1. 社保要交多少年才能退休
導語:你知道社保要交多少年才可以辦理退休嗎?目前在用人單位上班的職工都要辦理社保,但是很多人只知道自己交了社保,其他就一概不知了。如果有人問你社保最少要交多少年,估計很少人能夠准確回答出來。以下是我為大家精心整理的相關知識,歡迎大家參考!
一、養老保險要交多少年?
按照根據《社會保險法》的規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。這里需要說明的是,規定最低繳費年限為15年,並不是說繳滿15年就可以不繳費。對職工來說,繳費是法律規定的強制性義務,只要在用人單位就業,就應當按照國家規定繳費。同時由於個人享受基本養老金與個人繳費年限相關,繳費年限越長、繳費基數越大,退休後領取的養老金就越多。
二、醫療保險要交多少年?
醫療保險是否有年限限制呢?目前,國家對最低繳費年限尚無統一規定,由各統籌地區根據本地情況自行確定,一般為男職工三十年,女職工二十五年。經濟較發達統籌地區規定的繳費年限比較短,如北京,男職工為二十五年,女職工為二十年。退休後就不用繼續交醫療保險,可以直接免費享受。注意這里所說的是指繳納職工基本醫療保險費累計達到國家規定年限,但不包括城鎮居民基本醫療保險制度和新型農村合作醫療制度的繳費年限。
三、生育保險繳費規定
職工享受生育保險相關待遇,應當符合國家、省、市計劃生育規定,而享受生育保險待遇的繳費,國家也沒有對此進行統一的規定。不同地區可能有不同差異。如長沙生育保險參保人要連續繳費10個月以上,並且生育的時候要處在參保狀態下才可以享受生育待遇。
四、失業保險繳費規定
失業保險若想要領取,則需滿足所在單位和本人已按照規定參加失業保險並繳費滿1年的'條件之一。由此可知享受失業保險待遇至少要繳滿滿1年以上。
五、工傷保險繳費規定
工傷保險的繳納時間,我國現行法律沒有這方面的規定,只要是在符合規定在上班時發生工傷事故,就可以享受工傷待遇。
【注意】:各地區的社保繳費年限可能有所差異,參保人如想了解本地區的社保最少交年的信息可以咨詢所在地社保局,或者撥打社保局熱線電話12333咨詢。
2. 社保交多少年可以領退休金
1、社保交滿15年,那隻是能領取養老金的前提,現在必須要交到退休的。
2、至於以後能版領多少錢,有個權計算公式的:
退休前上年度在職職工平均工資*20%+個人賬戶儲存額/120
大約相當於在職職工工資的30%左右。
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3. 社保要交滿多少年才可以領退休金
社保要買滿15年才有退休金。4. 退休社保 需要交幾年
社會養老保險必須交滿15年到了退休年齡才可以辦退休手續領取退休金。退休以後就不需要再繳納社保了,每月領取退休金就可以。
5. 社保交多少年可以退休
【法律分析】
社保至少交15年到退休的年紀才可以拿退休金。1、如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納。2、根據當地政策,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。3、養老保險必須繳滿規定的最低繳費年限15年,到退休年齡(男60周歲/女55周歲),就可以享受養老金待遇(延遲退休除外)。交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:養老金礎養老金+個人賬戶養老金。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。
第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
6. 社保要交滿多少年才可以領退休金
社保要交滿15年才可以領退休金。定義如下:
1、參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金;
2、基本養老保險為了老有所養,勞動者到了法定退休年齡可以領取退休金。
社保與五險一金的區別嗎
1、概念不同;社保是社會保險的簡稱,是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種;五險一金是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險及住房公積金;
2、范圍不同;社會保險僅僅包含養老保險等五個險種,但五險一金還包含住房公積金。
【法律依據】:《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第十條
職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
7. 社保要交滿多少年才可以領退休金
社保要繳滿15年才可以領養老資金。如果參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,這樣就可以按月領取基本養老金。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
8. 社保交多少年才能退休
養老保險需要累計繳費滿15年,然後達到退休年齡才能退休。滿15年和達到退休年齡兩個條件必須同時滿足才能辦理退休。
9. 社保要交多少年才有退休金
社保一般要交滿15年才可以到退休的年紀拿到養老金。如果繳滿15年,職工未退休的話,那麼企業是需要繼續進行繳納退休金;如果是個人繳納社保的話,可以停繳,也可以繼續進行繳納。
社保要交滿多少年才能領養老金?
社保至少交15年才可以到退休的年紀才可以拿退休金。
1、如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納。
2、根據當地政策,肯定也繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。
3、養老保險必須繳滿規定的最低繳費年限15年,到退休年齡(男60周歲/女55周歲),就可以享受養老金待遇(延遲退休除外)。
交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。其中:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金;過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×規定年限12月31日以前的繳費年限(含視同繳費年限)×1.4%。
需要注意以下問題:
1、社保需要要等到退休年齡到了以後辦理了退休才能領養老金。
2、如果沒到退休年齡,在停交保費到退休這期間,不能享受醫療待遇。在辦理了退休開始,可以享受醫療待遇。這之間可以用農合醫療或者城鄉醫療來代替。
3、社保的政策當地不一樣,建議你到社保部門直接咨詢,養老保險可咨詢當地熱線:12333;回答的最有權威。
4、個人辦理社保的,應當首先到社保機構個人繳費窗口領取並填寫《某某市社會保險個人繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同書》,具體有以下幾點:個人社保參加險種:基本養老保險、基本醫療保險。
一般社保是由企業來出一部分,個人出一部分。如果沒有企業的話,個人也可以進行繳納社保,個人繳納的社保可以講最低一檔。而企業如果不替員工繳納社保的話,員工可以向勞動仲裁委員會提起仲裁。要求用人單位對其進行賠償。
10. 社保交滿多少年可以退休
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。是社會保障制度的重要組成部分,是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求,為其提供穩定可靠的生活來源。我國社會保險的繳納期限養老保險最低為15年,醫療保險最低為女20年/男25年。國家正在社會保險改革議案中,除了要實現全國社保實施統籌,有一個論點就是關於保險最低期限的,商議討論可能要取消保險最低期限,按照「多繳多受益」的原則來享受福利待遇。
一、退休的條件:
1、男年滿60周歲,女年滿50周歲,連續工齡滿10年的;
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續工齡滿10年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部;
3、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡滿10年;
二、退休的程序:
1、申報人准備好身份證、戶口本、照片及申報退休的相關材料;
2、申請人向所在單位、申報,企業存在的去企業、失業人員去轄區就業局申報;
3、企業、就業局向當地人社部門申報;
4、合格後、檔案轉入當地社保局、社保局負責核定待遇;
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。