格爾木社保局退休公示

㈠ 格爾木市社保退休年齡已到,繳費年限已到怎麼辦理退休

帶檔案到社保局養老保險科申請辦理退休手續即可，可個人申請，也可單位申請

㈡ 退休公示名單在哪裡查我是2020年11月份提交的企業職工退休申請，想查什麼時候能批下來

查詢退休公示名單在在當地的人力資源和社會保障局官網查看，也可關注當地的人社局微信公眾號查看。
現場查看一般是當地人社局，可以撥打電話「區號+12333」咨詢一下。時間2020年11月份提交的企業職工退休申請，申請退休要一個月左右的時間才能批下來。
到達法定退休年齡中國的法定退休年齡的職工，辦退休需提前一個月的時間。
通常情況下，達到正常退休年齡的當月辦理，在退休申請中，審批需要公示一周，審批後將審批表送社保局，次月就可以領取養老金了。
企業員工退休辦理條件：
一、辦理條件：
1、正常退休：男職工年滿60周歲，女職工年滿50周歲，女幹部年滿55周歲，且繳費年限達到15年。
2、病退或非因工傷退休：男職工年滿50周歲，女職工年滿45周歲，繳費年限達到15年，同時具備市勞動和社會保障局鑒定為完全喪失勞動能力的鑒定書。
3、特殊工種退休：男職工年滿55周歲，女職工年滿45周歲，連續工齡滿10年的工人(包括工作條件與工人相同的基礎幹部)。
同時經市勞動和社會保障局養老處鑒定符合特殊工種退休條件。
4、參保人員申請正常退休的，一般應在達到國家法定退休年齡前30日向用人單位或檔案託管部門提出書面申請。
5、繳納社會化管理服務費：參保企業和檔案託管部門在辦理退休前，必須向企業職工養老保險結算管理中心(企保中心)繳納社會化管理服務費(1000-1500)。
6、退休申報：申報材料：按規定裝訂成冊的的退休人員檔案及《參保人員退休(定期生活費)報審表》申報地點：企保中心檔案接收窗口
7、待遇審核單位在退休申報後10個工作日內到市企保中心檔案接收窗口領取已審核的參保人員退休（定期生活費）報審表單位。
持報審表到企保中心支付結算窗口核定退休人員養老金待遇，領取《參保人員退休(定期生活費)待遇核定表》。
及《社會化管理服務通知單》發放《退休證》退休人員持《社會化管理服務通知單》到其常住地社區勞動和社會保障服務站報到，並領取《退休證》。
二、所需資料：
1、退休審批表和退休花名冊。
2、加蓋公章的退休人員審批表和花名冊（無單位的個體工商戶和靈活就業人員到本人現居住社區蓋章）。
3、退休人員所居住社區出具的居住證明和縣人事勞動局出具的參加工作時間證明信。
4、本人身份證復印件及3張一寸彩照。
5、個人檔案及養老保險、失業保險手冊。

㈢ 青海省格爾木社保個人退休手續辦理程序

帶著身份證、戶口本、社保卡、有失業證也帶著、安社保指定的一張銀行借記卡、一張一寸照片，到戶口所在地社保服務中心，提出退休申請，工作人員會引導你辦完一切手續。

㈣ 社保局退休人員公示

到達法定退休年齡（中國的法定退休年齡男60；女幹部55，工人50歲），由單位經辦人員填寫退休人員審批表、退休人員審批花名冊並攜帶認識檔案到社保局初審，初審通過後再到地方人力資源和勞動保障政務大廳審批，審批需要公示一周，公示滿後將公示表加蓋工會、監察和人事部門的印章再到人力資源和勞動保障政務大廳審批，審批後將審批表送社保局，次月就可以領取養老金了。

