濟南2018年5月退休工資

1. 濟南退休金最低標准

濟南退休金標準是多少
(一)普遍調整。對符合條件的退休人員，按以下三部分計算增加養老金
1、定額調整。每人每月增加125元。
2、余繳費年限掛鉤調整。根據退休人員繳費年限長短劃分為7個檔次，月增加額為30至90元。 繳費年限增加額具體如下：
15年及以下30元;
16年 ~ 20年40元;
21年 ~ 25年50元;
26年 ~ 30年60元;
31年 ~ 35年70元;
36年 ~ 40年80元;
41年以上90元。
繳費年限含視同繳費年限，但不含特殊工種折算增加的年限。繳費年限不足1年的，按1年計算。
3、與本人養老金水平掛鉤調整。按2014年12月本人月基本養老金的3.3%計算增加。
(二)適當傾斜。在普遍調整的基礎上，對下列人員再給予適當傾斜：
2014年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續時按規定確定的出生年月計算，下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別提高20元、40元和80元。其中，2014年1月1日至12月31日期間達到70周歲、75周歲和80周歲的，每人每月再分別提高250元、150和280元。
(三)退職人員的調整辦法。對符合條件的退職人員，按退休人員普遍調整的辦法分三部分增加養老金。第一部分按退休人員標準的80%計算增加，即每人每月增加100元;第二部分和第三部分按與退休人員相同的辦法增加。
同時，對符合第二條第(二)款規定的年齡條件的退職人員，參照該項的規定執行。

法律依據:
《中華人民共和國勞動法》 第七十三條 勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：(一)退休;(二)患病;(三)因工傷殘或者患職業病;(四)失業;(五)生育。勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。

2. 山東省退休工資計算方法

濟南退休工資計算辦法：
1、老人退休工資計算，按原定標准支付；
2、中人退休工資=基礎養老金賬戶+個人賬戶+過渡養老金+過渡調節金；
3、新人退休工資=基礎養老金賬戶+個人賬戶。
【法律依據】
《社會保險法》第十六條規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

3. 濟南市退休工資怎麼算

法律分析：濟南市退休金計算方法是：月基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金;個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數。基礎養老金(全省上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第七十二條 統籌地區設立社會保險經辦機構。社會保險經辦機構根據工作需要，經所在地的社會保險行政部門和機構編制管理機關批准，可以在本統籌地區設立分支機構和服務網點。社會保險經辦機構的人員經費和經辦社會保險發生的基本運行費用、管理費用，由同級財政按照國家規定予以保障。

第七十三條 社會保險經辦機構應當建立健全業務、財務、安全和風險管理制度。社會保險經辦機構應當按時足額支付社會保險待遇。

4. 濟南市退休工資計算

濟南 市 退休工資 怎麼算 1、參加城鎮企業職工基本 養老保險 的人員， 退休 後均計發基本 養老金 。 2、「統賬結合」後參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休後按月發給基本養老金，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。「統賬結合」前參加工作，本意見實施後退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金和過渡性調節金。

5. 濟南退休工資計算公式是什麼

法律分析：職工退休金計算公式：

1、基礎養老金退休時上年度全省在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2x繳費年限x1%；

指數化月平均工資均繳費指數×退休時統籌地區上年度職工月平均工資；

平均繳費指數年度繳費指數/繳費年限；

繳費工資指數年繳費工資/統籌地區上年度職工月平均工資。

2、個人賬戶養老金人賬戶內養老金儲存額÷與退休年齡相關的計發月數；

3、過渡性養老金休時上年度全省在崗職工月平均工資x指數化視同繳費基數視同繳費年限x1.3%或者是1.4%。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

6. 濟南退休工資如何計算

一、濟南市退休金計算辦法

一是1998年1月1日後參加工作的職工，基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標准以退休時上年度我市在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%;個人賬戶養老金月標准為本人賬戶儲存額除以計發月數。二是1997年12月31日前參加工作的職工，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。過渡性養老金按照職工建立個人賬戶前(1996年1月1日)的繳費年限每滿1年發給本人指數化月平均繳費工資的1.3%。

二、計算養老金的公式

1、基礎養老金=(上年度本市在崗職工平均工資 本人指數化月平均工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數;

