2018年深圳市最低退休金

① 深圳社保買15年平均檔次的2018年退休可以拿多少錢

根據情況而定。
養老金計算如下：
1、養老金=基礎養老金+個人版賬戶養權老金
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）
3、基礎養老金 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
4、公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

② 你好，2018年退休按最低擋繳費的靈活就業人員能領多少養老金

現在全國平均退休金是2000多點，2018年估計2500-2600吧。
與繳費金額、總年限、退休年齡、地區社會平均工資
等因素有關。要細算。
一般，各地（以城市職工為例）的退休人員養老金待遇是：
(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額
除以
某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。
退休年齡
數字(個人賬戶養老金計發月數)
45
216
50
195
55
170
60
139
65
101
假設：55歲退休，退休時個人賬戶里有85000元。
個人賬戶養老金
=
85000
/
170
=
500
元。
(2)基礎養老金。為繳費年數
乘以
1%
乘以
當地月工資（退休那一年的社會平均月工資）。
假設：當地月工資為4000元，繳費30年。
基礎養老金
=
30
*
1%
*
4000
=
1200
元。
注意：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字會高。繳費低的話，會不足1%，最低為0.4%左右。
以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是1700元。
注意：一般是1992年才開始個人繳費的。1992年之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部算做已經繳費，叫做視同繳費年限。
(3)其他少量津貼。
以上全部，構成退休第一個月的工資（養老金）。每年會上調一定比例，比如8%、10%等。

③ 社保在深圳退休比在東莞退休高多少

如果是深戶，今年退休，且在深圳繳納社保已滿10年，則每月至少可以領取1700元的養老金。

如果不是深圳戶口，則要減去300元，大約每月可以領取1400元的養老金（按最低標准計算）。

總的來說，符合在深圳退休條件的，有沒有深圳戶口對退休後所能享受的養老金待遇的最基本影響，就是退休時是否可以享受每月300元的深圳地方特色的調節金的福利。

所以可以說：

深戶與非深戶的退休金按照目前的演算法，深戶比非深戶要多領約21%。

享受這項福利須符合兩個條件：

第一，要有深圳戶口；

第二，養老保險累計繳費年限滿15年，並且在深圳的繳費年限滿10年。

具體演算法
如果是2018年在深圳退休，那麼應採用的社平工資數據為2017年的深圳社平工資的公開數據，即8348元。

如果社保繳費年限已滿18年，我們假定其繳費指數為0.6（假設「在崗職工月平均工資」是3000元，你的單位按你的工資2000元作為繳費基數，則你的繳費指數=2000/3000=0.6667），養老金個人賬戶為3萬元，退休年齡為50歲，養老金計發月數為195，假定沒有視同繳費年限，只有18年的實際繳費年限，無法享受過渡性養老金。

退休人員甲有深圳戶籍，在深圳繳費滿10年；退休人員乙沒有深圳戶籍，然後把上述數據帶入養老金計算公式：

1）、基礎性養老金

=8348（1+0.6）/2*18*1%=1202.11元

2）、個人賬戶養老金

=40000/195=205.13元

3）、退休人員甲的養老金

=基礎性養老金+個人賬戶養老金+調節金

=1202.11元+205.13元+300元=1707.24元

4）、退休人員乙的養老金

=基礎性養老金+個人賬戶養老金

=1202.11元+205.13元=1407.24元

④ 2018年，深圳社保，一檔，二檔，每個月個人與公司各出多少

2018年，深圳社保，一檔，二檔，每個月個人與公司各出多少？

1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的40%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
折疊醫療保險
以北京市為例，醫療保險繳費比例(最低數為上年全市職工工資的60%):單位10%，個人2%+3元;
折疊失業保險
單位1%，個人0.2%;
折疊工傷保險
根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;
折疊生育保險
繳費比例:單位0.8%，個人不交錢。

