武漢退休工資多少2016

㈠ 聽說武漢退休工資一個月2000元，是真的嗎該怎麼生活

㈡ 武漢月薪1萬退休金能有多少

武漢月薪1萬退休金能有5000左右
養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。
月基礎養老金=(全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。
個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數。
武漢，簡稱「漢」，別稱江城，是湖北省省會，中部六省唯一的副省級市，特大城市，中國中部地區的中心城市，全國重要的工業基地、科教基地和綜合交通樞紐，聯勤保障部隊機關駐地。
武漢地處江漢平原東部、長江中游，長江及其最大支流漢江在城中交匯，形成武漢三鎮（武昌、漢口、漢陽）隔江鼎立的格局，市內江河縱橫、湖港交織，水域面積佔全市總面積四分之一。
作為中國經濟地理中心，武漢有「九省通衢」之稱，是中國內陸最大的水陸空交通樞紐和長江中游航運中心。
其高鐵網輻射大半個中國，是華中地區唯一可直航全球五大洲的城市。

㈢ 武漢退休工資怎麼計算

武漢退休工資如何計算

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

基礎養老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均工資指數）〕+2×本人全部繳費年限（工齡）×1%

個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額+計發月數

1、公務員退休後的退休費按本人退休前職務工資和級別工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。

2、事業單位工作人員退休後的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。

3、機關技術工人、普通工人退休後的退休費分別按本人退休前崗位工資和技術等級工資之和、崗位工資的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。

基本養老金=〔職務（技術等級）工資國家規定比例計算的津貼〕×國家規定的計發比

例。

㈣ 武漢退休工資如何計算

武漢退休工資是根據退休人員的基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金等養老金之和來計算的。其中基礎養老金=退休時本市上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均工資指數）〕÷2×本人工齡×1%；個人賬戶養老金=退休時的個人賬戶儲存總額÷計發月數等。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十八條
國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。
第十九條
個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

㈤ 武漢市退休工資標准

法律分析：個人賬戶退休工資人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)。

基礎退休工資 全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% 省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

㈥ 武漢退休工資如何計算

武漢退休手續退休工資計算根據武漢最新的退休工資計算辦法，職工退休時的退休工資由兩部分組成：退休工資=基礎養老金+個人賬戶養老金個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。例如：根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。累計繳費年限為15年時，個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元累計繳費年限為40年時：個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139平均繳費指數就是去年你按1000基數繳納，而社會當年平均工資2000那你的當年指數就是0.5，把每年的算出來平均，很容易，到時候你自己都可以計算多少退休工資的。

㈦ 武漢市局級幹部退休工資多少錢

4000以上。
對於你說的副局級退休工資最新公務員工資：辦事員2800元;科員3000元;副科級3100元;正科級3300元;副處級3600元;正處級4000元;副廳級4400元;正廳級5000元;副部級5500元;正部級6000元。

㈧ 武漢市39年工齡退休能拿多少錢

一、工齡39年工人退休工資是多少
退休後的養老金計算，需要根據數據計算。比如，參保人的繳費年限、繳費指數、個人賬戶存款、退休年齡、當地上年度社平工資等。沒有這些數據，無法准確計算。
二、工資計算標准
基本養老金=基礎性養老金+過渡性養老金+個人賬戶調節金
基礎養老金=上年月均在崗工資×(1 平均指數)÷ 2×繳費年限×1%
過渡性養老金=指數化月均繳費工資×建帳前繳費年限×1.3%(1.43%知識分子)
個人賬戶=賬戶額÷計發月數
調節金=110元-11×(退休年度-2006)
舉例說明：靈武毛紡廠退休職工徐某某，1954年7月出生，1971年1月參加工作，為原固定工，2014年7月退休，繳費年限為43年7個月，專業技術職務為：中級，繳費工資總額為209400，指數為：34.1873，賬戶累計儲存額：20763.36。
工資構成：1、基礎養老金;2、個人賬戶性養老金;3、過渡性養老金;4、調節金;5、知識分子地區津貼;6、知識分子工齡補貼。
計算辦法:
1、基礎養老金：(4348.75 3457.69)÷2×43.58×1%(或除100)=1701.02元
4348.75為上年全區在崗職工社會月平均工資。
3457.69為指數化月繳費工資=平均指數×上年全區月社會平均工資{平均指數: 職工各年的繳費工資總額除以繳費當年全區在崗職工社會平均工資為當年指數, 將歷年指數相加除以算指數的年數之和得出平均指數(繳費指數)。}
43.58為繳費年限=為視同繳費年限 實際繳費年限(43.7年換算為十進制為43.58)。
2、個人賬戶性養老金：20763.36÷139=149.38元
20763.36為賬戶累計儲存額。
139為國務院38號文件統一規定的計發月數。
3、過渡性養老金：3457.69×25×1.43%=1236.12元
3457.69為個指數化月繳費工資。
25為個人賬戶建賬前年限，1996年開始記個人賬戶，徐某某為1971年7月參加工作，所以記1971年7月至1995年12月。
1.43%為系數，中專學歷以上及中級職稱以上為1.43%，無學歷無職稱為1.30%。
4、調節金：22元，此調節金自2006年度110元，以後逐年遞減11元，到2016年1月1日退休人員不再享受調節金。
5、知識分子地區津貼：10元
(1)、博士、碩士研究生畢業和取得高級專業技術職務資格的幹部每月享受20元補貼。
(2)、正式本科、大專畢業和取得中級專業技術職務資格的幹部每月享受10補貼。
6、知識分子工齡補貼：12元
綜上所述，關於工齡39年工人退休工資的計算，我們在進行計算的時候，是要綜合考慮參保人的繳費年限、繳費指數、個人賬戶存款、退休年齡等方面的因素的，只有這些因素綜合考慮的時候，才能夠清楚的計算出工資的多少

㈨ 武漢事業單位退休工資待遇

根據參加工作時間、繳費年限、退休時間、職務（崗位）等因素有關。
退休金的計算方法=基礎退休金+個人賬戶退休金。退休金是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。企業制訂的退休辦法，應有利於提高職工的勞動積極性，使其老有所依，對社會的安定和提高企業效益均有益處。