㈠ 社保滿15年交過一檔二檔三檔退休金怎麼算
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㈡ 社保分幾個檔次怎麼算
社保可以說有三個檔次,一個最低檔、一個最高檔和一個中間檔。
拿北京舉例,公司繳納的最低檔是3613元,最高檔是23565元,中間檔則根據你的工資情況來具體填寫金額。再如中部城市武漢,社保繳納的最低檔是3739.8元,最高檔是18699元。
每個城市經濟水平不一樣,社保的繳費基數也不一樣。不過,遵循的國家政策是一樣的,社保繳費比例全國大致相同。
養老保險,公司繳納比例為16%,個人繳納比例為8%。
醫療保險,公司繳納比例為10%,個人繳納比例為2%。
生育保險,公司比例為0.8%,個人不用繳費。
失業保險,公司比例為0.8%,個人比例0.2%。
工傷保險,公司比例0.2%-1.9%,個人不用繳費。
個別城市又略微有一點不同,比如醫療保險,武漢的公司繳納比例為10%,個人比例是2%+3元。武漢的大額醫保是7元。這樣算下來,北京工作一個月,單位和個人月繳費合計最少1636.40元,而在武漢工作則是1349.59元。
如果個人按照靈活就業人員自己繳費的話,情況又不一樣了:北京地區上下限標准為1219.78元-5449.6元。
據了解,具體繳費基數可根據自身情況有三個檔次供大家選擇,分別是:
1、補繳年度上一年本市職工月平均工資;
2、補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%;
3、補繳年度繳費基數下限。
補繳基本養老保險時,各年度計入個人賬戶部分,均以本人確認的繳費基數檔次按照歷年規定的比例計入。如補繳1997年1月至12月的,5%可計入個人賬戶;而2005年4月至12月的計入比例為11%。
還有以下四個時間段內未繳納基本養老保險費的,不得申報辦理:
1、享受失業保險待遇期間;
2、被判刑勞教收監執行期間;
3、辦理外埠戶籍進京之前;
4、辦理本市戶籍農轉非之前。
北京市在社保繳納方面為獨立個人開放了7個檔次的標准:最低檔次是獨立個人可以按照社會平均工資的60%繳納五項社保金,由低向高,其餘六個檔次依次是70%、80%、90%、100%、200%和300%。
武漢地區上下限標准為1128.94元-4120.72元。七個檔次劃分的是養老保險,第一檔為747.96元,第二檔997.28元,第三檔1246.6元,第四檔1869.9元,第五檔2493.2元,第六檔3116.5元,第七檔3739.8元。醫療保險統一繳費380.98元。七個檔次可以自由選擇。
每個城市不同,社保繳費略有差異,加上現在的政策變化快,這里提供的資料僅供參考,具體問題還是要咨詢相關辦理人員。可以通過手機微信訪問本地的社保小程序,或者撥打12333國家人社部的電話,或者區域社保局電話。
最後告訴大家一個計算退休金的方法,打開當地的人力資源和社會保障局,主頁面點擊「養老保險待遇測算」即可。
㈢ 個人繳納社保,最低檔和最高檔哪種好退休費是怎麼算的
對於個人繳社保的,所繳基數的高低與繳費年限有關,要是你只繳15年就不繳了,繳費指內數1。5(150%)與容0。6(60%)是沒有區別的,都是拿社保規定的最低標准養老金,因為所計算的養老金低於最低標准養老金。個人養老金計算是分兩部份,一是基礎養老金是按你每年的繳費基數和繳費年限及退休時的社平工資來算的,二是個人帳戶養老金是個人帳戶上的錢除以計發月數,60歲退是139個月,55歲退是170個月,50退是195個月
㈣ 個人繳納養老保險交高檔和低檔在領取退休費時有多大區別
唯一的區別便是多交多拿。
養老保險費繳納的高低直接影響退休時養老金的多少,繳得高將來領取的養老金就高,所以選組高檔劃算。個人繳納的話那要看收入情況了,如果收入高,可以選擇高一點的,如果收入低,就選擇最低檔。交的基數高,退休時的工資就會比別人高;相反,交的最低基數,就只能拿到最低的退休工資。
自己交的話,有能力的情況下,可以交一個相對差不多的基數,沒有必要交那麼高,但是單位交就不一樣了,當然是高一點比較好了。再有就是那個退休工資,不只是和交費基數有關,還有你的繳費年限,還有你的工齡都是有關系的。