我是公司法人，深圳二檔社保 我朋友也是二檔，每個月才交500左右 ，為什麼我每個月要交700多塊？

應該各個公司個人承擔的比例不同（比如有的承擔20%或者30不等），或者低保水平不同（比如有的公司按底薪3000保，有的按2000保）

二檔社保每個月需扣費多少錢

社保繳費基數是根據上一年度當地社平工資來決定的，不同的城市的社平工資都不相同，因此無法確定一檔、二檔、三檔各繳納多少費用，但是繳費范圍在60%-300%，具體要結合自身的經濟狀況來選擇合適的檔位。
1.如果是公司繳納：公司在每月進行繳費名單和繳費基數申報的時候，只需要在繳費基數上進行更改數值，將二檔換成一檔，待社保局審批通過後加蓋單位公章。之後拿著此申報表去繳費即可。
2.如果是個人繳納：越高越好，交的越多，交的年限越長，退休時領取的退休金就越多。但是也要結合自身的經濟條件，如果有足夠的錢，還是建議交較高的檔位。
。

雙流區社保公司與個人各出多少?

按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：
養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；
醫療保險單位承擔8%，個人2%；
失業保險單位承擔2%，個人1%；
生育保險0.7%全由單位承擔；
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意：職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同。

深圳社保個人每個月交570元是什麼檔次

大概屬於個人交納的最低檔次了，最低檔次是當地職工上年度平均工資的60%為交費基數，交納的費率為20%.

現在在蘇州交最低社保的話，每個月個人出多少？公司出多少？

蘇州社保繳費基數目前為2010元。公司繳納33%，計663元/月，個人繳納11%左右，計226元/月。
希望能幫到你，祝好！

社保,每個月個人交285.9,公司交多少？

這個要看你是哪個地區，哪個行業。你這是哪個月的？
不同地區的比例略有不同，不同的行業工傷比例不一樣。
重慶市從2016年5月起社保比例有調整，如果按重慶現在的比例算，個人繳納的是285.9元，公司應該繳納 802.5元 （你這個應該不是重慶的）

目前的重慶繳納比例：基數3105元，
公司繳納比例30%（不同行業的工傷比例不一樣）--公司應繳納：931元（沒含公積金）
個人繳納比例10.5% + 5元（大額醫療保險）--個人應繳納：331元（沒含公積金）

深圳社保是幾個月一扣？我是公司法人 二檔社保

公司繳納社保，一般由銀行代繳，因此，是一個月繳納一次，但建議咨詢當地人社局。

深圳社保每個月交507是什麼檔次

高

2015年買社保，每個月個人要交多少錢？公司幫我出多少錢？謝謝

社保繳費是以當地當年社平工資數額，為基數換算的，因此不知當地社平工資、不知單位如何選擇繳費比例（檔次），是不會知道應該繳費多少的。
能告訴你的是，個人負擔繳費總額的約1/3左右，單位承擔約2/3左右。

⑤ 非深戶深圳社保交了18年每月能領多少錢

好像是最低1400元

⑥ 社保交了23年，個人賬戶現有七萬八左右，在深圳可以領到多少退休金

大家好，我是社保專家思之想之，社保繳費23年，個人賬戶現在有78000左右，在深圳可以領到多少退休金？

首先我們來看一下深圳的養老金的計算辦法，包括四部分，分別是統籌養老金（也叫基礎養老金）、個人賬戶養老金、過渡性養老金、調解金。

不是所有人的養老金都包括這四部分，過渡性養老金和調節金是需要滿足一定條件的。

你社保繳費了23年，如果是2019年退休的話，意味著你是1996年參保繳費，所以是屬於新人，養老金包括統籌養老金、個人賬戶養老金、調節金，並不包括過渡性養老金的第一部分。

先來計算統籌養老金，需要知道退休時上年度平均工資，深圳2018年在崗職工月平均工資約為9309元。

還需要知道個人平均繳費指數，由於你繳費23年，個人賬戶只有不到8萬元，摺合每月平均繳費283元，平均繳費基數為283÷8%=3533元，個人繳費指數應該是最低檔次60%。

所以統籌養老金=（9309+9309×0.6）÷2×23×1%=1713元。

再來計算個人賬戶養老金，78000÷195=400元。

為什麼除以195？這是假設你是50歲退休，50歲退休的個人賬戶養老金計發月數就是195個月。如果你是55歲退休，那麼就是170個月，如果你是60歲退休，就是139個月。

