㈠ 到退休年齡時,社保看檔案主要看哪些東西
職工到了退休年齡,單位主管勞資的同志之所以要帶著職工檔案到社保審批部門為其辦理退休,主要是為審核以下幾項內容。
一、查看姓名有無差錯
有些人在填寫登記表時對自己的姓名填寫很隨意,經常用同音字代替,感覺哪個字好寫筆畫少就寫哪個,認為都發一個音,叫起來知道是自己就行了。殊不知中國人重名重姓太多了,因為一個同音字你也許就變成了另外一個人,甚至因為書寫的名字前後有多個版本出現,不得不被退回來要求去派出所查最初底檔。
職工辦退休是一件嚴肅認真的事情,稍有不慎就會給國家或者個人造成損失,因此辦退休時帶個人檔案,除了查看檔案是否真實、一致外,也是為了把好退休政策這道關,對我國和個人負責,很有必要。
㈡ 社保審核退休檔案都怎麼審
法律分析:社保局審核退休取檔案需要的資料有:《提檔函》、《失業證》、所有《失業金發放登記卡》(在街道社保所領取並簽字蓋章)。本人有效身份證提檔的時候只要工作接收單位(具人事管理許可權的)或人才中心、職介中心等人事代理機構出具「人事檔案商調函」即可。檔案和戶口不一定要一齊動,只動檔案而不動戶口是完全可行的。戶口歸公安機關管理,戶口遷移比檔案轉移難度大。可以找人代辦,但是得向人才市場出示公司開具的提檔函。因為提檔的時候,檔案是被密封的。社保就是社會保險,包括工傷保險、失業保險、生育保險、養老保險、醫療保險五個險種,是勞動法規定企業必須給職工繳納的一種強制性保險,它是一種民生保險並不是以盈利為目的,社會保險能為在崗職工提供最基礎的保險保障。
法律依據:《中華人民共和國勞動法》 第七十條 國家發展社會保險事業,建立社會保險制度,設立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償。
㈢ 社保審核退休檔案都怎麼審理
最主要就是審核時間!
檔案里的涉及的時間比較多,出現問題的可能性也比較大。
出生日期,決定退休時間。很多人的檔案出生日期與身份證、戶口本上的日期無法對應起來,這個時候到底以哪個為准?
有人說身份證實施後,應該以身份證法規定算,有人說以檔案為准。
這里一般不糾結其他法律規定的出生日期以戶口本為准,出生日期以身份證為准等等,當時遺留問題較多,身份證與戶口本不能成為社保局認定時間標准。
一般情況下社保局按照1999年的《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》規定,退休人員的出生日期以職工檔案中最早記載的時間為准。
工作時間,決定工齡長短。老同志的工作時間一般以蓋有勞動局公章的招工登記表為准,現在的新同志一般以第一份合同或者三方協議書為准。如果沒有上述內容,一般以社保繳納為准。
比如張三在某公司工作,沒有繳納社保,沒有簽訂合同,那麼退休時候,這段時間就難以算成工作時間,工齡就是大問題。
特殊工種時間,決定是否提前退休及增加工齡,這一點要注意,特殊工種時間是可以折算的,也可以提前退休,但是沒有檔案就不存在特殊工種時間。
特殊工種時間也是以檔案中記錄的工作經歷為准,如果沒有相關證明,特殊工種時間認定也會存在問題。
㈣ 退休調檔案需要哪些材料
需要准備以下材料:
1、個人的身份證、戶口本、照片以及退休的材料
2、然後去單位申請申報,還有轄區的就業局申報
3、再到企業、就業局向當地人社部門申報
4、等待申報合格後、檔案轉入當地社保局、社保局負責核定待遇
5、最後等待社保局通知。審核辦理之後就可以正式退休了。
退休人員檔案在檔案局或者人才中心調取。一般辦理退休都是需要檔案的,在辦理完成後,檔案也是在存檔機構進行存檔的。原則上個人是不能調取自己的檔案的。如果是進行檔案的調動,只需要個人在新檔案存放機構開具調檔函,個人帶上調檔函和身份證件到原檔案存放機構進行調檔調動手續的辦理。
一、哪些情況下可辦理退休:
1、男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
3、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
4、因工緻殘,經醫院證明完全喪失工作能力的。
二、檔案丟失怎麼辦退休手續:
1、先到你的戶口所在地,辦理重新建立檔案手續!然後到你原來的學校,補開畢業證明等相關證明,存入檔案內。
2、現在補建檔案只有戶口所在地的勞動局能辦理,但是這種補檔方式,補出來的檔案肯定是「工人身份」,這樣應該對你調轉戶口會有影響,但是也沒別的辦法。
3、如果你在老家人事局有朋友,可以試著找人事局補建檔案,然後補開當年畢業的報到證(報到證找畢業學校所在地的教委開),然後重新辦理幹部報到手續,不過這個手續基本是不太可能的。
4、所以如果你找到老家勞動局辦理補建檔案手續的話,那麼你就要考慮清楚,工人身份是否對你將來調轉戶口會有影響,是否對你公司將來評定職稱有影響,這很重要。
三、如何辦理退休證:
1、職工達到法定退休年齡前一個月,攜帶身份證、戶口本、實際住址的房證或購房合同到實際居住地社區填寫《退休人員社會化管理檔案卡》。同時到當地郵政儲蓄銀行開立領取養老金的存摺。
2、達到退休年齡當月,到當地社保中心列印《養老保險個人賬戶明細》等。
3、然後將手續交當地勞動保障代理機構,後續業務由勞動保障代理機構代為辦理。(除銀行開立存摺外,一般情況下需本人到場,本人無法到場的,需提供代辦人的身份證明,必要時需提供授權代理證明等手續)。
人事檔案是記錄一個人的主要經歷、政治面貌、品德作風等個人情況的文件材料,起著憑證、依據和參考的作用,在個人轉正定級、職稱申報以及開具考研等相關證明時,都需要使用檔案。
法律依據:
《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》
第四條
黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部,符合下列條件之一的,都可以退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;
(二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經過醫院證明完全喪失工作能力的;
(三)因工緻殘,經過醫院證明完全喪失工作能力的。
㈤ 社保審核退休檔案都怎麼審
法律分析:退休申報應備材料:職工本人檔案、職工身份證、《企業職工退休審批表》、《企業獨生子女父母退休時加發一次性養老補助統計表》、《企業新辦退休人員詳細信息、數據填報表》
法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條:全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
㈥ 退休檔案必須有哪些才能審核過關
關於對年齡審核的問題。對年齡審核的問題,說到底就是對擬退休人員出生年月的審核問題。年齡問題或者說出生年月認定問題是擬退休人員辦理退休的先決條件,年齡認定不準就無法辦理退休手續。而組織人事部門依據政策規定對擬辦理退休人員的年齡審核,可能會出現三種情況。第一種情況:經審核,確認擬退休人員的出生年月(年齡)與當前組織掌握的情況完全一致,那麼,擬退休人員即可按規定到退休之日辦理退休手續。第二種情況:經審核,確認擬退休人員的出生年月(年齡)晚於(小於)原來掌握的情況,則終止退休手續的辦理,待年齡達到退休年齡時,再進行退休手續的辦理。第三種情況:經審核,確認擬退休人員的出生年月(年齡)早於(大於)原來掌握的情況,簡單地說,就是出現早應退休,而未辦理退休的情況。在這種情況下,將先追繳相關人員多發的工資,然後再補辦退休手續。
一、退休後存放檔案有如下幾種情形:
1、企業退休人員如果是在企業退休,那麼是由單位來辦理的,具體流程是退休人員到倒法定退休年齡時,單位帶著退休人員的職工檔案來到當地勞動局申請退休,當地勞動局的工作人員審核檔案材料,待審核完畢後會將個人的職工的返還給單位,然後有單位進行保管。所以來說,在職職工檔案仍保留在原單位。
2、個體戶人員個體戶的檔案都會存放著在參保地的勞動局代理中心。(一般來說,勞動局都會專門的科室來保管靈活就人員和下崗失業人員的檔案。)
3、機關單位人員比如是屬於醫院的在編醫生等,那麼個人的檔案就會放在衛生局,如果是學校的在編老師,那麼檔案就會放在教育局,如果是普通機關事業單位的工作人員,那麼個檔案就會放在人社局。
二、退休人員檔案去哪查詢:
1、退休人員檔案可以去原有單位查或者去所在的社區查。
2、退休人員的檔案,在有人事任免權的單位保存,比如大型國企,檔案都是在單位保存的,可以去單位查詢。
3、單位比較小,沒有保存檔案資質,要交給社保局保存,劃歸社區管理的退休人員,交給社區保存,可去社區查詢。退休職工可到原存檔部門查詢檔案,具體的查詢地方要根據自己的檔案保存情況而定。
法律依據:《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》 第二條 對職工出生時間的認定,實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時不一致時,以本人檔案最先記載的出生時間為准。要加強對居民身份證和職工檔案的管理,嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
㈦ 深圳辦退休需要什麼材料
從單位退休的參保人員,退休手續由員工企業單位的社保專員負責辦理。
1、用人單位持職工已簽字的《養老保險手冊》,到社保分中心列印《養老保險個人賬戶儲存額及平均工資指數情況單》;
2、到勞動保障行政部門辦理退休待遇審批手續;
3、將審批後的《廣州市城鎮企業職工退休審批表》、《退休人員養老待遇檔案》等材料送交社保分中心進行退休待遇審核。
二、一些靈活就業人員需辦理個人社保退休手續:
1、辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前一個月(延繳的參保人在繳費滿年限的當月)到社保局辦理退休手續,於每月1-15日(機關事業單位)、1-20日(企業單位)到社保局二樓養老服務大廳窗口遞交有關材料,辦理有關手續。
2、對符合退休條件審核通過的退休人員,社保局將會在受理的次月15日前,將有關退休人員養老金撥付到退休人員所開設的農行養老金存摺(卡),退休人員憑存摺(卡)到農行各網點領取。
3、辦理退休時,須提供人事檔案(有視同繳費年限)或勞動合同;《城鎮從業人員退休登記表》(一式二份);《養老保險手冊》及繳費清單(在三樓服務大廳列印);身份證原件及復印件3張;3張1寸免冠相片。
註:退休人員在領取養老金後3個月內,可自帶身份證和一張1寸免冠相片到市社保局一樓社會化服務窗口辦理退休證,領取養老金。
拓展資料:辦退休手續多長時間能批下來?
一般退休證辦理當月就能辦好。需要辦理退休的人員在達到法定退休年齡前一個月(延繳的參保人在繳費滿年限的當月)到社保局辦理退休。辦理退休一般需要在提交材料之後3~7個工作日進行審核,通過以後就可以在次月以現金或銀行劃賬領取養老金。
法律依據:《中華人民共和國公務員法》
第九十二條公務員達到國家規定的退休年齡或者完全喪失工作能力的,應當退休。
第九十三條公務員符合下列條件之一的,本人自願提出申請,經任免機關批准,可以提前退休:
(一)工作年限滿三十年的;
(二)距國家規定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;
(三)符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。