保險退休金圖講解

1. 職工養老保險退休金如何計算

職工養老保險退休金的計算如下：基礎養老金月標准，以當地上年度在崗職工月平均工資，和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。計算公式為：基礎養老金等於，參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資，加本人指數化月平均繳費工資，再加2乘以繳費年限乘以1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為：個人賬戶養老金等於，參保人員退休時個人賬戶累計儲存額加計發月數。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

2. 養老保險計算退休工資公式是什麼

【法律分析】：退休養老金計算公式：養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金=（退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×個人累計繳費年限×1%。個人賬戶養老金＝個人賬戶全部儲存額/累計繳納月數。養老保險退休工資由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成，計算公式如下：
1、基礎養老金=(上年度當地社會平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶的余額÷退休年齡確定的計發月數。
養老保險最低繳費年限是15年，投保人累計繳費滿15年，在達到法定退休年齡後才可以按月領取養老金。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

3. 基本養老金計算公式詳解

基本養老金計算公式詳解

城鎮企業職工基本養老金制度是這樣安排的——1998年1月1日實行統一基本養老保險制度以後參加工作、繳費年限滿15年的人員，退休後基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成，按照以下規定的月標准計發：基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金

那麼，基礎養老金和個人賬戶養老金又如何計算呢？文件規定是這樣的： 基礎養老金＝（上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×截至退休時本人繳費年限×1% 。

個人賬戶養老金＝退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數。

在上述計算公式中，最為復雜的是「本人指數化月平均繳費工資」。它的計算公式是：

本人指數化月平均繳費工資＝退休時上年度在崗職工月平均工資×平均工資指數。

又規定：

平均工資指數＝（a1/a1＋a2/ a2 ＋a3 /a3）/ n

其中，a1、a2an為本人退休前1年、2年n年的月平均繳費工資；

a1、a2an為本人退休前1年、2年n年的在崗職工月平均工資；

n為企業和職工按照規定應繳納基本養老保險費的年限。

這個公式雖然復雜，但是如此搞明白了它的意思，理解起來也很簡單。我們一步一步來分析，保准你明白，心裡透亮。

（1）「平均工資指數」。這實際上就是每年個人繳費基數與社會在崗職工平均工資的比例。也就是說，如果每年你的繳費基數都與在崗職工平均工資一致，比如平均工資為3000元，你的繳費基數也是3000元，這樣你當年的'繳納比例就為1。如果你的繳費基數只是平均工資的一半即1500元，你當年的繳費比例就為0.5。再假設你工作之後，所在單位領導非常仁義，年年都按照社會在崗職工平均工資為基數繳納社會保險，你每年的繳費比例都為1，你的平均工資指數自然為1。如果單位領導有些財迷，每年只是按照社會在崗職工平均工資的一半繳納社會保險，那麼你的平均工資指數則為0.5。

（2）「本人指數化月平均繳費工資」＝退休時上年度在崗職工月平均工資×平均工資指數。按照（1）的說明，為了說明問題，我們可以取1。這樣「本人指數化月平均繳費工資」就等於「退休時上年度在崗職工月平均工資」。

（3）「截至退休時本人繳費年限」。這個很好計算。如果你20歲參加工作，到60歲退休，並且年年繳費，繳費年限就是40。現在一般是大學畢業之後工作，繳費年限只是38年。如果是女性，提前早5年，繳費年限只有30年。為了計算方便，我們可以取值40年。

（4）「上年度在崗職工月平均工資」。也就是你退休時的上年，社會在崗職工月平均工資，比如3000元、4000元等。這是數據是無法預測的，但沒有必要搞准確這個數，只要知道你退休時可以拿到在崗職工平均工資的多大比例即可。比如，拿到在崗職工月平均工資的25%、50%、75%等。

（5）「退休時的個人賬戶儲存額」。按照現行辦法，個人繳費比例為8%，這部分計入個人賬戶，退休後再按月領取。為了便於說明這個問題，我們還以前面「工作40年」、「繳費40年」、「按照在崗職工平均工資繳費」這三個條件進行分析，實際上這是你40年期間繳費總和的8%。假設40年間每年平均繳費基數為3000元，40年間繳費基數總額為120萬，8%就是9.6萬。