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㈤ 在社保局提交退休資料以後多久可以審核通過

達到法定退休年齡，資料齊全，在達到法定退休年齡的當月下旬之前提交資料，當月可以辦理完畢，下月開始發放基本養老金。

以下提供無錫市社會保險基金管理中心辦理退休辦事指南，供參考；無錫市社保基金管理中心——公共服務

《企業基本養老保險待遇核定支付》

1、申請條件

（1）到達國家、省規定的退休年齡；

（2）用人單位和參保人員均按照規定足額繳費；

（3）繳費年限(含視同繳費年限)15年以上。

2、辦理材料

一、《職工養老保險手冊》

二、其他相關證件

三、無錫市社會保險延長繳費人員退休申請表

四、辦理異地發放的退休人員填寫《社會化發放信息表》，並附銀行個人結算帳號復印件

五、公民身份證原件

六、無錫市征地保障安置人員繳費年限核定表

七、享受優異待遇的證件或批准材料

八、《無錫市職工非因工傷殘或非因病喪失勞動能力鑒定申請表》、《無錫市工傷職工勞動能力鑒定申請表》

3、辦理流程

每月4-20日正常工作日辦理。

一、申請。

申請人持下列文件資料（按需）至社保中心各辦事處窗口提出核定申請：

（一）繳費年限申核表

（二）《職工養老保險手冊》

（三）公民身份證原件

（四）無錫市征地保障安置人員繳費年限核定表

（五）享受優異待遇的證件或批准材料

（六）病殘（工傷）鑒定表

（七）辦理異地發放的退休人員填寫《社會化發放信息表》，並附銀行個人結算帳號復印件

（八）無錫市社會保險延長繳費人員退休申請表

（九）其他相關證件

二、受理核定：

辦事處養老保險經辦人員A：

（一）、檢查申報資料是否齊全、准確，材料不符合要求，一次性告知申請人；

（二）、審核參保單位及個人是否按時足額繳費：

1、按時足額繳費的在《手冊》上加蓋「經批准,已辦理退休(職)手續」章；

2.有欠繳養老保險費的，通知申請人補繳；3.繳費年限不足15年的，按有關規定告知辦理相關手續。

（三）、將受理的人員信息錄入計算機；

（四）、按省政府令第36號等文件的規定計算養老保險待遇，列印《企業參保人員退休（職）核定表》、《企業參保人員退休基本養老金待遇情況公示花名冊》；

（五）、單位按規定公示後，本人對《企業參保人員退休（職）核定表》確認簽字，領取並填寫《職工退休養老證》；

（六）、對特殊人員業務由相關業務部門進行會審。三、復核：辦事處養老保險經辦人員B：對養老待遇核定信息進行復核。

四、辦理：辦事處養老保險經辦人員A：產生養老待遇支付數據，次月15日發放養老金。

(5)格爾木社保局退休公示擴展閱讀

退休辦法按退休金給付的確定方式可分為約定提存金辦法（defined contribution pension plan）和約定給付辦法（defined benefit pension plan）。

約定提存金辦法是企業按照退休辦法的規定，每年提取一定數額的退休基金，交給信託機構保管運用，在職工退休時，將屬於該職工的退休基金支付給已退休職工。

通常每年提取定額的基金，是按職工工資的一定比例（如工資的5%）提取的，職工退休時所能領取的退休金取決於提存的金額及其所孳生的利息，企業並不保證退休金給付的數額。企業在每期提取的退休金數額，即為當期應確認的退休金成本。約定提存金金辦法的會計處理較為簡單，只須在提取時借記退休金成本，貸記現金，此外別無其他分錄。我國企業多數採用這種辦法。

約定給付退休辦法是企業承諾在職工退休時一次支付一定數額退休金，或者在職工退休時分期支付一定數額的退休金；只要職工退休時企業有能力履行支付退休金的義務，企業是否按時提取退休基金則由企業決定。在這種辦法下，退休金的數額通常根據職工的工資水平及服務年限確定，或者兩者均需考慮，或者只需考慮其中一項，如服務年限。前者稱為最後工資法，後者稱為定額給付法。

㈥ 青海省格爾木市社保局官網

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

1、持本人身份證到當地社保局服務大廳查詢列印繳費清單。
2、你可以打當地社保局電話報個人身份證號查詢個人養老保險金繳費情況。
3、你可以用到社保號或身份證號，進入當地社保局網站，查詢個人養老保險金繳費情況。

