㈠ 社保繳納多少年可領取退休金規則是什麼
社保繳納多少年可以領取退休金?規則是什麼?下面同我來看看。
退休金的領取條件:
1、退休之前累計繳費年限達到15年;
2、達到法定退休年齡,即男性滿60周歲,女性滿55周歲;
3、沒有受到刑事處罰
參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後,累計繳費不足15年的,可以延長繳費至滿15年;社會保險法實施前參保,延長5年後仍不足15年的可以一次性繳費至滿15年。
社保卡退休金的領取,一般有以下的兩種情況,具體如下:
1、社保卡上有兩個賬戶,一個是醫保個人賬戶,該賬戶只能在煙台市定點醫療機構使用,不能提取現金。另一個是普通金融賬戶,離退休退休金會劃入該賬戶,持卡人可以自由存取;
2、各合作金融機構每月為本行發放退休金社保卡持卡人,墊付前兩筆跨行取款手續費,不再向參保人員收取前兩筆跨行手續費。每筆取款金額不超過ATM每日取款限額,同時各合作金融機構發行的社保卡,免除同行異地存取現、轉賬等業務手續費。
㈡ 交五年社保能退休嗎
根據《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》二條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。
因此,你這種情況需要延後繳納5年,方能辦理一次性補繳退休並領取養老金。
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㈢ 職工養老保險金多交了5年零四個月,退休能領到多少工資
月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%,
2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120
養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇繳納了職工社保的人應該都知道,目前職工養老保險只要累計繳納夠至少15年,達到法定的退休年齡後,即可退休並按月領取自己的養老金。那麼其實養老保險也並不是繳納到15年就不用繳納了,只要沒到退休年紀,就可持續進行繳納,繳納的越久,退休後可領取到的養老金相對越高。
說到這里想必很多人也很關心,我多繳納幾年養老保險,到底養老金到手能高出多少呢,下面我們就來舉例說明。
舉例:熊先生和王先生二人分別繳納社保20年和15年,個人賬戶每年存入金額均為5000元(忽略工資上漲等因素),退休時當地的平均月工資標准為6000元,退休年齡為60歲,且都不存在過渡性養老金,本人平均繳費指數均為1,則對應計算如下:
熊先生個人賬戶余額:5000*20=100000元;王先生個人賬戶余額:5000*15=75000元;均忽略了個人賬戶利息。
養老金計算公式:基礎養老金+個人賬戶養老金;
其中基礎養老金=退休時當地上年度社會平均月工資*(1+本人平均繳費指數)/2*繳費年限*1%;
個人賬戶養老金=個人賬戶余額/計發月數,60歲計發月數為139;
因此,熊先生每月可領取到的養老金為:6000*2/2*20*1%+100000/139=1919.42元;
王先生每月可領取的養老金則為:6000*2/2*15*1%+75000/139=1439.57元;
由以上計算可看出,因熊先生比王先生繳納的養老保險多5年,因此每月領取到的養老金也差不多多出500元左右。
以上計算均為假定預估,且繳費年限為唯一變數下進行的計算對比,具體每個人實際可領取到的養老金,則需要根據最新的當地政策,平均繳納情況,個人賬戶實際余額等進行確定計算。大家也可套用以上公式,按照自己的實際繳費情況進行計算後得出結果。
除了自己計算之外,還有一個比較便捷的方式其實是可以直接對比的,我們可以在社保官網社保查詢頁面,找到養老金測算的服務,按照提示輸入自己的繳納時間,金額等關鍵數據,即可測算出自己未來大約可拿到多少養老金,輸入不同年限,則可直接使用結果進行對比。法律分析:多繳納一年社保多領60元養老金。企業退休人員多繳一年社保不管領取多少養老金都是劃算的,因為企業職工只承擔養老保險繳費比例8%,全部打入個人養老保險賬戶中,即使咱們企業職工或者退休人員去世,個人養老保險賬戶余額。
1、養老保險交的多退休工資就高嗎,每年交4000元,退休後可以領多少錢?
這個問題是這樣的,你如果交的這個4000元是單位身份參保繳納,是職工社保,那麼按照這個比例繳納15年,按照目前的標准應該是在2500元左右。如果是以個人身份繳納是沒有這個金額的。因為職工社保以個人身份繳納一年至少要交最低檔。
2、養老保險多交一年能多拿多少錢?
養老保險多,交一年能多拿多少錢?首先肯定的回答。美多交一年大概能多拿70元左右。如果是一線城市那麼應該是更多。如果是在三四線城市應該會少一些。總的來說,按現在目前的標准應該大概就拿70元左右。我們的退休金跟退休。
3、職工養老保險金多交了5年零四個月,退休能領到多少工資?
