『壹』 北京退休政策
【法律分析】:1、每個人每個月增加五十元的退休金;2、每月養老金低於3959元的,每月增加65元,每月養老金在3959至5459之間的,每月的養老金增加55元,每月養老金大於等於5450元的,每月增加45元。
【法律依據】:《北京市人力資源和社會保障局 北京市財政局關於2021年調整本市退休人員基本養老金的通知》 三、資金來源
此次調整基本養老金所需資金,參加企業職工基本養老保險的,從企業職工基本養老保險基金中列支;參加機關事業單位工作人員基本養老保險的,從機關事業單位基本養老保險基金中列支。
『貳』 退休人員漲工資2016年新政策
1、2016年12月31日前,經批准辦理退休手續並按月享受基本養老保險待遇的人員(不含機關、財政全額供款和差額供款事業單位中執行機關、事業單位退休費計發辦法和調整政策的勞動合同制工人),自2016年1月1日起調整基本養老金。
2、退休人員按繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡,下同)調整基本養老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設征地農轉工退休人員),每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加52.5元。
3、按本通知規定調整基本養老金前,低於統籌范圍內平均基本養老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級專業技術人員、軍隊轉業幹部、原工商業者),在按繳費年限調整養老金的基礎上,再按下述辦法調整基本養老金:繳費年限滿30年及其以上的,每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的,每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的,每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的(不含建設征地農轉工退休人員),每人每月增加30元;繳費年限不滿10年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加35元。上述人員調整後的基本養老金不超過2773元/月。
4、在按本通知第二、三條規定增加基本養老金的基礎上,退休人員再按下列絕對額調整基本養老金:按本通知規定調整基本養老金前,月養老金低於2513元的,每人每月再增加90元;月養老金在2513元及其以上,低於3500元的,每人每月再增加70元;月養老金在3500元及其以上,低於4500元的,每人每月再增加50元;養老金在4500元及其以上的,每人每月再增加30元。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
『叄』 2o16年北京市企業退休人員養老金調整細則
北京市人力資源和社會保障局13日發布2016年企業退休人員養老金調整方案。調整後,企業退休人員養老金每月人均增加305元,平均養老金水平將提高到每月3355元。
據介紹,此次調整採取掛鉤調整、定額調整與適當傾斜相結合的辦法。掛鉤調整體現多繳多得原則,增加的額度與繳費年限掛鉤。根據規定,繳費年限滿10年及以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員,每人每月一次性增加35元;對於繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月一次性增加52.5元。
定額調整即按絕對額普遍增加,同時向低收入者適當傾斜。北京市將退休人員2016年年底前的基本養老金由高到低劃分四檔,分別是4550元(含)以上的每人每月增加100元;3550元(含)至4550元之間的每人每月增加120元;3050元(含)至3550元之間的每人每月增加140元;3050元以下每人每月增加160元。為了兼顧公平,針對少數退休人員按絕對額調整養老金後低於下一檔的,還將進行差額補足。
適當傾斜主要針對特殊人群:一是適當提高高齡退休人員調整水平。2016年底之前已經年滿65周歲及以上的高齡退休人員,在按照上述基本養老金調整辦法進行調整後,再次享受到100元至160元四個檔次的傾斜政策。二是繼續單列調整建國前參加革命工作的老工人退休待遇。1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的,每人每月增加500元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的,每人每月增加480元。在上述兩檔標準的調整基礎之上,他們還享受高齡退休人員的傾斜政策,本次調整普遍增加640元。三是保證企業退休軍轉幹部、原工商業者、高級專業技術人員調整後不低於全市養老金的平均水平。
據介紹,北京市自1994年建立企業退休人員基本養老金調整制度以來,這是第23次連續調整企業退休人員的基本養老金,將惠及228萬企業退休人員。
『肆』 北京社保退休2016年怎麼計算
根據北京市人民政府《北京市基本養老保險規定》、北京市勞動和社會保障局《關於貫徹實施<北京市基本養老保險規定>有關問題的具體辦法》(京勞社養發[2007]21號)的規定,北京市退休職工2016年基本養老金計算辦法如下:
基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金(僅限1998年6月30日之前參加工作人員):
1、基礎養老金=
(退休時北京市上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養老金
個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額/計發月數;
『伍』 北京社保16年工齡2034年退休能領多少錢
每月不低於1714元。
基礎養老金最低標准1264元,這個標准也是全國的最高標准,這也正是許多人希望在北京辦理退休手續按月領取養老金的一個非常重要的因素,因為在北京辦理退休手續領取養老金占據了基礎養老金最低標准全國最高這個制高點。
由於北京政策規定2016年之後退休的人員的養老金每月不得低於1714元,凡是不足者,一律補足到1714元。
企業女性參保人員的退休年齡為50周歲,這個退休年齡要早於男性參保人員十年,因而,企業女性退休人員的職工養老保險繳費年限能有三十年,那就算長的了,這就使得企業女性退休人員的養老金普遍偏低,一般在3000元至3700元之間,超過4500元的企業退休人員也就為數不多了。
『陸』 北京退休金一般多少
北京退休金的標准基本上在1500元左右,退休金並沒有固定的標准,大家對於退休金的具體計算方法應該不陌生,每個人在退休以後能夠領取到的退休金標准,完全是取決於自己之前的繳費系數,繳費年限,當地的經濟發展水平等,北京只是結合經濟發展速度調整了繳費系數。『柒』 北京市2016年退休金上調最新消息
您好!
2016年北京企業退休漲工資最新消息, 北京退休金上調人均月增305元,北京市回人力社保局發布答本年本市企業退休人員養老金具體調整方案。此次調整採取掛鉤調整、定額調整與適當傾斜相結合的辦法,對企業高齡退休人員適當提高待遇水平。調整後,本市企業退休人員養老金每月人均增加305元,平均養老金水平將提高到3355元/月。1、2月增加的養老金將隨3月份養老金同時發放到位。這是本市第23次連續調整企業退休人員的基本養老金,將惠及本市228萬企業退休人員。