⑴ 北京退休金最低多少
按照最低社保繳納,退休金為:⑵ 遼寧省鞍山市2016年社會上辦理退休人員最低工資標准應該是多少
退休工資從來沒有最低規定,不是上班工人有最低工資的規定,這兩件事不要混為一談,退休工資是根據你的交金年數,個人賬戶里有多少錢,辦理退休手續時候的年齡,辦理退休的地點的社平工資都會影響到計算結果,所以說,沒有最低,只有更低。
⑶ 2016年上海最低退休工資標準是多少
從2016年4月1日起,上海每月最低工資標准從2020元調至2190元,增加170元,上調幅度為8.4%,過去六年年均漲幅為13%;小時最低工資標准從18元調至19元。
⑷ 我是自由職業者,16年開始自已全額交社保,每年6000元,交15年,退休後大約領多少退休金
你是自由職業者,2016年開始全額繳社保,每年交6000元,交滿15年,你是問退休後大約能領取多少退休金是嗎?我大致跟你估算一下吧!一年繳費6000元,15年就是9萬,10年可以還本,你退休後每個月大概可領取退休金是850元左右吧!
⑸ 天津工齡28年 最低標准退休金
摘要 2016年天津最低工資標准為每月1850元。
⑹ 40年工齡2016年退休能拿多少退休工資
不是自己的事吧?自己的事不會不知退休金多少。
心事他人,想窺知他人的隱私,你就算了吧。
⑺ 養老金最低標準是多少
法律分析:16年7月1日起,社會養老保險基礎養老金最低標准提高至每人每月70元,即每人每月增加15元,那麼2017年 城鄉居民養老保險 最低標准又提高了多少呢?
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
⑻ 2016北京企業退休金最低是多少
北京市人力社保局昨日發布2015年本市企業退休人員養老金具體調整方案。此次調整採取掛鉤調整、定額調整與適當傾斜相結合的辦法,對企業高齡退休人員適當提高待遇水平。調整後,本市企業退休人員養老金每月人均增加305元,平均養老金水平將提高到3355元/月。此次調整將從2015年1月1日起執行,1、2月增加的養老金將隨3月份養老金同時發放到位。這是本市第23次連續調整企業退休人員的基本養老金,將惠及本市228萬企業退休人員。
掛鉤調整
按繳費年限普遍增加
今年企業退休人員基本養老金調整,繼續堅持與繳費年限掛鉤普遍增加基本養老金。根據規定,繳費年限滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3.5元,保障多繳多得原則的落實。同時對於繳費年限不滿10年的退休人員,每人每月一次性增加35元;對於繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月一次性增加52.5元。
定額調整
按絕對額普遍增加
按照國家要求,今年本市採取了定額調整辦法,並向低收入群體給予適當傾斜,將退休人員2015年年底前的基本養老金由高到低劃分四檔,分別是4550 元(含)以上的每人每月增加100元;3550元(含)~4550元之間的每人每月增加120元;3050元(含)~3550元之間的每人每月增加140 元;3050元以下每人每月增加160元。此次調整實施由少到多的絕對額標准逐漸加大傾斜力度,保障了待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養老金。同時,為了兼顧公平,針對少數退休人員按絕對額調整養老金後低於下一檔的,還將進行差額補足。
2015年年底前基本養老金水平增加絕對額標准(元/月)增加後未達到此標准予以補足(元/月)