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青島社保多少年可以退休金

發布時間:2022-09-05 11:17:13

⑴ 青島社保交幾年可退休

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

青島市社保要交夠15年才能到退休年齡辦理退休。目前青島的退休年齡是男:60周歲;女:50周歲。但特殊工種的男士也有55周歲辦理退休的。

⑵ 社保要交滿多少年才可以領退休金

繳費累計滿15年且到達退休年齡之後方可辦理退休手續。目前為止,國家退休年齡為:男,60周歲。女,工人50周歲:幹部55周歲(自由職業者也為55周歲)。
法律分析:社保需要交滿15年才可以領養老金。領取養老金的條件具體如下:
1、達到法定退休年齡,並已辦理退休手續。2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務。3、個人繳費至少滿15年,過渡期內繳費年限包括視同繳費年限。4、如今,中國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。5、因工緻殘,經醫療證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。6、參加職工基本養老保險的人員,達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的,可以延長繳費至滿15年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。社會保險法實施前參保、延長繳費5年後仍不足15年的,可以一次性補繳至滿15年。社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條 (一)參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。

(二)參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

⑶ 社保滿15年後每月可以領取多少

社保中的養老保險必須要累計交滿15年,退休後才能按月領取養老金,因為養老保險採用的是「多繳多得」的原則,社保15年後每月拿多少,以個人繳納水平為准。
養老金計算公式:每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。
假設小明今年退休,養老保險交滿15年,一共119340元社保,個人賬戶余額47736元,工資水平為5525元,以60%作為繳費基數,每月拿的錢為:

1)基礎養老金:(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元;
2)個人賬戶養老金:47736÷139=343.42元。
合計:663+343.42=1006.42元。
如果在企業繳納的社保,那麼您繳納的是五險:養老、醫療、失業、工傷、生育保險。
養老:累計繳納15年,到退休的時候,可以享受到退休金。
醫療:連續繳納符合當地醫保報銷標准,住院可以享受報銷。退休的時候,累計繳納醫保一定時間,可以享受退休後的終身醫保。(青島社保服務網介紹,青島最低標準是,男25年,女20年)
失業:連續繳納1年,單位原因導致離職或者合同到期離職,是可以享受失業金的。
工傷:在企業工作時間,發生工傷,可以享受對應的工傷報銷待遇。
生育:連續繳納時間符合當地的時間要求,計劃內生育,就可以享受生育報銷和產假津貼。
社會保險基數簡稱社保基數,是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據,有上限和下限之分,具體數額根據各地區實際情況而定。
社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數,比如社會平均月工資是3000元,繳納的基數可以是1800元--9000元。如果職工的收入月平均額(工資)低於最低額(1800元),按照最低額(1800與元)繳納社保;如果職工的收入約平均額高於最高額(9000元),按照最高額繳納社保。

⑷ 社保要交滿多少年才能領退休金

法律分析:單位社保的最低繳費年限是15年,但是社保裡麵包含的醫療保險最低需要繳夠20年才可以在退休後享受醫療待遇。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第一條 社會保險法第十五條規定的統籌養老金,按照國務院規定的基礎養老金計發辦法計發。

第二條 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。

第三條 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後,累計繳費不足十五年(含依照第二條規定延長繳費)的,可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,享受相應的養老保險待遇。參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後,累計繳費不足十五年(含依照第二條規定延長繳費),且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的,個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。社會保險經辦機構收到申請後,應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果,經本人書面確認後,終止其職工基本養老保險關系,並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第三十五條 社保繳納基數的具體確定方法,應分為兩類一是收入高於當地平均工資300%的,要以當地上年度平均工資的300%為基數繳納,二是收入低於當地上一年職工平均工資60%的,要以當地上一年職工平均工資的60%為基數繳費。

⑸ 社保繳費多少年可以領退休金

社保交滿15年並且達到法定退休年齡可以領取退休金。
根據《中華人民共和國社會保險法》規定,【法律依據】參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時需累計繳費滿十五年,辦理退休手續,按月領取基本養老金。
我國法定的退休年齡為女性55周歲,男性60周歲,社保養老金即是按照這兩個年齡段進行領取。相比之下,商業養老保險的領取時間則靈活得多,提供了領取時間的多種選擇,並且在沒有開始領取之前可以更改。年金領取的起始時間通常集中在被保險人50、55、60、65周歲這四個年齡段,也有更早或更晚的。
社保的退休金領取,首先要交足年限。你一次補交12年應該可以算12年,單位再交3年,也滿足15年年限的要求,但是是否領取養老金,是看你是否已經達到退休年齡,並且要辦理退休手續,男60,女55。(你說按照單位交的領取還是按照個人交的領取,你單位是養老金全交而個人不用交的么?)養老金按月領取,具體方法如下:
A.基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
B.個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數
C.以上兩項A+B之和為每月領取額。
這個養老金是在你戶口所在地領取的,按照你戶口所在地的基本工資水平確定,跟你單位所在城市的平均工資沒有關系。
1、達到法定退休年齡,並已辦理退休手續; 2、所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務; 3、個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。目前,我國的企業職工法定退休年齡為:男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲,自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲。 15年為領取養老金的最低年限,交足15年社保金後即滿足可以領取養老金的條件,即使此時距退休還有若干年。由於符合領取養老金的條件,因此達到法定退休年齡時,可以依法辦理退休手續,但退休金的計算基數以繳納社會保險費的最後一年的社平工資為准。每年的社會平均工資都在不斷增長,20年後的社平工資要比現在的社平工資高出若干,相同的退休年齡,養老金數額卻天壤之別,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,如果交滿15年後,繼續交納的,退休後養老金會多一些,也就是參保時間越長,繳費越高的人,退休是的養老待遇就越高。

⑹ 在青島公司交了八年社保自己交了七年請問多少歲退休

退休領取養老金的標準是社保連續交費要達到15年以上,並且要達到退休年齡

⑺ 社保交了多少年可以領退休金

法律分析:社保交了15年的,可以按月領取基本養老金。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

⑻ 社保交滿多少年可以領退休工資

費累計滿15年且到達退休年齡之後方可辦理退休手續。目前為止,國家退休年齡為:男,60周歲。女,工人50周歲:幹部55周歲(自由職業者也為55周歲)
達到退休年齡後,可以按月領取退休金;醫療保險:三個月後生效,生病住院就可以報銷;生育保險:單位交費滿一年後生孩子,基本上花不著自己的錢;失業保險:繳納超過一年後,被單位開除的,暫時找不到工作,可領取一些失業金;工傷保險:一旦發生工傷,治療費用就由工傷基金賠付,用不著單位負擔。社保是計算累計年限的,中間也是可以中斷的。如果辭職,可以把社保轉為個人交費,以靈活就業人員身份繳納,或者等有新單位,讓新單位接著繳納。
交足15年社保金後即滿足可以領取養老金的條件,即使此時距退休還有若干年。由於符合領取養老金的條件,因此達到法定退休年齡時,可以依法辦理退休手續,但退休金的計算基數以繳納社會保險費的最後一年的社平工資為准。
養老保險是遵循「多繳多得」的原則,如果交滿15年後,繼續交納的,退休後養老金會多一些,也就是參保時間越長,繳費越高的人,退休是的養老待遇就越高。

法律依據】:中華人民共和國社會保險法》
第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

⑼ 青島市社保要交到多少歲算作退休(可以停止繳費)

咨詢記錄 · 回答於2021-12-10

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