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酒駕退休工資嗎

發布時間:2023-02-21 19:27:34

退休人員醉酒駕駛會影響退休金

一、退休人員醉酒駕駛會影響退休金嗎
1、退休人員醉酒駕駛,不會影響退休金。退休以後的公職人員因為醉駕被判處刑罰的,不能再繼續領取退休金的,主要是在服刑期間會停發相關的養老金,等到服刑完畢後還會按之前的標准繼續發放退休金。
2、法律依據:《中華人民共和國道路交通安全法》第九十一條
飲酒後駕駛機動車的,處暫扣六個月機動車駕駛證,並處一千元以上二千元以下罰款。因飲酒後駕駛機動車被處罰,再次飲酒後駕駛機動車的,處十日以下拘留,並處一千元以上二千元以下罰款,吊銷機動車駕駛證。
醉酒駕駛機動車的,由公安機關交通管理部門約束至酒醒,吊銷機動車駕駛證,依法追究刑事責任;五年內不得重新取得機動車駕駛證。
飲酒後駕駛營運機動車的,處十五日拘留,並處五千元罰款,吊銷機動車駕駛證,五年內不得重新取得機動車駕駛證。
醉酒駕駛營運機動車的,由公安機關交通管理部門約束至酒醒,吊銷機動車駕駛證,依法追究刑事責任;十年內不得重新取得機動車駕駛證,重新取得機動車駕駛證後,不得駕駛營運機動車。
飲酒後或者醉酒駕駛機動車發生重大交通事故,構成犯罪的,依法追究刑事責任,並由公安機關交通管理部門吊銷機動車駕駛證,終生不得重新取得機動車駕駛證。
二、醉駕從輕處罰的情況有幾種
1、危險駕駛罪的刑事處罰量刑幅度,對於情節顯著輕微危害不大的,不予定罪處罰;犯罪情節輕微不需要判處刑罰的,可以免予刑事處罰;
2、醉駕可以不予定罪處罰或者免予刑事處罰,這也就意味著,機動車駕駛人酒後駕駛體內酒精含量即使達到了規定的醉駕標准,情節顯著輕微的,仍然可以不予定罪處罰或者免予刑事處罰,而情節顯著輕微包括體內酒精含量沒有過分高於醉駕標准、沒有發生交通事故、沒有阻礙檢查、認罪態度好等情形。