55歲退休的個人賬戶養老金等於78000÷170=459元。

60歲退休的個人賬戶養老金等於78000÷139=561元。

還有一項退休享受的部分過渡性養老金100+總繳費年限×4=100+23×4=192元。

所以，如果你是50歲退休，那麼養老金預計可以拿到1713+400+192=2305元。

如果你是55歲退休，那麼養老金預計可以拿到1713+459+192=2364元。

如果你是60歲退休，那麼養老金預計可以拿到1713+561+192=2467元。

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社保交了23年，個人賬戶現有七萬八左右，在深圳可以領到多少退休金？養老金是大家都比較關心的一個話題，個人賬戶78000元，繳費23年，即使是在深圳這樣的一項城市，應該也是不高的。

按照國發（2009）66號文件精神，如果要在深圳辦理退休，必須在深圳養老保險繳滿10年以上，養老保險關系在深圳，並達到法定的退休年齡。你在深圳繳費23年，應該符合在深圳辦理退休的條件。那麼你這種情況，如果今年在深圳辦理退休，大概有多少養老金呢？

2018年，深圳市職工 社會 月平均工資為9737元，你個人賬戶78000元，平均每年個人賬戶余額為3391元。平均每月為283元。平均繳費指數為3538元，這個繳費水平是比較低的。 養老金的計算全國基本上是統一的，分為基礎養老金和個人賬戶養老金兩個部分。

基礎養老金為深圳是上年度職工月平均工資來除以平均繳費指數工資，每交一年發給1%。你的基礎養老金為深圳職工月平均工資9737元加上平均繳費指數工資3538元，除以2後二者的平均值為6638元，每一年領取基礎養老金的基數為66.38元，繳費23年，每月基礎養老金為1527元。

個人賬戶養老金部分，為你的個人賬戶總額78000元除以139個月，每月個人賬戶養老金為561元，如果是女職工為78000元除以195個月，每月個人賬戶養老金為400元。如果你是男職工60歲退休，你的養老金總額為基礎養老金1527元加個人賬戶養老金561元，等於2128元；如果你是女職工50歲退休，你的養老金總額為基礎養老金1257元加個人賬戶養老金400元，等於1927元。男職工比女職工高201元，這主要是女職工的領取月數比男職工多56個月造成的，也就是說在同等條件下，由於退休年齡的不同對養老金的影響是非常大的，但是女職工要提前領取10年，少交10年的養老保險。

社保繳費23年，個人賬戶78000元，今年在深圳辦理退休，男職工每月可領取養老金為2128元，女職工可領取養老金1927元，這個結果是由於繳費水平比較低造成的。

我是深戶，社保交了22年，我是去年十月份退的休，我領了2577/元

樓主你好，社保交了23年個人賬戶現在有78,000左右，在深圳地區可以領到多少養老金的待遇呢？如果說你今年已經具備了法定的退休年齡，那麼並且在深圳地區參保，社保的年限在累計10周年以上，當然你總計的繳費年限達到了23周年，是可以享受在深圳地區辦理退休的條件的。

因為本身深圳地區是屬於一線城市，所以相對來說所獲得養老金的待遇普遍是比較偏高的。因為本身深圳地區的 社會 平均工資比較高，所以說能夠在深圳地區辦理退休，相比於其他別的城市呢，還是要高一些的退休金。但是你的這個累積繳費年限相對來說是比較少的，也就是說僅僅只有23年的時間，也並不是很高的.

所以退休以後大致你可以獲得2000元左右退休金的待遇，實際上這個2000元左右退休金，如果把它放在四線城市或者一些無線小城市的話，退休金還是比較不錯的，但是畢竟是在深圳地區，所以說你的這個退休金是遠遠低於深圳的平均退休金的標准。

感謝閱讀，請加我的關注。

我認識的一位深圳女士交社保年限為28，賬號余額大概80K，2019年10月退休，月退休金大概為3.7K余

可以退的大概3000元以內。目前深圳社保繳費比率，比國內城市要低，比如社保企業部分，上海20%，深圳是13%。

深圳社保基金余額還有三四千億，按4%理財收益，利息就有100多億，光是利息都足夠支付一些人的退休金了。

深圳作為年輕人口多的城市，參保人員過千萬，很多以前在深圳交了社保，最後離開深圳的建設者們，有的統籌部分基金，就留在了深圳，每年幾十萬人離開，一個人就有幾十億留存在深圳了，但是他們有多少享受了社保福利？

