上海居住多少年有退休金

❶ 上海正常退休工資是多少有什麼依據呢

一般情況下，正常的退休工資是2000左右吧，因為曾經上海調過最低工資的標准，而且我周圍有一個上海的朋友，他和我說的。

❷ 請問外地人在上海交滿多少年社保可以在上海拿退休金嗎老家社保可以一起算嗎

請問外地人在上海交滿多少社保？可以在上海拿退休金，老家社保也可以一起算嗎？當然老家的社保一起算了，在上海要要交滿15年的社保就可以在上海拿到退休金，這要等你退休的時候才能一直在上海居住，才能拿到

❸ 80歲老人辦勞保要在上海居住多少年

一、符合哪些條件的人員可以列入實施范圍？

答：高齡無保障老人納保要符合四項條件：一是年滿70周歲，二是在上海居住、生活滿30年，三是解放後戶籍制度建立起為本市城鎮戶籍，四是未納入基本養老、醫療保險制度以及未享受征地養老待遇。主要是三類對象：職工遺屬、退休老齡職工供養的老年家屬（即一老養一老）和社會無業無保的老人。

二、為何要設定年滿70周歲的條件？

答：設定「年滿70周歲」

的年齡條件，主要是為了解決年齡大、本人難以或無力繳納社會保險費的老人的社會保障問題。對他們已不適用通過繳費納入現有的城鎮職工社會保險制度，而是採取由政府籌措資金為高齡無保障老人提供社會基本養老金及基本醫療待遇的辦法。70周歲以上的老人無保障問題，不少是由於當時社會歷史原因
等多種因素形成的，當前這個制度就是要解決這類人群在保障方面的突出問題。70周歲以下的老人，大部分已參加城鎮職工社會保險，少部分沒有社會保險的無保障老人，也可隨年齡增長逐步納入高齡老人社會保障制度內。

三、對於超過法定退休年齡，不滿70周歲人員社會保險待遇如何處理？

答：對於超過法定退休年齡又不滿70周歲的人員，按照目前本市已出台的相關規定，可以通過「續保、補保」的方式，參加本市社會保險，並享受相應的社會保險待遇。對確因家庭困難而無力繳費的人員，一是通過各種社會幫困措施，幫助其緩解生活或醫療方面的困難，待到達70周歲後納入本市城鎮高齡老人保障制度。二是可多方籌資，通過「續保、補保」解決社會保險待遇。

四、「在上海居住、生活滿30年，戶籍制度建立起就是本市城鎮戶籍」的條件如何認定？

答：從解放後建立戶籍制度以來，就是本市城鎮戶籍，同時已經在本市居住、生活滿30年的，就符合該項條件。這一條件的認定應以戶籍原始記載為准。對辦理過戶籍性質變更的人員的認定，另行制定相應的辦法。

五、「未納入基本養老、醫療保險制度以及未享受征地養老待遇」的條件如何認定？

答：「未納入基本養老、醫療保險制度以及未享受征地養老待遇」，是指不具有享受本市規定的城鎮基本養老保險和醫療保險、小城鎮社會保險、征地養老等待遇的資格，以及外省市規定的養老保險和醫療保險待遇的資格，且未享受上述各項待遇。

六、高齡無保障老人的養老、醫療待遇如何辦理？

答：首先，由本人或委託他人向戶籍所在街道（鄉、鎮）社區事務受理服務中心申請，尚未建立社區事務受理服務中心的，向街道（鄉、鎮）勞動保障事務所申請，並提交本人身份證和戶口簿原件及復印件。經事務受理中心（或勞動保障事務所）初核後，報區（縣）勞動保障局。區（縣）勞動保障局會醫保、民政、公安部門和社保中心聯合審核批准後，納入高齡老人保障制度，享受這一制度規定的養老、醫療待遇。然後，由本人或委託他人憑「享受養老待遇核定表」，以及本人一寸照片（一張），到戶籍所在街道（鄉、鎮）的醫保服務點辦理《醫保證》，作為其享受基本醫療保障待遇的憑證。對有困難的老人，由社區組織就業援助員、救助協理員等上門服務。