基本上每多交一年,月退休金能多領300左右 。
4、駐馬店靈活就業人員每月交養老保險一千元,退休後每月領多少錢?
倘若15年後,退休時的上一年度員工月平均收入為8000元,平均繳費指數可以達到80%上下,那樣每交費一年的養老退休金可達到72元,交費15年每月的養老退休金為1080元,再加上個人帳戶養老保險金一部分每月養老保險金總金額為1550。
5、職工社保交15年到了退休時每月能領取多少養老金呢?
交費15年每月的養老退休金為2400元。個人帳戶養老保險金,依照60%交費,每月的個人帳戶養老保險金為431.65元;依照100%交費,每月的個人帳戶養老保險金為647.48元;依照300%交費,每月個人帳戶養老保險金為2158.27元。綜合性。
6、養老保險每年交300元交15年後,60歲時每月能領多少錢呢?
農村社保於2009年時的最基本退休養老金為55元,之後歷經三輪的反跳,於2022年提升到每月93元。可是,當地政府也在這一方面加強了最基本的退休養老金。從2022年的現象能夠得知,上海居民退休養老金早已提升到每月1200元;北京。
7、每月交1500元養老保險,到60歲辦理退休每月能領多少錢呢?
每月的養老保險金為2108元。假如交費30年,在別的數據信息沒變化的情形下,每交費一年的養老退休金或是83元,可是每月的養老退休金為2490元,正好是交費15年翻番。交費30年個人帳戶資金余額都是翻倍定義,個人帳戶總金額為21。
8、一次性繳納養老保險12萬元,55歲以後每月領取1000多元劃算嗎?
總的來說,一次性社保繳費12萬余元,55歲退休之後每月養老保險金1000塊左右是基本可以實現的。可是在現在的政策環境下,這類操作方式不可能有存有的室內空間;假如本地會有這樣的對策與建議趕緊實際操作,交納之後我覺得也是。
9、養老保險多交一年能多拿多少錢- 問一問
多交一年,每月大概可以多領80-100左右的金額的【摘要】養老保險多交一年能多拿多少錢【提問】您好,您的問題由我來給您回答,城鎮職工養老保險退休金計算公式為 基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化。
㈣ 企業交10年,自己交5年,50歲能領養老保險金嗎
企業交十年自己交五年50歲能領養老保險金嗎?
如果你是女性的話,應該是可以的,而且是工人身份。這樣的話可以辦理退休手續如果是幹部身份那麼只能到55歲辦理退休手續。所以要看你的具體情況是如何的。
如果你是男性的話這種情況是不能辦理退休的。不管是工人身份還是幹部身份都是60歲才能辦理退休手續。如果你是有檔案,而且是國企下崗的那麼應該是50歲能辦理退休手續。如果是以靈活就業人員身份的話,應該是55歲辦理退休手續,這個是女性的情況下是這樣的。目前的政策是多角度的長繳多得,所以盡可能的多繳納長繳納,這樣到時候領的退休金也會多一些。
而且以個人身份繳納最好按高檔繳納,這樣的話到時候退休金也會多,因為退休金跟你的繳費年限繳費基數有關系。
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㈤ 退休前只交了五年社保怎麼辦
一、退休前只交了五年社保怎麼辦
1、到了退休,但社保還沒繳夠規定的繳費年限,有一次性補繳、按年補繳、延遲退休、改交城鄉居民養老保險這幾種處理方法。在萬不得已的情況下也可以選擇放棄補繳。
2、法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
二、社保只交了5年,退休可以領錢嗎
社保只交了5年,退休後是無法領取養老金的。一般有以下兩者處理辦法:
1、到法定退休年齡,累計繳納養老保險只有5年的,可以在戶籍地申請一次性補繳,不影響參保人按月領取養老金待遇;
2、如果到法定退休年齡,累計繳納養老保險不足15年,又不願意補繳的,參保人可以申請退回個人繳費帳戶全部金額,不能享受按月領取養老金待遇。
㈥ 工作了10年,單位交了五六年的社保,將來有退休金嗎
他已經上班了10年的時間,但自己所屬的所在單位,僅僅繳納了五六年左右個人社保,這樣的情況下未來辦理退休,能夠得到養老金待遇嗎?對你的這一參加工作時間和社保的繳費年限並不一定是一致。那麼這樣的狀況,就說明你所做的工作企業並沒有嚴格執行勞動法的責任和義務,因此我們有權要求所在單位,依照勞動合同關系的婚姻存續期間來補繳對應的個人社保。