㈠ 請問安徽阜陽買了15年的社保退休金可以拿多少啊
按照09年阜陽的社會平均工資來推算，今年，社保退休金每月最多也只能拿到920元。
㈡ 阜陽市養老金幾號發
參保復人符合下列條件之一的，可制申請按月領取基本養老金：
1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；
1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；
1998年6月30日前應參加未參加基本養老保險，1998年7月1日以後辦理參保補繳手續，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
㈢ 阜陽市退休人員養老金上調了，快看今年能漲多少
阜陽市退休人員今年2018年繼續上調養老金，但受經濟增速放緩、老齡化加速等因素影響，漲幅或略低於2017年，約為5%左右，具體細則預計要等全國人大會議以後才會出台。
㈣ 阜陽企業退休最低工資
養老保險制度改革之後，我國各地一般不再規定最低退休金保障標准，通過專調整繳費工資，實現相對公屬平，保障最低額度，限制最高額度。
國務院
《關於深化企業職工養老保險制度改革的通知》
國發[1995]6號
附件二
企業職工基本養老保險社會統籌與個人帳戶相結合實施辦法之二
一、基木養老保險費用的籌集
（一）職工本人上一年度月平均工資為個人繳納基本養老保險費的基數（以下簡稱繳費工資基數）。企業以全部職工繳費工資基數之和為企業繳費工資基數。月平均工資 應按國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算，其中包括工資、獎金、津貼、補貼等收入。職工月平均工資低於當地職工平均工資60％的，按60％計算繳費工資基數；超 過當地職工平均工資300％的部分不計入繳費工資基數，也不計入計發養老金的基數。
㈤ 阜陽市穎上縣交社保退休後一個月能拿多少錢
是潁上縣交社保退休後一個月能拿多少錢？根據交社保的底金是多少設定。
㈥ 阜陽的養老金一般是多少
果是有關社保、醫保方面的問題，可以登錄當地社保局、衛生局的網站，或親自到社保局、衛生局去，進行相關政策、法規、知識和問題的了解與咨詢。
那裡的回復應該是最權威、最全面、最准確的。
阜陽市養老保險中心統一查詢電話（0558）12333，同時可以咨詢養老保險辦理、養老金補繳(補交)、退休金轉移等問題的查詢。
阜陽養老保險上門查詢
持本人身份證或社保卡號直接到阜陽市社保中心服務大廳查詢查詢
阜陽市勞動和社會保障局
地址:阜陽市阜王路185號
郵政編碼：236041
聯系電話：0558-12333
傳真：0558-2293138
電子信箱：[email protected]
祝你好運！
㈦ 我是阜陽市企退職工，這次補發退休金怎麼算
答:按照人社部2019年條整企事業單位退休有關規定，遼次補發退休金全國的平均水平是專%5左右，按照國家屬政策有一，基數35一40一45元二，工令工資按每年2元計祘，三，按2018年12月底的基本工資x%1.5，
㈧ 企業社保最低標准按阜陽17年退休能拿多少養老金
無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個繳費最低標準的數據是不夠的，還得需要：繳費年限 、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等，這些數據都要套進退休金計算公式進行計算，沒有這些數據是算不出退休金的。
㈨ 本人在阜陽退休,合肥戶口,退休工資標準是怎樣的
二、調整標抄准
1.定額調整部分：每人每月增加125元。
2.與繳費年限掛鉤調整部分：按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種折算工齡，下同）每滿1年每月另增加2元，累計繳費年限尾數不足1年的按1年計發。
3.高齡另增加養老金部分：年齡在70-74周歲、75-79周歲、80-84周歲、85周歲及以上的退休人員，每人每月分別另增加至140元、180元、260元和330元（以前年度已經享受過高齡另增加基本養老金但達不到此標準的，分別補齊到此標准）。
4.對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部，繼續確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。
㈩ 安徽阜陽社保退休後能拿多少工資
倒閉的會多一些，繳15年要看你是從什麼時候開始的，年限不一樣拿的也不一樣，交的年限多些當然退休後拿來的也多。