七、高齡無保障老人享受哪些養老、醫療待遇？從什麼時候開始享受這些待遇？

答：高齡無保障老人的養老待遇目前為每月460元。醫療保障待遇為門急診醫療費報銷50%，住院醫療費報銷70%，其餘部分由個人承擔。區（縣）勞動保障局會醫保、民政、公安、社保中心等部門核審時，將明確養老、醫療待遇享受的起始年月。養老待遇每月10日發放。醫療待遇目前先由本人墊付，然後到醫保服務點報銷。報銷制度實行一階段後，將完善結算辦法，實行持卡結算，個人不再墊付由醫保支付的費用。

八、高齡無保障老人就醫有哪些規定？

答：高齡無保障老人在辦理《醫保證》時，由本人根據就近原則，在本市戶籍所在地或居住地選定一所醫保定點醫院，一般選定在社區衛生服務中心（或一級醫療機構）。然後憑《醫保證》在選定的醫保定點醫院就醫。因病情需要轉診的，應由選定的醫保定點醫院開具轉診證明，轉診到其他醫保定點醫院就醫。每次轉診的醫保定點醫院原則上限於一所，轉診期限為1—3個月。因病情需要繼續轉診的，應當重新辦理轉診手續。因病情需要急診就醫的，可選擇其他醫保定點醫院就醫。

九、高齡無保障老人的醫療費報銷是什麼范圍？

答：高齡無保障老人醫療費報銷范圍，按照城鎮職工基本醫療保險辦法中有關用葯范圍、診療項目、服務設施等的規定執行，但不執行分類支付規定中按比例個人自負的規定。如使用用葯范圍內的「乙類葯品」，個人不需要先負擔10%的葯費，而是按實際葯費及報銷比例報銷。

十、已享受職工遺屬待遇的人員，符合條件的是否可以享受高齡無保障老人的養老、醫療待遇？

答：享受職工遺屬待遇的人員，在未滿70周歲以前，可繼續享受職工遺屬待遇。年滿70周歲後，符合高齡無保障老人條件的人員，享受高齡無保障老人的養老、醫療待遇，不再享受職工遺屬待遇，同時辦理換領《醫保證》手續；個別年滿70周歲，但不符合高齡無保障老人其他條件的職工遺屬，應繼續享受職工遺屬待遇。

十一、高齡無保障老人納保後，原由單位、民政、街道等部門發放的生活補貼，是否還能繼續領取？

答：高齡無保障老人納保後，原由單位、民政、街道（鄉、鎮）等部門定期發放的生活補貼，低於460元的，原相關待遇不再享受，統一享受高齡老人保障待遇；原享受的待遇高於460元的部分，仍由原部門按原渠道予以補足。

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❹ 在上海交社保15年了，現在退休工資是多少錢

在上海交15年養老保險，按照上海平均工資7132元每月來算，65歲退休，個人賬戶養老金計發月數為101個月，每個月可以領2086.6元。上海職工領取養老金，要達到國家、本市規定的退休年齡;男性年滿60周歲，女性從事管理和技術工作年滿55周歲、直接從事生產服務工作年滿50周歲。

在上海交15年養老保險，退休後可以拿多少錢呢?按照最新上海平均工資7132元/月來算，你需要繳納的養老保險總額是：

個人繳納部分 ：7132×8%×12×15=102700.8元

單位繳納部分 ：7132×20%×12×15=256752元

總計 ：102700.8+256752=359452.8元

看起來是一筆很大的數目呢!別著急，還要接著算!然而我們退休後每個月可以拿到的是

基礎養老金 =(上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=

(7132+7132)÷2×15×1%=1069.8元

個人賬戶養老金 =個人賬戶儲存額(個人繳納總額)÷個人賬戶養老金計發月數=102700.8÷101=1016.8元

(註：65歲退休，個人賬戶養老金計發月數為101個月)

所以每個月可以到手的是 ：1069.8+1016.8=2086.6元

養老金領取條件

一、在職人員

1、達到國家、本市規定的退休年齡;男性年滿60周歲，女性從事管理和技術工作年滿55周歲、直接從事生產服務工作年滿50周歲(不包括事業單位在編的幹部身份的女職工)。

2、單位和本人按規定繳納養老保險費;

3、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年。

二、失業人員

凡——參加本市城鎮基本養老保險並建立個人養老保險賬戶後停止繳費、基本養老保險關系在本市到達法定退休年齡累計繳費滿15年符合國家和本市規定領取基本養老金條件的下列人員，可在本市辦理申領基本養老金手續：

1、具有本市戶籍的人員;

2、在本市繳納基本養老保險費(含在本市就業期間按照國家規定可計算的連續工齡或工作年限)滿10年以上的出國(境)定居人員;

