2016廣西社保退休金

A. 廣西交了6年社保，廣東交了8年，最後按那裡的標准領

分別在廣西和廣東交了社保，還要看戶口在哪裡，通常是按照戶口在哪裡就在哪裡辦理退休。按照規定，辦理退休的時候，只要在一個地方交了10年以上的社保，就可以在這個地方申請辦理退休，如果兩個地方都沒有滿10年，就得按照戶籍地申請退休，可以在戶籍地交10年社保。

如果是異地交社保，並且在其中一個地方交了10年社保，就可以在退休的時候在這個地方申請領退休金。有很多人都是東奔西走，在異地交社保，在很多個異地交社保，但是都沒有交10年，這種情況就需要回到戶口所在地，之前交的社保可以合並在一起。很多人選擇在年輕的時候去大城市拼搏，然後在大城市工作，交了10年社保，就可以在大城市申請退休。在退休之前，可以考慮把戶口遷到大城市，把戶口遷到大城市，對自己退休以後的生活有好處，同時對子女就業等多種好處，畢竟大城市領到的退休金要比小城市多很多。

B. 廣西社保養老金2016年能增加多少

您好！凡是在2015年12月31日之前退休的人員，都從2016年1月1日起調整養老金金額，調整的幅度是在2015年的基礎上平均上調6.5%，不管什麼時候發放，都從2016年1月份起補發。廣西壯族自治區也不例外。謝謝閱讀！

C. 在廣州交社保和廣西北流交社保繳費一樣到退休工資待遇一樣嗎

社保退休工資的計算方式，因各地政策不一而會有所不同，差一多半是當地平均工資繳稅基數繳費年限等不同而影響的。現在各地進化退休工資都計算機系統進行統一計算。所以說，廣州交社保和廣西交社保退休後的工資待遇是不一樣的。

D. 廣西南寧繳養老社保,退休可以北海領退休金

退休後是可以在異地領取退休金的，但需要轉移社保。

職工社會保險轉移需要的手續如下：

1. 申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》，繳費職工於繳費單位解除（終止）勞動關系後，可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》；

2. 出示《參保憑證》申請接續養老保險關系，繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》（附件一），符合轉入條件的，由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》；

3. 辦理基金轉移手續，原社保經辦機構收到《聯系函》後，核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續，傳送給新就業地社保機構；

4. 辦理接續保險手續，新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況。

本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》所需要的材料：

1. 《申請書》；

2. 繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件；

3. 繳費職工委託他人代為辦理的，請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件；

4. 《職工養老保險手冊》；

5. 繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》；

6. 解除（終止）勞動關系證明書、調動手續原件及復印件；

7. 政策規定的其他相關材料。

E. 在廣西買兩年社保60了可以領退休金嗎

買購15年才能在退休後按月領取退休金。如果不夠15年，可以一次性支取個人帳戶的余額。

F. 廣西社保養老金2016年能增加多少

目前各地2016年養老金調整細則尚未制定，根據3月6日報道，平均上調6.5％，具體的金額要看自身情況及你們當地本年度的政策。

G. 2016年退休養老金怎麼計算

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)

基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年×1%

公式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3，因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。

法律依據：《社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。