深圳社保應該更多為企業減壓，現在每年的穩定崗位補貼就是一個好的做法。

希望深圳社保更多便民，多保，造福老百姓。

樓主你好，社保交了23年個人賬戶現在有78,000左右，那麼在深圳地區可以領到多少退休金呢？如果說你能夠在深圳地區辦理退休，那麼必須要達到法定的退休年齡，而且還要保留在深圳地區的社保關系。同時你在深圳地區繳納社保，累計年限要達到10周年以上，那麼才可以直接在深圳地區辦理退休，享受深圳地區養老金的待遇。

那麼23年的繳費年限，基本上在深圳地區退休，也可以獲得大約2000元左右退休金的待遇。雖然說這個2000元左右退休金並不是很高。但實際上比起你在一般城市退休所獲得退休金的待遇還是要高一些，如果說23年的繳費年限在一般城市退休，那麼也最多隻能夠獲得1500元左右退休金的待遇，所以說多出來這500元就是在深圳地區退休，那麼因為深圳地區退休的 社會 平均工資比較高，所以說退休金的待遇普遍也是比較偏高的。

但是這個退休金它並不是一成不變的，它會隨著你退休年限的不斷增長而增加的，所以說你每一年至少也應該獲得一到兩百塊錢左右退休金的增長，同時你還可以獲得深圳地區退休醫保的待遇，這個退休醫保的待遇，那麼是可以享受到深圳地區優質的醫療資源，所以說這一點還是比較不錯的。

感謝閱讀，請加我的關注。

路人蟻：聊社保，侃商保，專業答疑，感謝關注

1 在深圳參與職工社保，繳費23年，首先已經滿足了最低15年繳費年限，達到退休領取養老金的標准，繳費23年 ，意味著積累更多養老金，年限越長越好。這個年限是影響養老金領取高低的一個因素。

2 養老金賬戶有兩個，一個是基礎統籌賬戶，一個是個人養老金賬戶。目前個人養老金賬戶積累了23年，個人養老金賬戶78000，那麼一年個人養老金賬戶積累是3400左右，平均一個月的積累就是280左右。個人養老金每月積累並不是很多。

3我們從影響養老金高低三個因素看，一個是 社會 平均工資水平，一個是繳費基數，一個是養老金繳費年限。我們看看繳費基數這個因素，養老保險統籌賬戶的繳費比例是企業的，個人賬戶的繳費比例為8%，進入個人養老金賬戶，280除以8%等於3500左右的繳費工資水平，繳費檔次60%，100，300%，3500的工資指數應該是最低繳費檔次60%。整體工資水平不高，繳費積累也自然低

4 我們通過繳費基數和繳費工資和個人賬戶余額就可以計算基礎養老金和個人養老金的總領取是多少，先來算下個人養老金賬戶每月領取多少：個人養老金賬戶余額除以139，按照60歲退休的計算月數。78000除以139=560元。個人養老金領取為560，基礎養老金領取多少呢？我們有一個固定公式：

基礎養老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×全部繳費年限×1%

2018年深圳的參考平均工資9700，題主的工資水平3500，乘以最低60%。，指數化繳費工資2100左右。最後計算結果就是1598元，取個整數1600.

