煤礦退休金如何計算

1. 煤礦職工退休金怎麼算

與鐵礦、其他礦，及全國所有職工都一樣演算法，退休金計算辦法不分行業。

2. 國有煤礦企業工人三十二年工齡退休工資如何計算

1.基礎養老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均工資指數回）〕÷2×本人全部答繳費年限（工齡）×1%
2.個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額÷計發月數（例：50歲195個月、60歲139個月）
3.過渡性養老金=退休時本市上年度在崗職工月平均工資×本人全部平均工資指數×本人94年以前繳費年限（工齡）×1%

3. 在煤礦工作11年,辭職後養老保險怎麼算

辭職後就是你賬戶裡面的錢，到了退休累計繳滿15年才可以領取退休金。
養老版金領取條件：權

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

4. 煤礦下井工人退休金怎麼算本人從是採煤一線職工I領三十八年養老保險交二十五萬，退休能領多少山東國企。

計算養老金有公式，只有交費多少還不能計算。

5. 煤礦職工退休如何計算工資。

養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%
本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數
參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1995年起（這個是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為：
本人平均繳費工資指數=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N
公式中，al、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額；
Al、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資；
N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。

個人賬戶養老金＝個人賬戶/系數
早地當地開展養老保險之前工作，還要有過渡性養老金。

6. 河南焦作市煤礦工人退休工資怎麼計算

焦作小馬村煤礦退休金是多少，？

7. 淮南煤礦撤並人員退休工資如何計算的

不論何種原因只要是退休都是用國家統一規定的計算公式計算的，給你公式看看。回
基礎養老金=（社平答工資x社保繳費平均指數+社平工資）÷2x社保繳費年限x1%
個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷男139（女195）
兩道公式得出的數相加就是你的基本養老金。
註：公式中社平工資，就是你退休當年當地社會平均工資。
如果是社保制度建立前參加工作的，也就是「企業中人」，再增加一道公式：
中人過渡性養老金=社平工資x賬戶前工齡x社保平均繳費指數x1.3%

8. 煤礦井下工人退休工資咋算的

首先要明確的是，現階段全國企業退休職工的養老金的支付是養老保險的賠付，所以養老金的金額是根據繳納養老保險的繳費年限（最低要求為連續繳費25年，社保改革前的工齡默認為繳費年限）和每月繳費的金額，這與職工個人工資收入和企業繳費比例決定。其次，國家每年都會對特定年份退休的職工做出某些特殊規定，也會對養老金金額產生影響。最後，是退休的日期，這關繫到能否享受到養老金調整和其它優惠政策。

9. 煤礦退休工資如何計算，有井下崗和地面崗區分嗎

具體的我不知道！但聽說過這么一種說法！按工齡算！一年100！煤礦是分井上和井下的！一內般都是井下容比井下的工資高！井上退休的工資也會比井下的低！這是一線和二三線的區別！看來你是煤礦工人啊！這事現在挺受關注！中央也插手了！相信會有個不錯的結果！等待吧！