保部門進行申報。到當地的社保部門提交企業職工退休申請表和社保繳費基本情況確認表以及本人的身份證和證件照;
2、社保局工作人員對提交的資料進行審核,受理成功會通知職工的單位提供檔案。
退休金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金這三部分組成,其中基礎養老金、個人賬戶養老金組成基本養老金,根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
老年工人和因工、因病喪失勞動能力的工人,對社會主義革命和建設做出了應有的貢獻。妥善安置他們的生活,使他們愉快地度過晚年,這是社會主義制度優越性的具體體現,同時也有利於工人隊伍的精幹,對實現我國的四個現代化,必將起促進作用。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第七條 工人退休、退職的時候,本人及其供養的直系親屬前往居住地點途中所需要的車船費、旅館費、行李搬運費和伙食補助費,都按照現行的規定辦理。
第十三條 集體所有制企業、事業單位工人的退休、退職,由省、市、自治區革命委員會參照本辦法,結合本地區集體所有制單位的實際情況,自行制定具體辦法,其各項待遇,不得高於本辦法所定的標准。

㈦ 退休是按月份還是日期

法律分析:國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲;這里說的年齡都是按月,即生日的次月開始享受退休待遇,領取基本養老金。

法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

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