社保封頂繳納退休後拿多少錢

1. 社保退休後一個月能拿多少錢

您參考一下這個問題的答案：15年交社保300000元以後一個月能領多少錢？

2. 社保交滿15年，退休後每月能領多少錢

這個看繳費基數、當地平均工資水平、繳費年限、個人賬戶余額等去計算，如果按最低繳費基數交的一般是可以領接近一千到一千多

3. 社保封頂退休金多少上海最高多少

最高標準是8500元左右，上海是8000元左右。根據查詢相關資料顯示：上海最高標准交社保和交費滿40年，退休金在8000元左右。

4. 頂格繳個人養老金，退休後可以拿到多少錢

頂格繳個人養老金，退休後可以拿到多少錢？交二十年大概能領57萬。

個人養老金制度是社會財富再投資的重要資金來源，刺激經濟的三駕馬車中的投資。

第三層的更加依賴市場投資收益率以及金融機構信用，這些錢投資賺了，那麼大家分得多，少了那麼大眾分的少，收益率其實並不是核心，而是賺了錢以後分蛋糕的比例，個人養老金制度是吸收大眾養老儲蓄再投資的過程，只有配合嚴格的監管才能保證賺了的錢在很遙遠的未來能返還給大眾，我們都知道，兌現時間越長，期間的各類風險越大，要求的回報率也就越高，對於管理機構的道德風險要求也就越高，僅靠道德來約束人們對金錢的慾望異想天開，個人養老金制度推出之前一定是先制定非常嚴格的金融監管，不能等真的出了問題再去監管，P2P、蛋殼等金融創新的傷至今還沒有撫平，而個人養老金制度這些錢事關老年人生存，處理不好就是大的社會問題。

最後，經濟體其實要的不是各種金融創新，因為現在很多所謂的金融創新更像是財富再分配的工具，大眾期待的創新是真正能夠惠及到普通人利益。

5. 社保交滿十五年，退休後能領多少錢

社保繳納基數是3957元，以繳納十五年，到60周歲退休，通過計算退休養老金大概在：1160元/月。
【拓展資料】
社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。
每年1月開始，參保單位應當到辦理參保登記的市社會保險費征繳管理中心或區社會保險所（以下統稱社保經辦機構）申報下一結算年度的社會保險繳費基數。
參保單位申報的繳費基數，須經參保職工本人簽名或採用公示的方法確認。
繳費單位不按規定申報的，社會保險經辦機構可暫按其上一年月繳費基數的百分之一百一十確定。
繳費基數是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據。勞動者參加社會保險後，社保經辦機構為其建立一個終身不變的基本養老保險個人帳戶和醫療保險個人帳戶。職工繳費基數越高，其個人帳戶儲存額就越多，可支配使用的醫療費用就越多，退休時領取的養老金就越高。而參保單位和參保人員瞞報、漏報、少報繳費基數，將直接降低參保人員社會保險待遇的享受水平
社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以後，一年內不再變動。
職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數，其中：新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數；參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。
職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。