② 酒駕為什麼要取消退休待遇

退休以後的公職人員因為醉駕被判處刑罰的話是不能再繼續領取退休金的,主要是在服刑期間會停發相關的養老金,等到服刑完畢後還會按照之前的標准繼續發放退休金。
根據我國相關法律,一旦觸犯我國的法律,相關退休人員的工資和待遇進行降級處理。當給予記過或者記大過處分的,按照每兩年一次增加退休費的標准,降低其基本退休金。當給予降級以上處分的,按照每兩年一次增加退休費的標准,降低其基本退休金,再以降低後的基本退休金為基數,按下列不同比例監發基本退休金:應當給予降級處分的,減發其基本退休金的5%;應當給予撤職處分的,減發其基本退休金的10%,並按撤職處分相應降低其政治待遇和生活待遇;應當給予開除處分的,減發其基本退休金的15%,並按降低三職以上職務,降低其政治待遇和生活待遇。如果是緩刑,服刑期間停發工資,暫停社保,刑滿後再被聘為事業單位人員,重新核定工資和社保基數,而且社保可以跟以前繳的連接起來。
員工退休一般是由於年齡條件和身體條件不適合繼續工作而退出勞動崗位,享受養老金等退休待遇。為保證員工的基本退休權益和退休制度的嚴肅性,各國對法定退休年齡都有嚴格規定,身體條件則由企業和有關部門掌握。法定退休年齡在各國不甚統一,最低為50歲,最高為67歲,通常在60~65歲之間,且男女員工的退休年齡有差異,女性一般小於男性5歲左右。
根據我國《勞動法》對企業員工的退休、退職條件規定,下列員工可以享受退休待遇:
(1)男職工年滿60周歲,女職員年滿55周歲、女工年滿50周歲,連續工齡滿10年的;
(2)從事井下、高空、高溫,特別繁重體力勞動或其他有害工作的,男性滿55周歲,女性滿45周歲,連續工齡滿10年的;
(3)男職工年滿50周歲,女職工年滿45周歲,連續工齡滿10年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
(4)因公致殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的;
(5)患職業病,屬於乙、丙兩類的離職修養職工,本人自願,可以退休。
對不具備退休條件,由醫院辦證明,經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工,亦可以辦理退職。
勞動者退休可享受哪些待遇:
國外企業員工分為退休和退職兩種,我國分為退休、離休和退職三種,待遇有所不同。
(1)退休待遇:從退休的第二個月起按規定標准發放退休金,直至去世為止;享受與現職員工等同的醫療待遇和死亡待遇,以及一些企業員工福利等;
(2)退職待遇:退職金低於退休金,醫療待遇與退休相同,但一般不再享受企業員工福利;
(3)離休待遇:按國家有關規定執行,其待遇高於前兩種。
法律依據
《中華人民共和國道路交通安全法》
第九十一條 飲酒後駕駛機動車的,處暫扣六個月機動車駕駛證,並處一千元以上二千元以下罰款。因飲酒後駕駛機動車被處罰,再次飲酒後駕駛機動車的,處十日以下拘留,並處一千元以上二千元以下罰款,吊銷機動車駕駛證。
醉酒駕駛機動車的,由公安機關交通管理部門約束至酒醒,吊銷機動車駕駛證,依法追究刑事責任;五年內不得重新取得機動車駕駛證。
飲酒後駕駛營運機動車的,處十五日拘留,並處五千元罰款,吊銷機動車駕駛證,五年內不得重新取得機動車駕駛證。
醉酒駕駛營運機動車的,由公安機關交通管理部門約束至酒醒,吊銷機動車駕駛證,依法追究刑事責任;十年內不得重新取得機動車駕駛證,重新取得機動車駕駛證後,不得駕駛營運機動車。
飲酒後或者醉酒駕駛機動車發生重大交通事故,構成犯罪的,依法追究刑事責任,並由公安機關交通管理部門吊銷機動車駕駛證,終生不得重新取得機動車駕駛證。

③ 事業單位退休醉駕影響工資嗎

被判決有罪,但免予刑事處罰的,判決生效後,原退休待遇不變。但是,犯有危害國家安全、榮譽和利益,以及泄密,貪污、賄賂等嚴重違紀行為,構成刑事犯罪但免予刑事處罰的,根據其所犯錯誤,降低相關的工資標准和待遇。(1)當給予記過或者記大過處分的,按照每兩年一次增加退休費的標准,降低其基本退休金。
(2)當給予降級以上處分的,按照每兩年一次增加退休費的標准,降低其基本退休金,再以降低後的基本退休金為基數,按下列不同比例監發基本退休金:
應當給予降級處分的,減發其基本退休金的5%;
應當給予撤職處分的,減發其基本退休金的10%,並按撤職處分相應降低其政治待遇和生活待遇;
應當給予開除處分的,減發其基本退休金的15%,並按降低三職以上職務,降低其政治待遇和生活待遇。
如果是緩刑,服刑期間停發工資,暫停社保,刑滿後再被聘為事業單位人員,重新核定工資和社保基數,而且社保可以跟以前繳的連接起來。
2、對於被勞動教養、治安拘留、取保候審、監視居住、強制收容教育、強制戒毒、羈押、管制、拘役、有期徒刑緩刑的,停發基本退休金,其受行政、刑事處罰期間的生活費按照《關於國家機關、事業單位工作人員受行政刑事處罰工資處理意見的復函》辦理。
法律依據:《事業單位工作人員處分暫行規定》第二十二條事業單位工作人員被依法判處刑罰的,給予降低崗位等級或者撤職以上處分。其中,被依法判處有期徒刑以上刑罰的,給予開除處分。行政機關任命的事業單位工作人員,被依法判處刑罰的,給予開除處分。