今年2019年養老金上調5%，深圳這邊2018年12月底前退休辦理的群體，可以享受養老金定額增加50元，以及原來基礎養老金月度乘以2.2%的增加掛鉤。1600乘以2.2%增加35元，加上固定增加額度50元，每月多領取85元，原來是1600 的退休月領取養老金，加上今年上調的養老金，養老金額度1685元，取整數為1700元，再加上個人養老金賬戶的領取額度560元，退休可以領取的養老金為2260元。

綜上：按照題主的繳費情況，今年退休可以領取的養老金額度估算為2260元，目前一二線3000-4000的平均養老金水平來看，是屬於平均水平以下的。

關於養老金的計算，是有統一的計算公式的。2005年，國家推動企業基本養老保險制度改革，推出了養老金計算的新辦法。

目前的基本養老金計算公式主要包括兩部分，基礎養老金和個人賬戶養老金。

（1）基礎養老金，等於退休時上年度當地的 社會 平均工資×（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。

為了顯示各地的差距，基礎養老金跟退休當地的 社會 平均工資相掛鉤。但是，2019年國家出台了養老保險繳費基數調整的要求，深圳市、廣州市和廣東省直單位使用的平均繳費基數是7450元，但是過去我們計算養老金使用的是城鎮非私營單位在崗職工 社會 平均工資，深圳市社平工資是9309元，假設按照較高的計算。

要想計算出基礎養老金，還需要知道繳費指數。 繳費指數 實際上就是繳費檔次，如果我們是按照100%檔次繳費，當年的繳費指數就是1；如果是60%，繳費指數就是0.6。歷年的平均值就叫做平均繳費指數。

如果說養老金個人賬戶里有7.8萬元，差不多繳費指數也不會高到哪裡去，假設按照0.8計算。

這種情況下，繳費23年可以領取20.7%的退休上年度 社會 平均工資。如果按照9309元計算，基礎養老金就可以領取1924元。

（2）個人賬戶養老金， 等於退休時個人賬戶的余額÷退休年齡確定的計發月數。 計發月數50歲是195個月，55歲是170個月，60歲是139個月。

由於繳費年限23年比較短，假設是女同志50歲退休，較為符合實際。7.8萬元除以195，恰好每月能夠領取400元的個人賬戶養老金。

兩項待遇合計也就是2324元。

（3）過渡性養老金 。過渡性養老金是指建立養老保險個人賬戶以前參加工作的年限，一般都是1995到1996年之前的年限。深圳市似乎是1992年8月之前的繳費年限。因此，過渡性養老金是0。

（4）其他各項待遇。 深圳市還有一些工齡補貼、地方補助和過渡性補貼。調節金是1992年7月31日之前參加社保，調入深圳工作，並擁有深圳市戶口，在深圳市實際參保10年以上，才可以享受——300元。

退休以後，可能在深圳是兩千五六百元的養老金確實不高。不過每年國家都會根據經濟 社會 發展情況，對退休人員進行養老金調整。

按照2019年廣東省的養老金調整方案，像上述人員如果已經退休了的話，首先會增加定額調整養老金60元，然後會增加養老金比例調整55元左右，按繳費年限調整養老金31元左右，合計增加146元。

所以，退休以後的養老金還是越來越高的。

除此之外，退休以後還可以享受職工醫保待遇。2019年退休醫療保險繳費要求滿足20年以上，工齡23年基本可以享受了。職工醫保個人賬戶部分是每月按照最低繳費基數的8.05%劃入的，差不多每月360元左右，這也算一份補充的養老金吧，一年大約4220元。

總之如果能夠在深圳退休養老金水平在全國范圍內是算高的。

個人賬號養老金部分: 60歲退休的金額÷139個月然後逐月領取，如沒領夠139個月就掛了，剩下的金額可由親屬繼承，如領完139個月後還沒掛，由統籌基金繼續發放…

社會 統籌養老金部分要結合你平均繳費基數和當時你領取退休金當地的職工年度平均工資才能計算出來(繳費基數+年度平均工資)÷2x繳費年限x1%，這些是社保退休金的計算方式，另外深圳本地戶籍還有什麼地方補助金之類的… 看似一頭霧水吧，假設你的平均繳費基數是5000，當時年度平均工資是7000，你繳納社保23年了，(5000+7000)÷2×(23x1%)=1380

個人養老金有8萬是吧！

80000÷139=575.5

那麼這兩部分相加不到2000，再加上面地方補助金，大摡就是你每月的退休金額，當然了，具體還要看你社保繳費基數和的當時平均年度工資多少才確定!

