退休第一年工資是多少

① 計算退休金時每增加一年工齡大約可增加多少錢

計算退休金時每增加一年工齡大約可增加多少錢，這個要看每個地方的交費標准來定，交的總年數跟退休時，當年的人均工資來算出來的，如果沒到退休年齡是算不到的。

公務員的工齡是從任命為公務員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(不滿1年時,每個月按1/12計算)。

增加工資是沒有固定標準的，漲工資是根據單位的效益好壞和單位的增薪計劃來決定的，每個地區有不同的計算方式，還有地區差異化，工齡的長短，所以沒有統一的標准。

(1)退休第一年工資是多少擴展閱讀：

計算本人平均繳費指數。

本人平均繳費指數=（臨界指數×視同繳費月數+1994年1月至2001年6月實際繳費指數之和）÷（視同繳費月數+1994年1月至2001年6月間的實際繳費月數）

=[（1×27年×12個月）+133.812]÷[（27年×12個月）+（7.5年×12個月）]

=1.106

計算本人指數化月平均繳費工資。

本人指數化月平均繳費工資=1999年所在地職工月平均工資×本人平均繳費指數

=1350×1.106=1493.10

② 退休工資每年加多少

我國的退休人員養老金，已經連續十幾年每年上漲了。
具體加多少，各地區、每個人都是不同的，要根據各人的工齡等因素計算。
總的來說近幾年全國的人均漲幅在5%左右。

③ 社保的退休工資是多少

如果現在交滿15年就退休大概每月在1千3、4左右還得看是哪個地區，地區之間有差距，這個數據來自於現在新退休人員。退休工資關系問題很多，主要是本人交費時間、地區上年度平均工資、物價和各種因素變化。如果過多少年以後每月能有多少，要看當時的綜合情況。如果現在想知道大概情況，找身邊的退休人員了解一下情況就能知道，主要是他每月退休費除以交費工齡等於的得數，再拿他的得數乘以自己的交費工齡時間，就是自己現在退休的大概工資，雖不準確也明了八、九。

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④ 退休人員的工資一般是多少

退休人員的工資，1000到2000左右，有的比這個數目少，有的比這個數目多。

⑤ 如何計算退休後能開多少工資誰會算呀

退休金計算方法：

達到法定退休年齡，繳費年限累計滿10年或15年及其以上者，基本養老金按以下辦法計發：月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。

1、基礎養老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資十本人指數化月平均繳費工資)/2×本人繳費年限)×1%。

2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額/本人退休年齡相對應的計發月數。有獨生子女證的，增加養老金總額的5%。1998年9月30日及以前參加工作的，另有過渡性養老金。

(5)退休第一年工資是多少擴展閱讀：

公務員退休後的退休費計發基礎是退休前的職務工資加級別工資；事業單位工作人員退休後的退休費計發基礎是退休前崗位工資加薪級工資；機關技術工人、普通工人退休後的退休費計發基礎是退休前崗位工資加技術等級工資。

計發比例則按照工作年限的不同而有所區別，工作年限越長的人退休金替代率越高。工作年限滿35年的按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。由此可見，機關事業單位工作人員最低退休金替代率都有80-90%。

企業退休職工基本養老金的計算基礎是社會平均工資，以城鎮職工養老保險制度「新人」為例，其基本養老金的計算公式如下所示：

養老金=(當地上年度職工平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×[繳費年限(含視同繳費年限)×1%]+個人賬戶存額/計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

而機關事業單位的工資水平高於社會平均工資，這也加大了企業退休人員與機關事業單位退休人員養老金的差距。1999—2009年，各年機關和事業單位平均工資都高於全國平均工資水平。

就養老金替代率而言，1997年中國企業職工的社會平均工資養老金替代率達76.3%，以後逐年下降，到2008年只有47.7%。說明企業退休人員養老金增長的速度低於社會平均工資的增長速度。而與機關事業單位比較，企業退休人員養老金替代率只有機關事業單位的一半多。

⑥ 請問全國退休的平均工資是多少

根據養老金計算辦法，職工退休時的養老金由以下公式計算：
1996年1月1日及其以消渣後的參保人員
養老金拿慶悄=基礎養老金+個人賬戶養老金
1996年1月1日以前參加工作的參保人員
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金
基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
式中：本人指數化月平均繳費工資=當地上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，當地上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×15×1%=750元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×15×1%=1500元
累計繳費年限為40年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×40×1%=2000元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×40×1%=4000元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休差物年齡）×12。
計發月數為：50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月
例如，某人55歲退休，個人賬戶中存款余額為51000元，那麼，個人賬戶養老金為
51000元÷170月＝300元/月
過渡性養老金＝（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×1.4%
過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始繳納養老保險期間的年限，包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。

⑦ 我是這個月退休的，想知道退休工資一個月多少錢啊

退休工資計算牽扯到很多因素，首先是當地上年的社評工資這就是國家統籌賬戶專，再加上你個人賬戶余額屬的平均月工資還有各種補貼工齡補貼什麼的加起來，才是你一個月的退休工資，你什麼都不知道所以很難准確計算你的退休工資是多少。

⑧ 我今年退休開多少工資和我去年工資總額多少關系大嗎

沒有具體數據，不能計算當事人退休可以領取多少基本養老金。

退休職工基本養老金的計算，涉及當事人退休年齡、退休時統籌地區（當前為省級統籌，指所在省、直轄市、自治區）上年度職工平均工資、繳費年限、繳費工資指數、個人賬戶儲存額等諸多因素，僅僅知道當事人工作年限和年齡，是不可以計算當事人退休時可以領取多少基本養老金的。

當前，退休職工基本養老金計算辦法如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金：

1、基礎養老金

基礎養老金=退休時統籌地區上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資)／2×繳費年限×1％；

2、個人賬戶養老金

個人賬戶養老金 = 個人賬戶儲存余額／計發月數；

3、過渡性養老金

國發［1997］26號文件實施前參加工作、國發［2005］38號文件實施後退休的參保人員屬於「中人」。由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。過渡性養老金發放辦法按所在省、直轄市、自治區具體制定的辦法執行。

以四川省為例：過渡性養老金＝（退休時上一年全省在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×1995年12月31日及以前未建立個人賬戶的累計繳費年限×1.3%（計算系數）。

⑨ 退休金的多少和工資的多少有關系么 還是只看工齡的

退休費的計來算和你工齡，繳費基數源，工資都有很大關系，不僅僅看你的工齡，還要看你的繳費基數，因為，繳納養老金是依照你的工資做繳費基數的，你的工資高，繳費基數就高，繳費基數高，到退休的時候，就拿的多，反之，工資低，繳費就低，拿退休費就少。