鹽城25年工齡退休金

Ⅰ 25年工齡能有多少退休金

女職工25年工齡的退休金由基礎養老金和個人賬戶養老金構成。基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%；個人賬戶養老金=本人首次領取基本養老金時個人賬戶儲存額÷計發月數；過渡性養老金=本人首次領取基本養老金時視同繳費賬戶總額÷計發月數+100元。
【法律依據】
《社會保險法》第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

Ⅱ 企業職工25年工齡退休後工資能領多少錢

企業職工25年工齡，退休後工資大概在一千七八左右。超不過2000企業退休的工資高不了。

Ⅲ 25年工齡退休後工資

法律分析：按工齡 每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。不分高級工，中級工，還是普通工人。退休金一律平等。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第二條 工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止：

符合第一條（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的90%發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資80%發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿20年的，按本人標准工資的75%發給；連續工齡滿15年不滿20年的，按本人標准工資的70%發給；連續工齡滿10年不滿15年的，按本人標准工資的60%發給。退休費低於25元的，按25元發給。

符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的90%發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的80%發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於35元的，按35元發給。

Ⅳ 企業職工25年工齡退休後工資能領多少錢

跟地區平均工資高低有關，跟個人繳費多少有關，可能2000-4000之間吧。
參考以下演算法。養老金是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。(1)個人賬戶養老金。假設：60歲退休，退休時個人賬戶里有139000元。個人賬戶養老金=139000 / 139= 1000 元。(2)基礎養老金。為繳費年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的當地社會平均月工資。 假設：當地社會平均月工資為5813元、繳費年限30.25年。 基礎養老金 = 30.25年 * 1% * 5813元 = 1758元/月。 以上（1）和（2）的情況下，兩項合計是每月:1000+1758=2758元/月。(3)其他津貼：勞模、獨生子女、地方津貼等。以上（1）+（2）+（3）全部，構成退休第一個月的養老金。一般每年上調一定比例，2021年上調4.5%.

Ⅳ 企業退休25年工齡能領多少退休金

退休養老金公式:社平工資的20%+個人帳戶的1/120之和，顯然跟社平和個人交納金額有直接關系。目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶養老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。

法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第二條工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。
（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。
（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件，應按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。

Ⅵ 個人帳戶5萬,工齡25年,江蘇退休每月可領多少錢

個人帳戶5萬，工齡25年，江蘇退休每月可領1500元。根據江蘇的相關規定個人帳戶5萬，工齡25年，江蘇退休每月可領1400元，交了25年養老保險，養老金1400元，屬於中低水平，每年按照60%的繳費基數繳費，其實是性價比最高的，每年領1400的退休金，一年領16800元。

Ⅶ 社保交滿25年能領多少退休金

社保交滿25年能領的退休金要視情況而定，具體如下：
1、交社保25年後，每月能拿的基礎養老金是上年度社會平均工資標準的25%。至於每月具體能領多少，要看當地的上年度平均工資標准、繳費的程度；
2、參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金。
退休金的計算方法如下：
1、基礎養老金=（退休時上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）/2乘以本人繳費年限乘以1%；
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。影響養老金多少的3個因素：
（1）退休時上年度省平工資（省平工資每年都在增加，養老金也就逐年水漲船高。所以，退休時間越晚，養老金越多）；
（2）本人繳費年限（包括實際繳費年限和視同為繳費年限。繳費年限越長，養老金越多）；
（3）個人賬戶儲存額（繳費金額越多，養老金越多）。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅷ 我今年退休，工齡25年，請問退休能領多少錢

退休工資能拿多少取決於很多因素，基本由下列三個因素決定。

一、基礎性養老金

基礎性養老金=（本人退休時上年度全省平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%。

二、個人帳戶養老金

個人帳戶養老金=個人實際帳戶累計存儲額÷計發月數（例如60歲退休按139個月計算，退休越晚，計發月數越少，相應的養老金會更高一些）

三、過渡性養老金

過渡性養老金=本人退休時上年度全省平均工資×職工本人平均繳費工資指數×視同繳費年限×1.2%

過渡性養老金是對一些有視同繳費年限的退休職工而言的，符合相關條件的，可以計發過渡過性養老金。

根據養老金構成的三大部分，不難看出養老金待遇主要跟四個因素有關。

（1）繳費年限的長短，繳費年限是15年還是30年會直接影響退休職工的養老金待遇水平，但是繳費滿15年是享受養老的最低年限要求。

（2）繳費基數的高低。繳費基數的高低也會直接影響到退休職的養老金待遇水平。

（3）退休時退休當地全省上年度社會平均工資。

（4）受退休年齡的影響。如果是50歲退休還是60歲退休，在計算個人帳戶養老金的時候所除的計發月數是不同的，退休年齡越大，計發月數相應的越小，個人帳戶養老金就會略高一些。

總之，就是在同等條件下，當地社平工資越高，繳費年限越長，繳費基數越高，退休年齡越晚，那麼領取養老金越高。

個人賬戶的記賬利率」直接影響未來養老金的多少。

人社部指出，職工基本養老保險個人賬戶記賬利率每年由人社部和財政部公布，記賬利率的確定主要考慮職工工資增長和基金平衡狀況等因素，並通過合理的系數進行調整，不得低於銀行定期存款利率。

再以一名30歲男性為例，預期工作到60歲，月工資2萬元為例，如果假設「未來在崗職工平均工資增長率(%)」和「未來繳費工資增長率(%)」分別是10%和5%，在「未來個人賬戶記賬利率(%)」中代入3%、5%、8%，未來他的養老金可能是5.9萬元、6.6萬元、7.18萬元。

也就是說到2049年退休時，該參保人預期的月基本養老金約為5.9萬元至7.18萬元。

以上內容參考：鳳凰網-20年後退休能領多少養老金？官方數據來了！

以上內容參考：北安政務信息公開-決定養老金高低的幾大因素

Ⅸ 25年工齡能有多少退休金

按工齡， 每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元，參加工作30年的退休金是3000元，工齡40年的退休金是4000元。25年工齡退休工資就應該是2500。不分高級工，中級工，還是普通工 人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。