⑦ 深圳交滿15年社保，養老金每月多少呢深戶和非深戶有多大差別

根據深圳市人力資源和社會保障局發布的《2018年度深圳市社會保險信息披露通告》，「通告」中顯示2018年度深圳月人均基本養老金達3764元。3764元是平均水平，精確到個人則發放水平千差萬別，因為決定養老金發放水平的因素即包括繳費基數、累計繳費年限等，在事退和企退人員上也有較大差別。

對此，大家怎麼看？歡迎留言交流。碼字不易，給點個贊、點個關注吧。

⑧ 現在深圳社保繳滿十五年後每月最低能領多少養老金

養老金領取跟人賬戶里的錢有關，還跟所在深圳市的上年（2017年深圳最低工資標准上調至2130元/月）平均工資水平有關，這兩者都直接影響你的養老金收入。最低養老金領取的計算公式：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)／2×本人繳費年限)×1％ 。

(8)2018年深圳市最低退休金擴展閱讀：

《社會保險法》第十六條第一款規定：參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，按月領取基本養老金。根據這項規定，按月領取基本養老金必須同時符合兩個條件：一是達到法定退休年齡；二是累計繳費滿15年。

《國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》公布。決定要求，決定實施前已經退休的人員，繼續按照國家規定的原待遇標准發放基本養老金，同時執行基本養老金調整辦法。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據本人退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。

參考資料來源：網路 養老保險

⑨ 2019年深圳現在退休工資多少15年交費按最低的交的

目前推行的城鎮職工養老保險交費，大家的退休待遇都只剩下兩項，基礎養老金和內個人賬戶養老容金。

基礎養老金等於，退休上年度在崗職工社會平均工資×（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限乘以1%。

個人賬戶養老金等於退休時個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。

如果按照60%基數交費15年，實際上我們退休可以領取12%的退休上年度社會平均工資。深圳市2018年7月1日至2019年6月30日，使用的社會平均繳費基數8348元。如果這樣計算，基礎養老金只有1001元。

個人賬戶養老金：交費15年最低基數個人賬戶能有5萬元就不錯了，如果是50歲退休計發月數是195個月，如果是60歲退休是139個月。

這樣50歲退休每月可以領取256元的個人賬戶養老金，60歲退休每月可以領取360元的個人賬戶養老金。

所以，合起來退休待遇大約是1250到1360元。

⑩ 非深戶在深圳退休政策

我們需要在深圳累計繳滿養老保險10年以上，而且不轉走，只要滿足了這個條件，即使沒有外地轉入年限，也可以延交後在深圳辦理退休，即使醫療險年限不夠，也可以延交後免費享受醫療待遇，如果你想在深圳辦理退休，那就最少要在深圳交滿10年養老保險，離開深圳也不要轉走，就放在深圳，將來不管外地有沒有年限轉入，都有機會在深圳辦理退休。
一、領取養老金的標准並不是和你的戶口有關，而是跟你交錢了多少年有關。只不過非深戶和非深戶領退休金還是會有差別，目前每月相差300元。以深圳2018年的社平工資為例：
1、基礎性養老金
=8348（1+0.6）/2*18*1%=1202.11元
2、個人賬戶養老金
=40000/195=205.13元
3、退休人員A的養老金
=基礎性養老金+個人賬戶養老金+調節金
=1202.11元+205.13元+300元=1707.24元
4、退休人員B的養老金
=基礎性養老金+個人賬戶養老金
=1202.11元+205.13元=1407.24元
二、需要滿足三個條件：
1、累計（連繳或續繳）在深圳繳納社保滿十年（120個月）或以上；
2、總共（各地相加）繳納社保滿十五年（180個月）或以上；
3、年齡達到退休年齡。如果你的社保不滿15年，就不能在深圳辦理退休，拿養老金。需要把深圳的社保轉回戶口所在地，補繳滿15年再辦理退休手續。
三、參保人符合下列條件之一的，可申請按月領取基本養老金：
1、1998年7月1日後參加基本養老保險，達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；
2、1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；
3、1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年7月1日後達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，按月領取基本養老金。
第十七條
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
第十八條
國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條
個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
第二十條
國家建立和完善新型農村社會養老保險制度。
新型農村社會養老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結合。
第二十二條
國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。
省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況，可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。