(4)社保高檔低檔退休計算擴展閱讀
作為靈活就業方式可以個人購買職工養老保險和醫療保險。其中以個人身份參加職工養老保險是年月繳納的,繳費基數是按照上年度社會平均工資的60%-100%,有五個檔次自由選擇,繳費比例是20%,個人賬戶的劃入標准為8%。目前最低一個月要繳納733元,最高是1222元,由於各個省份的繳費政策有一定差異,還是要以當地規定的繳費金額為准。
這五個檔次可以自由選擇的,並沒有繳納哪個檔次更劃算的說法。當我們有經濟條件的時候,可以選擇高檔次來繳納,反之,則選擇低檔次繳納。養老待遇的公平原則是多繳納多得,所以我們選擇高檔次繳納,今後領取的養老待遇就越多,也就是說現在付出多一些以後待遇就更高。
當我們個人名義購買職工醫保的時候,只有兩個繳費檔次可以選擇,1檔繳費標準是2520元/年,2檔繳費標準是5544元/年。這兩個檔次也是可以自由選擇的,也並沒有繳納哪個檔次高更劃算的說法。
㈤ 個人繳納社保選擇高檔還是低檔劃算退休後工資高低檔工資相差比例大嗎
在繳費年限和其他情況都相同時,領取的養老金,按100%繳費是按60%繳費的約1.4倍;按300%繳費是按100%繳費的約2.4倍,是按60%繳費的約3.4倍。
在實際情況中,由於繳費年限、職工平均工資、年齡等不同,計算出來的養老金數額可能不同,但三種情況之間的比例關系還是比較穩定的。
1、計發工資不同:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳 費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;
以上兩項之和為每月領取額。注意:基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
2、繳納不同:在用人單位服務的勞動者,對養老保險繳費高低標准沒有選擇權,以本人應得工資為基數,按規定的比例繳納。其中,本人工資低於所在省、直轄市、自治區上年社會平均工資60%的按60%繳納,高於300%的按300%繳納。
㈥ 21年社保,後面5年是最高檔,前面是最低檔,到退休時能拿多少錢
根據你個人情況來決定。
1、個人繳納社保要根據自己的收入情況,如果收入高,可以選擇高檔的;如果收入低,就選擇最低檔。交的基數高,退休時的工資就會比別人高;相反,交的最低基數,就只能拿到最低的退休工資。
2、退休工資,不只是和社保交費基數有關,還跟你的繳費年限、工齡都有關系。選擇高檔和低檔,並不存在哪個檔次更劃算、虧不虧的說法。當我們有經濟條件的時候,可以選擇高檔次來繳納,反之,則選擇低檔次繳納。
㈦ 社保前期交低檔後期交高檔退休後怎麼算
不管交低檔,高檔,退休時以你一共交了多少養老保險總額來計算,計算養老金是不分高低檔的。交的多領的養老金就多,交的年限越長領的就越多。
㈧ 社保繳費分三個檔,高檔和抵擋退休工資差多少
參保人小明,按最高檔300%繳費,每月繳3000*300%*20%=1800元,其中計入個專人賬戶720元,計入社會屬統籌1080元,繳費年限累計20年;
參保人小紅,按最低檔60%繳費,每月繳3000*60%*20%=360元,其中計入個人賬戶144元,計入社會統籌216元,繳費年限累計20年。
養老金計算如下:小明,基礎養老金=(3000+3000*300%)/2*20*1%=1200元。個人賬戶養老金=720*12*20/139=1243元(還要加上利息部分)養老金合計2443元。
小紅,基礎養老金=(3000+3000*60%)/2*20*1%=480元,個人賬戶養老金=144*12*20/139=249元(還要加上利息部分)。養老金合計729元。
㈨ 原來社保繳費繳納了15年的是高檔,現在想交低檔的,到退休了退休金是按哪個繳費系數算
退休金的繳費系數並不是按照繳費的高低來確定的,而是根據你繳費年限總繳費金額和平均年齡有關,不是說你交了最高檔就按最高檔計算,交了最低檔就按最低檔計算,這是不科學的演算法。具體的情況你可以到當地社保中心咨詢。