1. 蘇州工業園區退休工資如何計算
法律分析：退休後領取的養老金由兩部分組成。
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
2. 在蘇州常熟交了20年社保退休了能拿多少錢
養老金多少與個人賬戶金額和當地上年平均工資有關
3. 蘇州人民退休金平均多少
退休人員平均工資：基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；以上兩項之和為每月領取額。
【法律依據】
《社會保險基金會計制度》第二十五條?企業職工基本養老保險基金支出包括養老保險待遇支出、轉移支出、補助下級支出、上解上級支出、其他支出。養老保險待遇支出包括基本養老金、醫療補助金、喪葬補助金和撫恤金、病殘津貼。基本養老金包括基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和支付給《國務院關於建立統一的企業職工養老保險制度的決定》(國發〔1997〕26號)實施前已經離休、退休和退職人員的離休金、退休金、退職金、補貼。個人賬戶養老金包括按月支付的個人賬戶養老金支出以及個人賬戶一次性支出。個人賬戶一次性支出指參加企業職工基本養老保險的個人由於死亡、出國(境)定居等情況下退還其本人個人賬戶資金額的支出。醫療補助金指按規定支付已納入企業職工基本養老保險基金開支范圍的離休、退休、退職人員的醫療費用。喪葬補助金和撫恤金指用於已納入企業職工基本養老保險基金開支范圍的參保人員因病或非因工死亡後的喪葬補助費用及其遺屬的撫恤費用。病殘津貼指按國家規定標准對未達到法定退休年齡時因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力的參保人員發放的基本生活費。從企業職工基本養老保險基金中抵扣重復領取的城鄉居民基本養老保險待遇支出從其他支出中列支。
4. 蘇州30年工齡退休工資
蘇州社保養老保險領取退休金計算公式：
蘇州市民退休後養老金領取公式：
蘇州養老金每月領取=蘇州基礎養老金+蘇州個人賬戶養老金。
1、蘇州社保基礎養老金=（蘇州上年度在崗職工月平均工資+蘇州個人指數化月平均繳費工資）/2×繳費年限×1%。
2、蘇州個人賬戶養老金（15年）=蘇州個人賬戶儲存額/個人賬戶養老金計發月數
蘇州個人賬戶儲存額=用戶個人繳費基數x養老保險繳費比例x養老保險繳費年限
3、蘇州養老保險交15年養老金每月領取總額：蘇州基礎養老金+蘇州個人賬戶養老金
5. 蘇州市退休最低工資標准
法律分析：1、調整月最低工資標准。蘇州市區、張家港市、常熟市、 太倉市、崑山市均執行江蘇省一類地區月最低工資標准，由原2020 元／月調整為 2280 元／月。2、調整小時最低工資標准。蘇州市區、張家港市、常熟市、太倉市、崑山市均執行江蘇省一類地區非全日制用工小時最低工 資標准， 由原 18.5 元／小時調整為 22 元／小時。3、企業支付給頂崗實習學生的實習報酬和勤工助學學生的勞動報酬按照小時計酬，並不得低於當地非全日制用工小時最低工資標准。法律依據：《最低工資規定》第五條 最低工資標准一般採取月最低工資標准和小時最低工資標準的形式。月最低工資標准適用於全日制就業勞動者，小時最低工資標准適用於非全日制就業勞動者。第六條 確定和調整月最低工資標准，應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素。確定和調整小時最低工資標准，應在頒布的月最低工資標準的基礎上，考慮單位應繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費因素，同時還應適當考慮非全日制勞動者在工作穩定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業人員之間的差異。月最低工資標准和小時最低工資標准具體測算方法見附件。
6. 29年工齡 蘇州企業退休 副高職稱,退休工資拿多少錢
基礎退休金=（參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）/2*繳費年限*1%。
如果按照一個人的工資為6320元計算，那麼29年的工齡能領取的養老金為：
①基礎養老金=（6320+6320×1.1）÷2×29×1%=1924元；
②由於是55歲退休，對應的是170個月。所以，代入個人的具體條件可以得到個人賬戶養老金=9萬÷170=529元；
③代入具體的個人條件可以得到過渡性養老金=6320×1.1×7×1.3%=633元。
匯總三部分養老金得到之和基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=3086元。
7. 蘇州市吳江區22年退休42工齡約多少退休金
退休當年社會平均工資是5000元
42年工齡每月可以領取3000到4500元之間。如果退休,當年的社會平均工資僅僅4000元,退休金可能3000元不到。假如依照均勻程度測算，大約能領4000-10000元左右。42年工齡能夠說是簡直最長的繳費年限了，18歲參與工作60歲退休正好是42年。42年工齡無論在哪個省市，今年退休都屬於「中人」，領取的養老金應該是由根底養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。
8. 在蘇州交了27年社保,今年退休能多少退休金
蘇州27年社保大約可以拿22oo左右吧！
9. 蘇州女職工工齡23年退休工資多少
養老金=(當地上年度職工平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×[繳費年限(含視同繳費年限)×1%]+個人賬戶存額/計發月數，
所以影響養老金高低的因素主要有：退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多，繳費少，待遇也低，這是成正比的。