④ 退休人員酒駕會影響退休金嗎

不會影響退休金。事業單位編制員工歸屬於國家公職人員,雖說現已離休,二次酒駕在廣大群眾中產生的損害依然是尤其很大的,除了要結合交通法規的規定進行相應懲罰之外,在廣大群眾中產生不良影響的,還需要結合其情況輕和重,予以黨紀、政紀處分。處分的輕和重關鍵在於情況輕和重。
因為酒駕和醉駕處分的條件不一樣,假如酒駕還需要負刑事處罰,如果歸屬於被判實刑的,養老金待遇將停發,當然你是歸屬於酒駕,依然是二次酒駕,假如第二次酒駕歸屬於無照駕駛,還將歸屬於無照駕駛機動車,需要加重懲罰,但因為不足刑事處罰的規定,因此對退休金依然是沒有什麼損害。
身為事業單位編制離休的員工,一部分人在離休前形成了大吃大喝的不良習慣,飲酒原本是無可厚非的,可是酒後不駕車,既是為自身的安全考慮,為自身的親人考慮,並且也是為群眾安全考慮。假如一而再,再而三地自以為是,改不掉酒後駕駛的壞習慣,最後也許將踏入酒駕駕駛的道路,遭受刑事處罰是遲早的事兒,假如情節惡劣被判處有其徒刑的,那麼對退休金的損害將是很大的。
法律依據:《中華人民共和國刑法修正案》八
將刑法第一百三十三條之一修改為:「在道路上駕駛機動車,有下列情形之一的,處拘役,並處罰金:「(一)追逐競駛,情節惡劣的;「(二)醉酒駕駛機動車的;「(三)從事校車業務或者旅客運輸,嚴重超過額定乘員載客,或者嚴重超過規定時速行駛的

⑤ 醉駕開除公職後還有退休金嗎

當前不可以辦理退休,沒有基本養老金。
醉酒駕駛被開除的公務員,被開除之前沒有繳納實際繳納養老保險費的工作年限不再計算,只是計算實際繳費年限。自2014年10月起至今不足3年,達到法定退休年齡,不可以辦理退休,需要逐年繳費至滿15年時,才可以辦理退休,按月領取基本養老金。

企業退休人員酒駕還有退休金嗎

法律分析:如果屬於酒駕,不構成犯罪的,屬於行政拘留處罰,不會影響退休金正常發放。

法律依據:《中華人民共和國刑法》 第一百三十三條之一 在道路上駕駛機動車,有下列情形之一的,處拘役,並處罰金:

(一)追逐競駛,情節惡劣的;

(二)醉酒駕駛機動車的;

(三)從事校車業務或者旅客運輸,嚴重超過額定乘員載客,或者嚴重超過規定時速行駛的;

(四)違反危險化學品安全管理規定運輸危險化學品,危及公共安全的。

機動車所有人、管理人對前款第三項、第四項行為負有直接責任的,依照前款的規定處罰。

有前兩款行為,同時構成其他犯罪的,依照處罰較重的規定定罪處罰。

《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

⑦ 退休人員醉駕後醉駕工資是否受影響

一、退休人員酒駕後,酒駕工資受影響嗎?

(1)記過或記大過的,按每兩年增加退休費的標准降低基本養老金。

(2)給予降級以上處分的,按照每兩年增加一次退休費的標准降低基礎養老金,然後在降低基礎養老金的基礎上按照以下不同比例發放基礎養老金:給予降級處分的,降低基礎養老金的5%;應辭退的,降低10%的基本養老金,政治待遇和生活待遇根據辭退情況相應降低;應當辭退的,減按其基本養老金的15%計發,其政治、生活待遇按裁減三個以上職位計發。如果是緩刑,服刑期間停發工資,社保停發。服刑期滿後,該員工將被錄用為事業單位員工,工資和社保基數重新核定,社保可以與之前的繳費銜接。

2.對被勞動教養、治安拘留、取保候審、監視居住、義務教育、強制戒毒、拘留、管制、拘役、有期徒刑緩刑的人員,停發基本養老金,行政處罰和刑事處罰期間的生活費按《關於國家機關事業單位行政處罰工資處理意見的批復》(任晗〔1999〕177號)辦理。

3.退休的國家公務員在任職期間或者退休後觸犯刑法,被依法判處有期徒刑以上刑罰的,從判決生效之日後的次月起,取消其退休金和其他退休待遇。

作為公務員,法律禁止的酒駕行為必然要受到處罰,公務員的退休工資根據其工作等級確定。對公務員酒駕的處罰是降級原來的等級,間接影響退休工資。

我國的相關退休人員國家的法律對這類人員進行相關的管理,一旦觸犯我國的法律,這類人員的相關退休人員的工資和待遇進行降級處理。相關的駕駛機動車輛人員應避免這類案件的發生,保障我國的交通道路安全和相關的行人安全。

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