❶ 山東社保退休年齡最新規定2020
病退50周歲退休，女職工50周歲特殊工種45周歲，
下崗女職工和單位解除勞動合同時工作不滿十年的55周歲退休，事業單位女職工，幹部55周歲退休。
❷ 乳山靈活就業女退休年齡
乳山靈活就業女退休年齡55歲。
為了落實好企業職工養老保險的省級統籌制度，威海市乳山就靈活就業人員退休待遇進行了調整，特別是女性，需要注意自己的退休年齡。
第一點：退休待遇
退休待遇是分為兩個方面，第一個方面是退休年齡，靈活就業人員的退休年齡統一為男性60歲、女性55歲。
第二個方面退休待遇，靈活就業人員在達到法定的退休年齡，且養老保險累計繳費年限達到15年的，那養老金的待遇就會在辦理退休手續的次月起開始發放。
第二點：退休年齡
在整個調整內容中，女性靈活就業人員的退休年齡是比較復雜的，根據規定，咱們可以分為3種情況來看的，第一種情況就是女性靈活就業人員原本是企業單位的職工，在企業單位繳滿了10年的養老保險，下崗後又轉為靈活就業人員繳費的，那麼退休年齡就是50歲。
第二種情況是女性剛開始是以靈活就業的方式繳費的，然後又去企業單位工作了，並且在企業單位繳滿了10年的養老保險，那麼退休年齡也是50歲。
最後一種情況就是女性靈活就業人員在滿50歲時，在企業單位的繳費年限不滿10年這種情況，那麼他的退休年齡是多少呢？
這里是可以根據本人的申請確定退休年齡的，在50歲的時候，你在企業單位沒有繳滿10年，但如果你在55歲之前繳滿了10年的養老保險，那麼你就可以在50歲到55歲這段時間辦理退休手續。
比如說你是53歲在企業單位繳滿了10年的社保，那麼你就可以在53歲辦理退休手續，如果你在達到55歲的時候，還沒有在企業單位繳滿10年的社保，但是加上靈活就業的繳費年限，總共的累計繳費年限已經繳滿了15年，你就可以在55歲辦理退休手續。
簡單來說，女性靈活就業人員的退休年齡是50歲還是55歲，就是要看咱們在企業單位的養老保險繳費年限滿不滿10年，如果滿10年的話，咱們就可以50歲退休，如果不滿10年的話，你在55歲之前繳滿10年也可以提前辦理退休手續。
❸ 山東威海檔案託管的職工退休年齡是50還是55歲
摘要 國家規定的企業職工正常退休年齡為：
❹ 山東威海檔案託管的職工退休年齡是50還是55歲
山東威海檔案託管的職工退休年齡是50還是55歲？我覺得像這種情況，如果是特殊崗位的話，也是可以50歲退休的，但是一般情況下都是55歲
❺ 退休年齡規定是什麼
一、退休年齡規定是什麼
1、退休年齡規定如下：
（1）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且連續工齡滿十年的；
（2）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
（3）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
2、法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第二條
工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。
（一）符合第一條（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作的，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。
（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。
同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。
二、辦理退休的流程怎麼走
1、申報人准備好身份證、戶口本、照片及申報退休的相關材料；
2、申請人向所在單位、申報，企業存在的去企業、失業人員去轄區就業局申報；
3、企業、就業局向當地人社部門申報；
4、合格後、檔案轉入當地社保局、社保局負責核定待遇；
5、等待社保局通知。社保局會通知辦卡，按手印。手續都辦好以後，次月領取待遇。
❻ 威海2022靈活就業退休年齡
男年滿60周歲、女年滿55周歲。
威海2022對於靈活就業人員來說，女性的退休年齡就是55周歲。所以盡管2019年社保改革，但是對於50歲的靈活就業女性，你們依然要在55周歲才能退休。
❼ 威海女職工55歲退休是真的嗎
是真的。
原幹部身份的女職工，曾經在工人崗位工作，但退休前又回到管理崗位工作的，其退休年齡按55周歲執行原工人身份的女職工，退休前在管理崗位連續工作滿10年的其退休年齡按55周歲執行；在管理崗位連續工作不滿10年的，按50周歲執行。
❽ 城鎮職工退休年齡新規定2021
一、法律規定的退休年齡種類
(一)國家法定的企業職工退休年齡
男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
(二)中國法定退休年齡規定
從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，
(三)國家退休年齡政策
因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。
二、工人退休年齡政策
1.全民所有制企事業單位、機關群眾團體工人符合下列條件之一的，應該退休。
2.男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的。
3.從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年的。
4.男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，由醫院證明，並經過勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
5.因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力。
法律依據：
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
簡要總結：
城鎮職工退休年齡新規定2021：(一)國家法定的企業職工退休年齡
男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。
(二)中國法定退休年齡規定
從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，
(三)國家退休年齡政策
因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。
❾ 山東威海檔案託管的職工退休年齡是50還是55歲
摘要 你好，很高興為您解答問題。企業職工男60歲，女50歲，連續工齡滿10年就可以退休