退休證退休金

1. 如果當月辦好了退休證，那當月可以領退休金嗎

拿到退休證，退休金也就同時發放到位了。其實不是這樣的，辦理了退休，拿到退休證，要等到下月當地社保部門集中統一發放，一般是每月的上半月（節假日除外），所在地社保部門就能將退休金打到退休人員的社保卡上。

而發放退休金卻需要社保的一整套的審批手續，先要核准當事人所有的個人材料，並根據公式計算個人應得養老金的具體數額，有時還要等待上年度的社平工資基數出來，最終才由發放科錄入微機，相對受理時間要長得多。

總之，很顯然當月辦好退休證，當月能否領到養老金問題，這種與現行辦理法定退休手續，並在批准退休的次月起，由社保經辦部門撥付、發放基本養老金，是風馬牛不相及的。退一步講，如果辦理退休審批手續，與辦理退休證是當月同步完成的，那就會從批准退休審批手續的次月起，也就是從辦理退休證的次月起，由社保經辦部門撥付、發放基本養老金的。

2. 當月辦好退休證，當月就能領退休金嗎

當月辦好退休證，當月就能領退休金嗎？

不能，次月才可以領取退休金。眾所周知，按照慣例，退休人員在生日月份辦理完退休手續後，社會保障經辦機構將從批准退休手續後的下一個月，開始發放養老金。這是退休後支付養老金的基本規則。這些規定和做法充分表明，在批准退休的當月，不能領取養老金。

因為中國的社會保障法，對如何辦理退休手續和領取養老金有明確規定。其中，辦理退休手續必須滿足兩個重要條件：一是繳費必須達到15年，二是必須達到法定退休年齡。養老金必須從雙方達到退休年齡後的下個月，開始計算和支付。你能退休並領取養老金，必須同時滿足15歲的付款年齡和法定年齡。養老金必須從你達到法定年齡的下個月開始支付。

當事人達到法定退休年齡時，應及時辦理退休手續。如果因當事人原因導致審批延遲，可能導致養老金支付延遲，如果因人力資源和社會保障部門原因造成延期，則必須從該方達到法定年齡的下個月起重新發布，但不會因任何原因在全年重新發布。

3. 社保退休後的養老金怎麼領取

法律分析：在辦理退休養老金時會確定你所希望的銀行，若是二代社保卡，可去指定銀行營業廳激活，可領養老金。此外，若是跨行取款需要扣除相應的手續費。社保退休後的養老金領取方式為：1、參保人在達到法定退休年齡前一個月，由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。3、參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到您指定的賬戶。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

4. 先發退休金還是退休證

法律分析：辦理完退休手續後就可以領到退休證。辦理完退休手續的次月可以開始按月領取養老金。

辦理完退休手續就可以拿到退休證和養老金領取卡，第二個月養老金到賬。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

5. 先發退休金還是退休證

按照目前的規定來看很多地方已經不再發放退休證。
既然有的政府部門統一取消退休證的發放，那肯定有別的相關政策適應這次的改變。退休證停止發放以後，它就不再作為部門、單位或組織需要進行前置證明的共享信息證件，也不納入政務部門信息共享范圍。現在越來越多的地方出台政策與退休證取消掛鉤，其實也可以說退休證的作用是被社保卡取締了。現在退休人員進行領取養老金資格的認證和領取養老金，都是通過社保卡來進行。
法律依據
《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》規定 國發[1997]26號 1997年7月16日「視同繳費「是針對1992年前，國企的員工而言，即國企員工從參加工作時起至實行社保繳費制度時止這一個時間段視為已經繳費年限，在退休時合並計入累計繳費年限。繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。 固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為「視同繳費年限」，並且可以與實際「繳費年限」合並計發養老保險金。另外，機關事業單位正式職工調入企業後，應參加企業職工基本養老保險，其原有的工作年限視同繳費年限；復員退伍軍人、城鎮下鄉知識青年被招為合同制工人，且參加了基本養老保險的，其軍齡及下鄉期間按國家規定計算為連續工齡的年限，可視同繳費年限。
《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》第五條 「本決定實施後參加工作的職工，個人繳費年限累計滿十五年的，退休後按月發給基本養老金。基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
退休時的基礎養老金月標准為省、自治區、直轄市或地（市）上年度職工月平均工資的20％，個人賬戶養老金月標准為本人賬戶儲存額除以一百二十。個人繳費年限累計不滿15年的，退休後不享受基礎養老金待遇，其個人賬戶儲存額一次支付給本人。
本決定實施前已經離退休的人員，仍按國家原來的規定發給養老金，同時執行養老金調整辦法。各地區和有關部門要按照國家規定進一步完善基本養老金正常調整機制，認真抓好落實。

6. 領到了退休證啥時候能領到退休工資

領到退休證，啥時候能領到退休工資？退休工資不會太長時退休工資不會太長時間就會領到的，如果延期了三。五個月。半年的也會一次性給你補齊的。

7. 退休後養老金怎麼領

法律分析：1、參保人在達到法定退休年齡前一個月（特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定），由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。

2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。

3、參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到您指定的賬戶。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

8. 退休金怎麼領

法律分析：參保人在達到法定退休年齡前一個月（特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定），由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料。經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金。參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到您指定的賬戶。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

9. 退休金怎麼領取

退休金領取方法是：
1、參保人在達到法定退休年齡前一個月（特殊工種、因病提前退休需提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定），由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料；
2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發放《職工退休證》，從次月起按月支付基本養老金；
3、參保人在領取《職工退休證》的次月15日後，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養老金代發借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規定每月支付養老金到您指定的賬戶。
中國現行的是「退休金雙軌制」，有兩套並行的養老金體系，一套是政府部門、事業單位的退休制度，由財政統一支付的養老金；另一套是社會企業單位的「繳費型」統籌制度，是單位和職工本人按一定標准繳納。機關事業單位退下來的養老金和企業人員退下來的養老金，具體講表現為三個不同：
1、統籌的辦法不一樣，即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由國家財政統一籌資；
2、支付的渠道不一樣，即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由國家財政統一支付；
3、享受的標准不一樣，即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是3-5倍。養老金待遇最高相差50倍，從被訪者來看，最低為200元，最高為10000元。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。