㈦ 河池市社保局2022年公示提前退休人員名單到期後,多久才能辦理正式退休

法律解析：

退休年齡國家是有明確規定的，你提前退休一定是按照病退或有其他的理由，否則是不能提前退休的,這樣提前退休首先是必須你本人同意,既然辦理了退休手續,只能按照退休的標准享受國家規定的退休待遇,所以調資也只能按照退休人員的標准來調整了， 房改的問題，應該把這個房子讓你交多少錢,國家沒有統一規定房屋的價格，建議你在當地找律師咨詢，這樣你會得到更好的幫助,

法律依據：

《社會保險法》第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。第二十二條國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況，可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。《公務員法》第九十四條公務員退休後，享受國家規定的養老金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助，鼓勵發揮個人專長，參與社會發展。

㈧ 退休公示名單在哪裡查

【法律分析】：一般審批通過的退休職工名單會由市人社局發布，各城市的人社局、人社局微信公眾號都是可以網上查詢個人社保信息的。
退休制度是指國家公務人員工作到達一定年限，按規定退出公職，享受一定待遇以終養余年的制度。包括退休原則、條件、待遇、審批手續、安置管理等規定。它是人事行政的一個重要組成部，目的是避免公務人員因年老力衰而致工作效率退失，解除在職公務人員後顧之憂，為公務人員的晚年生活提供保障。不具備退休條件，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的工人，應該退職。退職後，按月發給相當於本人標准工資百分之四十的生活費。
退休後會有養老和終身醫療保險待遇。為老年人提供安全感和醫療保障的目標基本能夠實現，不再為工作和繳納社保費用發愁.在基本生活有保障的前提下，有足夠的時間可以做自己想做的事情，生活壓力大大降低。
【法律依據】：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

㈨ 三十五年工齡退休新政策

三十五年工齡退休新政策

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
1、基礎養老金＝（退休上年度全省在崗職工月平均工資 ×a + 本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%
2、個人賬戶養老金＝本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數

企業滿三十五年工齡可以退休嗎

不可以，企業職工的退休年齡是男60周歲，女工50周歲，女幹部是55周歲。繳費滿十五年以上，

三十五年工齡南通退休約領多少退休工資

參加城鎮職工基本養老保險的參保人退休，養老金的多少不是按年度分段分檔進行計算，而是根據職工的全部繳費年限精確到月份計算。（包括視同繳費年限）每年的繳費基數、退休時年齡、個人賬戶數目、當地歷年的全省或市職工月平均工資等因素都有關。計算養老金的公式需要這些資料，這些資料可以在社保網上查詢到。

16年4月退休三十五年工齡拿多少錢

每個地方錢不一樣，而且交的社保不一樣錢也不一樣，你可以咨詢下當地的社保局。

三十年與三十五年工齡退休工資差別大嗎

參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：
1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。

因病工齡在三十五年以上退休標准

現在沒有固定的退休標准，都是按照繳納養老保險計算退休養老金，計算多少，就是多少

社保交滿三十年,工作工齡三十五年,可以退休嗎可

到法定退休年齡即可辦理退休手續。你也許記錯了，我國1993年實行社會勞動保障，1994年建立的個人賬戶，至今才20年，1994年以前不是繳費工齡，而是視同工齡。

三十五年工齡退休在格爾木拿多少錢

退休後的基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成。
基礎養老金=(當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數;
過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4%
過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養老保險期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局稽核認定。
指數化月平均繳費工資=平均繳費指數×退休上年度在崗職工月平均工資。

三十五年工齡職工退休前可以不上班嗎?

社保部門從來沒有這樣的規定，你上不上班是企業行為，有企業說了算，企業放你的假，你就可以不上班，企業要你站好最後一班崗，你就應該堅持上班。

交三十五年工齡16年四月退休發多少錢

按照現在的社保規定，參加城鎮職工基本養老保險的參保人，退休後的養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。每一部分都根據資料計算。比如，參保人的繳費年限、繳費指數、個人賬戶存款、退休年齡、當地上年度社平工資等。沒有這些資料，無法准確計算。

㈩ 三十五年工齡退休在格爾木拿多少錢

退休後的基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金構成。
基礎養老金=(當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數;
過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4%
過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養老保險期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。
指數化月平均繳費工資=平均繳費指數×退休上年度在崗職工月平均工資。