3、根據國辦發(2009)66號規定，待遇領取地確定在本市的外來從業人員。

靈活就業人員、有僱工的個體工商戶業主及其幫工、非正規就業勞動組織從業人員

1、男性年滿60周歲、女性年滿55周歲;

2、繳費年限(含「虛賬實記」記賬年限及視作繳費年限)累計滿15年;

3、符合國家關於養老待遇領取地確定為本市條件的。

三、從事特殊工種人員

1、男年滿55周歲，女年滿45周歲;

2、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年;

3、在高空和特別繁重體力勞動工種崗位上工作累計滿10年、在井下和高溫工種崗位上工作累計滿9年、在其他有害身體健康工種崗位上工作累計滿8年;

曾經從事過兩個及以上特殊工種的人員，可將兩個及以上特殊工種的實際工作年限相加，退休條件按從事特殊工種要求工作年限長的規定掌握。

四、因病完全喪勞人員

1、 因病或非因工負傷、經市勞動能力鑒定中心鑒定為完全喪失勞動能力;

2、 男性年滿50周歲，女性年滿45周歲;

3、 繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年;

4、符合本市規定的申領養老金條件。

五、境外來滬工作人員

境外來滬工作人員參保後，男年滿60周歲、女年滿55周歲時，符合國家和本市規定繳費年限的，可以辦理申領基本養老金手續，並按規定計發基本養老金。

上海養老保險待遇領取條件

結合上面的政策和案例，對於來滬打拚的朋友來說，要在上海領取養老金，需滿足如下條件：

1.達到國家、本市規定的退休年齡;

2.單位和本人按規定繳納養老保險(退休時基本養老保險關系在本市);

3.繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年(含外地社保年限);

4.在上海累計繳費年限滿10年(不含外地社保年限)。

符合國家和本市規定領取基本養老金條件，且待遇領取地確定為本市的參保人員，其基本養老金計發按照本市現行基本養老金計發辦法執行。

❺ 上海工作多少年可以退休拿養老金

現在實行的是繳納養老保險制度，到退休年齡時，在上海繳費滿十年，累計繳費滿十五年，就可以在上海領取養老金，和你在上海工作多少年沒有直接關系

❻ 上海養老金要交滿多少年

法律分析：養老保險需要繳滿15年,才可以在退休的時候領取退休金。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

❼ 外來人員在上海社保要交多少年才能領退休金是真的嗎

咨詢記錄 · 回答於2021-10-09

❽ 2022年上海退休能拿多少退休金

參加城鎮職工養老保險，就算按照每一年60%的平均繳費基數來交納，基本上在上海地區退休都可以接近於2000塊錢養老金的待遇。養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
一、辦理退休條件:
1、男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
3、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
4、因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
二、辦理退休材料:
1、須提供人事檔案(有視同繳費年限)或勞動合同;
2、《城鎮從業人員退休登記表》(一式二份);
3、《養老保險手冊》及繳費清單(在三樓服務大廳列印);
4、身份證原件及復印件3張;
5、3張1寸免冠相片。
法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第五條 不具備退休條件,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的工人,應該退職。退職後,按月發給相當於本人標准工資百分之四十的生活費,低於二十元的,按二十元發給。
《國務院關於職工退休、退職的規定》第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年齡滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

❾ 外地戶口在上海交滿多少年養老金才能在上海辦理退休領取退休工資

要同時滿足以下三個條件才能在上海領取養老金：

1. 在上海累計繳費滿10年，

2. 在各地的繳費加起來滿15年，不滿15年的可以在上海延長退休年齡到社保繳滿15年。

3. 在其他地方的繳費年限少於在上海的繳費年限。

❿ 上海社保交多少年才可以領取退休金

上海市民繳滿15年可以領取退休金。達到上海市規定的退休年齡的時候，可以向社會保險經辦機構辦理領取養老金的手續，經社會保險經辦機構核定後，就可以按月領取養老金了。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

(10)上海居住多少年有退休金擴展閱讀：

退休金計算方式

企業退休養老金主要由基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金、過渡性調節金組成：

1、基礎養老金月標准，以當地上年度在崗職工月平均工資，和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。

計算公式為：基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。

計算公式為：個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數，「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。

計算公式為：過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調節金以當地現行標准為基數，2006年至2014年退休的按一定比例計發。2015年及以後退休的，不再發給過渡性調節金。