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重慶市事業單位退休金

發布時間:2023-02-25 20:21:04

1. 重慶市2022年退休金計算方法

退休金計算公式實際上主要包括基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金三部分構成。具體如下:
(一)基礎養老金計算公式,全國大部分地區都是一致的,不過江蘇省還略微特殊一些。江蘇省的計算公式多了一項最低繳費系數,主要是為了平衡各地之間的社平工資確定的繳費基數上下限和全省社平工資之間的關系。
基礎養老金=(參保人員退休時全省上一年度在崗職工月平均工資×最低繳費系數+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限(含視同繳費年限,不含折算繳費年限)×1%。
本人的指數化月平均繳費工資實際上等於本人的平均繳費工資指數乘以計算養老金使用的養老金計發基數。
多數人認為平均繳費工資指數是不應該低於0.6不能高於3的。但說實話,由於各地繳費檔次之間的不一致,特別是北京、四川、江蘇等地過去確實存在著一些繳費基數低於60%的情況,因此這位老人的平均繳費指數最終只有0.5332,也難怪養老金待遇會低了。
最終41年齡10個月的工齡,基礎養老金是2506.68元。
今年的養老金計發基數,實際上是8309元,有關養老金計算的計發基數是按照去年的7974元計算的,預計後期還要重新計算。有關基礎養老金待遇會增加4.2%,也就是100多元。
(二)個人賬戶養老金計算公式,這一部分似乎在全國都是徹徹底底統一的。都等於養老保險個人賬戶的余額÷退休年齡確定的計發月數,不論在全國任何地方退休個人賬戶養老金都一樣。
需要提醒大家的是,十四五期間我們不僅僅面臨的是延遲退休,養老金的個人賬戶計發月數也會出現變化,而且也會提高領取養老金的最低繳費年限。
(三)過渡性養老金,主要是根據實際繳費工資指數和平均繳費工資指數推算過渡性養老金個人賬戶儲存額,按照120個月的計發月數發放。
過渡性養老金,本就是針對建立個人賬戶制度以前的繳費年限和視同繳費年限,缺少個人賬戶養老金待遇的一種補償。
法律依據
《貫徹落實〈國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定〉實施辦法》第五條
基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。

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