3、過渡性養老金=本人指數化月平均工資×建賬前繳費年限×1.3%。

三、舉例

一個職工(男)自25歲工作到60歲退休，大概繳納多少養老保險費，能領多少養老金。

一看繳費情況。假設一個職工(男)從1982年參加工作，到2017年退休，正好工作35年，其中，1993年之前不繳費，1994年開始實際繳費(實際繳費24年)，為了便於計算，我們統一按目前濟南市執行的社平工資4882元每月，來進行一個靜態的模擬計算。這名職工和單位按比例分別要繳納的養老保險費為：單位繳費額(按18%比例測算)為25.3萬元，職工本人繳費額(按8%比例測算)為11.25萬元，單位和個人共繳納養老保險費36.55萬元。

二看養老金計算情況。1、基礎養老金=(4882 4882)÷2×35×1%=1708.7元

2、個人賬戶養老金=112500(沒考慮每年計息)÷139=809.4元

3、過渡性養老金=4882×14×1.3%=888.5元。

該職工養老金=1708.7 809.4 888.5=3406.6元

四、參加企業職工養老保險合不合算

從上面的計算可以看出，職工最終養老金的高低，與他累計繳費年限和繳費工資密切相關，繳費年限越長，繳費工資越高，最終養老金的水平就越高。同時，也鼓勵職工盡量在單位就業，因為單位在養老保險繳費中佔到三分之二的比例。

五、那麼有的人會問，單位繳費不也是我的嗎

答案不是這樣的。根據《社會保險法》的規定，企業職工基本養老保險實行的是社會統籌和個人賬戶相結合的模式。職工本人繳費的多少與本人養老金直接掛鉤，繳費越多，個人賬戶養老金越高。但單位繳費是劃入社保統籌基金，實行社會共濟，用於支付全部退休人員的養老待遇，與職工本人的養老金不直接掛鉤。如果最後單位繳費不夠支付養老待遇，由政府進行托底保障。從職工個人繳費和待遇標准看，他本人繳納了11.25萬元，最終養老金標準是3406.6元，排除每年調整提高退休人員養老金、冬季發放取暖補貼以及職工去世後的死亡待遇等其他因素，職工一年領取的養老金為40879元，大概用2.75年的時間便可把個人繳納的費用全領回去，其他時間就全由社保基金來承擔了。所以說，職工參加企業職工基本養老保險是非常合算的，也是法律賦予每一個勞動者的合法權益。

7. 濟南市2018年退休人員基本養老金待遇計發基數是多少

根據規定，基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費的比例為本單位工資總額的20%，個人繳納基本養老保險費的比例為本人繳費工資的8%，由單位代扣。按本人繳費工資8%的數額建立基本養老保險個人賬戶，全部由個人繳費形成。個人工資超過當地上年度在崗職工平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費工資基數；低於當地上年度在崗職工平均工資60%的，按當地在崗職工平均工資的60%計算個人繳費工資基數。

8. 靈活就業人員在濟南市交的養老保險(2018年一2025年)60歲退休能領多少錢

個人的養老金是由基礎養老金和個人賬戶養老金組成的，假設你的養老金領取地的社會平均工資為5000元，那麼你的養老金養老金部分（5000+5000*0.6）/2*20*1%=800元，你的個人賬戶養老金為6萬/139=431元，那麼你的養老金總共為800+431=1231元。這只是預算養老金，僅供參考。
需要注意的是，如果你只是交20年養老保險的話，也就是說你在50歲的時候不打算再交了，但是由於我國的退休年齡，女性靈活就業人員是要55歲退休，男性是要60歲退休，那麼你至少還有5年的時間才退休，如果不交養老保險了，那麼在計算基礎養老金時，會根據你最後一年的社會平均工資來計算的，相應的養老金待遇也會少一些。
至於說養老金能有多少，這就要看你個人的養老保險繳費年限和繳費指數等情況，假設你只是交了15年的養老保險，且按照最低的檔次繳納的，那麼養老金也就是800元左右的水平。

9. 2020濟南臨時待遇2500,那退休金正式待遇應該是多少

退休金臨時待遇2500元，每年的基數都有調整，等到調整基數後的退休金估摸著在2600元左右，祝你多多益善。

10. 濟南公交公司退休職工能拿多少工資

根據查詢相關資料顯示：3500元。濟南政府規定，公交司機退休工資每月退休金大概在3500-4000元，別的城市可能會有所差異。