多繳一年社保退休時退休金多多少年

1. 多一年工齡退休金多多少

多一年工齡退休金多多少是根據參保人員繳費年限、繳費水平、基礎養老金計發基數來算的，因此具體的可根據自己的繳費年限和計發基數來算，舉例說明：

退休人員老王的養老金為3000元，今年66歲，能漲多少錢呢？

1.定額調整70元。

2.掛鉤調整3%，3000×3%=90元

3.傾斜調整20元

合計：70+90+20=180元;180/3000=6%，即漲幅為6%，高於國家平均4.5%。

基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。

基礎養老金是指根據參保人員繳費年限、繳費水平和基礎養老金計發基數，計算出來的養老金，由基本養老保險基金支付。個人賬戶養老金是指根據參保人員退休時其基本養老保險個人賬戶儲存額和退休年齡對應的計發月數計算出來的養老金，從本人個人賬戶中支付。

基礎養老金和個人賬戶養老金計算方法如下：

基礎養老金：當地上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均繳費工資指數）÷2×繳費年限×1%本人平均繳費工資指數：（本人第1年繳費工資/上年職工平均工資+……+本人第n年繳費工資/第n-1年職工平均工資）÷實際繳費年限個人賬戶養老金：退休時個人賬戶累計存儲額（含利息）÷本人退休年齡相對應的計發月數

其中：實際繳費年限：用人單位和職工按照規定繳納社會保險費的累計年限。視同繳費年限：職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。

2021年上海取消養老金工齡掛鉤調整是真的，但還是符合「長繳多得、多繳多得」的原則，因此多一年工齡退休金多多少還是要看參保者的繳存年限、計發基數等，若是交的多，當然領的也就多。

2. 社保交的越多,退休金越高嗎

是的社保交越多退休金越多。退休後領取的養老金一般由兩部分組成：一部分是基礎養老金，由社會統籌基金支付，是按當時社會平均工資的一定比例來作標准；另一部分則是個人之前繳納養老保險形成的個人賬戶資金。雖然提倡多繳多得，交社保根據自己的經濟情況來，能多交年限就多交，多一年工齡每個月要多一些，漲的時候也漲得多些。
養老金待遇主要跟四個因素有關
①繳費年限長短
繳費15年還是繳費30年，會直接影響退休後的養老金待遇。但是繳費滿15年只是享受養老金的最低年限要求。
②繳費水平高低
繳費水平的高低也會直接影響到退休以後的養老金待遇。
③退休時的社會平均工資
注意，社會平均工資指的是企業、事業、機關單位的職工在一定時期內平均每人所得的貨幣工資額。
④受退休年齡影響
你是55歲退休還是60歲退休，在計算個人賬戶養老金的時候，所除的計發月數是不同的。退休年齡越後，計發月數越小，個人賬戶養老金可能算起來會略高一些。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第七十三條勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：
（一）退休；
（二）患病、負傷；
（三）因工傷殘或者患職業病；
（四）失業；
（五）生育。
勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。

3. 社保交滿15年後多交一年能多拿多少錢一個月

領多少錢要根據本人繳費基數、繳費時間及各地經濟水平來確定。

養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。假如張三社保交滿15年，累計119340元，賬戶余額47736元，工資水平為5525元，繳費基數為60%，每月拿的錢為：

1、月基礎養老金：（5525+5525×0.6）÷2×15%=663元；

2、個人賬戶養老金：47736÷139=343.42元。

所以養老金為：663+343.42=1006.42元。

養老金是按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。大家在工作的時候，要注意養老保險的繳費。

4. 職工養老保險金多交了5年零四個月，退休能領到多少工資

月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%，
2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120
養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。一旦停繳，將直接影響到退休後養老金待遇繳納了職工社保的人應該都知道，目前職工養老保險只要累計繳納夠至少15年，達到法定的退休年齡後，即可退休並按月領取自己的養老金。那麼其實養老保險也並不是繳納到15年就不用繳納了，只要沒到退休年紀，就可持續進行繳納，繳納的越久，退休後可領取到的養老金相對越高。


說到這里想必很多人也很關心，我多繳納幾年養老保險，到底養老金到手能高出多少呢，下面我們就來舉例說明。

舉例：熊先生和王先生二人分別繳納社保20年和15年，個人賬戶每年存入金額均為5000元（忽略工資上漲等因素），退休時當地的平均月工資標准為6000元，退休年齡為60歲，且都不存在過渡性養老金，本人平均繳費指數均為1，則對應計算如下：

熊先生個人賬戶余額：5000*20=100000元；王先生個人賬戶余額：5000*15=75000元；均忽略了個人賬戶利息。

養老金計算公式：基礎養老金+個人賬戶養老金；

其中基礎養老金=退休時當地上年度社會平均月工資*（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限*1%；

個人賬戶養老金=個人賬戶余額/計發月數，60歲計發月數為139；

因此，熊先生每月可領取到的養老金為：6000*2/2*20*1%+100000/139=1919.42元；

王先生每月可領取的養老金則為：6000*2/2*15*1%+75000/139=1439.57元；

由以上計算可看出，因熊先生比王先生繳納的養老保險多5年，因此每月領取到的養老金也差不多多出500元左右。

以上計算均為假定預估，且繳費年限為唯一變數下進行的計算對比，具體每個人實際可領取到的養老金，則需要根據最新的當地政策，平均繳納情況，個人賬戶實際余額等進行確定計算。大家也可套用以上公式，按照自己的實際繳費情況進行計算後得出結果。