（6）「計發月數」。這個有專門的設計，有一個表格，一查就知道。比如：50歲退休，計發月數為195；55歲退休，計發月數為170；60歲退休，計發月數為139；65歲退休，計發月數為101；70歲退休，計發月數為56。

好了，經過對上述6個指標的具體分析，我們再進行綜合計算。

首先是，基礎養老金＝（上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×截至退休時本人繳費年限×1% 。將上述「工作40年」、「繳費40年」、「每年按平均工資為基數繳費」三個指標代入，則基礎養老金＝0.2（上年度在崗職工月平均工資＋上年度在崗職工月平均工資）。假設退休時上年度在崗職工月平均工資為4000元，那麼基礎養老金＝0.2（4000＋4000），即1600元/月。

其次是，個人賬戶養老金＝退休時的個人賬戶儲存額÷計發月數。我們取「工作40年」、「60歲退休」這兩個條件，計發月數為139。這樣，你繳費了480個月，你的計發月數為139，也就是說，退休之後，你每月可以領取你在職時3.45個月的個人繳費。比如，40年間，你每月的平均繳費基數為3000元，一個月個人繳費是180元，3.45個月就是621元；如果你每月的平均繳費基數只是1500元，一個月個人繳費是90元，3.45個月就是310.5元。

第三是，合並起來。如果是「工作40年」、「繳費40年」、「每年按平均工資為基數繳費」、「60歲退休」，基本養老金是兩者相加，結果是1600元 621=2221元。如果40年間每年繳費基數只是在崗職工平均工作的一半即1500元，那兩項相加為1610.5元。

綜合結論: 在「工作40年」、「繳費40年」、「每年按在崗職工月平均工資為基數繳費」、「60歲退休」的條件下,（1）基礎養老金＝0.2（上年度在崗職工月平均工資＋上年度在崗職工月平均工資）。即使你每年繳費平均工資(即繳費基數)達到你退休時上年度在崗職工平均工資,你也只能拿到退休時上年度在崗職工平均工資的40%。（2）個人賬戶養老金也只是40年間個人繳費按月平均的3.45倍，即使你40年間每月都按在崗職工平均工資為繳費基數，40年間每月繳費的平均值很低，如果在崗職工月平均工資按等差數列增長，40年間每月繳費的平均值也只是退休前20年的每月個人繳費。 ;

4. 社保退休金額怎麼算

最好不辭，交夠15年到退休就可以領養老金了如果有特殊原因非要辭，可以個人接著交。繳納標准按照職工工資的多少，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%,個人承擔8%；自己交就是連單位的一起交，就是交你的工資的28%左右。建議您繳到退休，因為交的年數越長，退休領得越多。基本養老金的計算公式如下：
基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金＋過渡性養老金＝退休前一年全市職工月平均工資×20％（繳費年限不滿15年的按15％）＋個人賬戶本息和÷120＋指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1．4％。
注意：養老保險應盡量連續繳納，根據有關文件規定，凡企業或被保險人間斷繳納基本養老保險費的（失業人員領取失業保險金期間或按有關規定不繳費的人員除外），被保險人符合國家規定的養老條件，計算基本養老金時，其基礎性養老金的計算基數，按累計間斷的繳費時間逐年前推至相應年度上一年的本市職工平均工資計算（累計間斷的繳費時間，按每滿12個月為一個間斷繳費年度計算，不滿12個月不計算）
舉例來說吧：
如果你2020年退休，正常你的基礎養老金是2019年的社會平均工資×20％，但是如果你在退休之前養老保險中斷了30個月，就是中斷了2.5年，按2年算，你的基礎養老金就是2017年社會平均工資×20％