除了自己計算之外，還有一個比較便捷的方式其實是可以直接對比的，我們可以在社保官網社保查詢頁面，找到養老金測算的服務，按照提示輸入自己的繳納時間，金額等關鍵數據，即可測算出自己未來大約可拿到多少養老金，輸入不同年限，則可直接使用結果進行對比。法律分析：多繳納一年社保多領60元養老金。企業退休人員多繳一年社保不管領取多少養老金都是劃算的，因為企業職工只承擔養老保險繳費比例8%，全部打入個人養老保險賬戶中，即使咱們企業職工或者退休人員去世，個人養老保險賬戶余額。

1、養老保險交的多退休工資就高嗎，每年交4000元，退休後可以領多少錢？
這個問題是這樣的，你如果交的這個4000元是單位身份參保繳納，是職工社保，那麼按照這個比例繳納15年，按照目前的標准應該是在2500元左右。如果是以個人身份繳納是沒有這個金額的。因為職工社保以個人身份繳納一年至少要交最低檔。

2、養老保險多交一年能多拿多少錢？
養老保險多，交一年能多拿多少錢？首先肯定的回答。美多交一年大概能多拿70元左右。如果是一線城市那麼應該是更多。如果是在三四線城市應該會少一些。總的來說，按現在目前的標准應該大概就拿70元左右。我們的退休金跟退休。

3、職工養老保險金多交了5年零四個月，退休能領到多少工資？
基本上每多交一年，月退休金能多領300左右 。

4、駐馬店靈活就業人員每月交養老保險一千元，退休後每月領多少錢？
倘若15年後，退休時的上一年度員工月平均收入為8000元，平均繳費指數可以達到80%上下，那樣每交費一年的養老退休金可達到72元，交費15年每月的養老退休金為1080元，再加上個人帳戶養老保險金一部分每月養老保險金總金額為1550。

5、職工社保交15年到了退休時每月能領取多少養老金呢？
交費15年每月的養老退休金為2400元。個人帳戶養老保險金，依照60%交費，每月的個人帳戶養老保險金為431.65元；依照100%交費，每月的個人帳戶養老保險金為647.48元；依照300%交費，每月個人帳戶養老保險金為2158.27元。綜合性。

6、養老保險每年交300元交15年後，60歲時每月能領多少錢呢？
農村社保於2009年時的最基本退休養老金為55元，之後歷經三輪的反跳，於2022年提升到每月93元。可是，當地政府也在這一方面加強了最基本的退休養老金。從2022年的現象能夠得知，上海居民退休養老金早已提升到每月1200元；北京。

7、每月交1500元養老保險，到60歲辦理退休每月能領多少錢呢？
每月的養老保險金為2108元。假如交費30年，在別的數據信息沒變化的情形下，每交費一年的養老退休金或是83元，可是每月的養老退休金為2490元，正好是交費15年翻番。交費30年個人帳戶資金余額都是翻倍定義，個人帳戶總金額為21。

8、一次性繳納養老保險12萬元，55歲以後每月領取1000多元劃算嗎？
總的來說，一次性社保繳費12萬余元，55歲退休之後每月養老保險金1000塊左右是基本可以實現的。可是在現在的政策環境下，這類操作方式不可能有存有的室內空間；假如本地會有這樣的對策與建議趕緊實際操作，交納之後我覺得也是。

9、養老保險多交一年能多拿多少錢- 問一問
多交一年，每月大概可以多領80-100左右的金額的【摘要】養老保險多交一年能多拿多少錢【提問】您好，您的問題由我來給您回答，城鎮職工養老保險退休金計算公式為 基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化。

5. 社保是繳納年限越長、繳費越多，退休時領取的退休金就越多。能多多少是怎麼計算的

養老金與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資 等因素有關。

一般，養老金是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。

(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額 除以 某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。

退休年齡 、數字(個人賬戶養老金計發月數)

50   195

55   170

60   139

假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有139000元。

個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元。

(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。

假設：當地社會平均月工資為8000元、繳費年限25年。

基礎養老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。

注意1：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字（依據個人繳費基數和社會平均工資算出的）會高，比如1.5%，繳費低的話，會不足1%，比如0.6% 。

注意2：一般，當地養老保險制度開始才實行個人繳費，之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部視為已經繳費，叫做視同繳費年限。

軍齡也算視同繳費年限。

以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是每月:1000+2000=3000元/月。

(3)其他津貼：勞模、獨生子女、地方補充、過渡津貼、繳費年限津貼等。

以上（1）+（2）+（3）全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例，2020年上調5%，2021年上調4.5%.

6. 社保交的越多,退休金越高嗎

是的社保交越多退休金越多。退休後領取的養老金一般由兩部分組成：一部分是基礎養老金，由社會統籌基金支付，是按當時社會平均工資的一定比例來作標准；另一部分則是個人之前繳納養老保險形成的個人賬戶資金。雖然提倡多繳多得，交社保根據自己的經濟情況來，能多交年限就多交，多一年工齡每個月要多一些，漲的時候也漲得多些。社保中的養老保險每月繳費越高、繳費時間越長，在退休後拿的養老保險金就越多。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多。社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

7. 多交一年養老金退休每年多領多少

多繳納一年社保多領60元養老金。企業退休人員多繳一年社保不管領取多少養老金都是劃算的，因為企業職工只承擔養老保險繳費比例8%，全部打入個人養老保險賬戶中，即使咱們企業職工或者退休人員去世，個人養老保險賬戶余額都可以依法繼承，所以說在沒退休之前，企業職工在職時候，盡量多繳納養老保險，不要出現斷繳的情況，因為養老保險是多繳才能多得養老金。