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5. 最低工資4千和6千退休後大概可以拿多少退休金

退休金問題，建議你直接向當地的社保部門進行咨詢

6. 養老金計算公式 養老金計算方法實例講解

養老保險從字面上就能理解它的用途：把錢存在那裡，等老了有保險。是造福社會的需要，也是保障職工退休後的基本生活需要。不過很多朋友不了解養老金等退休了能拿多少錢？下面以實例來為大家詳細講述養老金的計算方法。
(一)養老金計算公式
養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。
計發月數略等於=(人口平均壽命-退休年齡)X12，
5
0歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+個人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
簡化公式=全省上年度在崗職工月平均工資*(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
註：個人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×個人平均繳費指數
個人平均繳費指數就是去年你按2000基數繳納，而社會當年平均工資3300那你的當年指數就是把每年的算出來平均繳費指數
如果你工資低於社會平均工資的60%，那麼就按照社會平均工資的作為繳費基數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。個人平均繳費指數低限為高限為3。
因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。

7. 養老保險的退休金如何計算公式

基本養老保險繳費計算公式為:
單位繳費=全體職工工資總和*20%,進入社會基礎養老金賬戶
個人繳費=本人稅前工資*8%進入個人養老金賬戶
養老保險的政策演變決定著退休人員的退休金數量.
從國發(1997)26號文件到國發(2005)38號文件歷時8年,共分三個階段:
1.2005年12月31日前退休人員-老人老辦法:按當地月平均工資的一定比例,各地不相同;
2.2005-12-31至2006-1-1之間退休人員-中人:當地退休前上一年度職工月平均工資*20%+(個人累計賬戶余額)*1/120+過渡養老金(必須累計連續繳費滿15年才能享受國家基本養老金,多交沒用;
3.2006-1-1之後退休:(當地上年度職工月平均工資+本人指數化月繳費工資)/2*繳費年限*1%+個人賬戶存儲余額/計發月數
以上公式中最大的敏感性要素為:當地上年度職工月平均工資,本人指數化月平均工資,繳費年限和計發月數.
當地上年度職工月平均工資和本人指數化月平均工資各地不同,網上有時能查到;繳費年限社保局能查到;計發月數是和退休年齡相關的,國家有統一規定,不分男女,比如45歲退休計發月數為216個月,55歲退休為170個月,60歲為139個月.
最後,公式中的個人賬戶儲蓄余額就是每年社保給你寄信那個對帳單上的數字.我們無法確切知道自己在未來退休時退休金的數字,但是大體的水平還是能測算出來.
北京的30歲人月稅前工資5000元在60歲退休時按現行政策可以每月拿到2200-2300元退休金.
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8. 社保交多少年可以拿退休金

社保交復滿15年並且達到法制定退休年齡可以領取退休金。

根據《中華人民共和國社會保險法》規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時需累計繳費滿十五年，辦理退休手續，按月領取基本養老金。

我國法定的退休年齡為女性55周歲，男性60周歲，社保養老金即是按照這兩個年齡段進行領取。相比之下，商業養老保險的領取時間則靈活得多，提供了領取時間的多種選擇，並且在沒有開始領取之前可以更改。年金領取的起始時間通常集中在被保險人50、55、60、65周歲這四個年齡段，也有更早或更晚的。

9. 養老金最新計算公式 養老金計算方法實例講解

養老保險從字面上就能理解它的用途：把錢存在那裡，等老了有保險。是造福社會的需要，也是保障職工退休後的基本生活需要。不過很多朋友不了解養老金等退休了能拿多少錢？下面以實例來為大家詳細講述養老金的計算方法。
(一)養老金計算公式
養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。
計發月數略等於=(人口平均壽命-退休年齡)X12，50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+個人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
簡化公式=全省上年度在崗職工月平均工資*(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
註：個人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×個人平均繳費指數
個人平均繳費指數就是去年你按2000基數繳納，而社會當年平均工資3300那你的當年指數就是把每年的算出來平均繳費指數
如果你工資低於社會平均工資的60%，那麼就按照社會平均工資的作為繳費基數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。個人平均繳費指數低限為高限為3。
因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。

10. 退休金怎麼計算

退休金怎麼計算

退休金也稱「養老金」，在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。下面介紹一下退休金怎麼計算。