A. 問:咱們自主擇業的,60歲後還要辦理退休手續嗎
需要,要領取養老金
根據最新的退休後養老金怎麼算,職工退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
其中,個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。
50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了) 基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。
低限為0.6,高限為3。因此,在養老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費基數越高,繳費的年限越長,養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的,只要領取人生存,就可以享受按月領取養老金的待遇,即使個人帳戶養老金已經用完,仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金,況且,個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此,活得越久,就可以領取得越多,相對於交費來說,肯定更加劃算。
(1)自主擇業退休後工資擴展閱讀
根據《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(國發[1997]26號)的規定,參加基本養老保險的企業職工,符合退休條件並辦理了退休手續,繳費年限(含視同繳費年限)滿15年的,可以按月領取基本養老金。
個人繳費年限累計不滿15年的,退休後不享受基礎養老金待遇,其個人帳戶儲存額一次性支付給本人。
根據勞動保障部辦公廳《關於進一步規范基本養老金社會化發放工作的通知》(勞社廳發[2001]8號)規定,在國內異地居住或出國定居的離退休人員,經向社會保險經辦機構申請並辦理相關手續後,其基本養老金可以委託親屬或他人代領。
在國內異地居住的,也可以委託社會保險經辦機構通過郵局、銀行寄匯給本人;出國定居的,若國內無親屬或他人代領,本人要求社會保險經辦機構將款寄匯至國外的,匯費由其個人負擔。
從參考資料來源網路-退休
B. 聽說2011年自主擇業轉業幹部要漲工資,是真的嗎請知情人士講一下,這是「老自們」最關心的問題,謝謝!
各級政府關於自主擇業幹部漲工資的答復
北京市海淀區:
信件內容:這次部隊漲工資,自主擇業轉業幹部怎麼沒有動靜呢?政府是不是對其不管了,
提問解答:你們急切的心情我們可以理解,也一直打電話向市裡咨詢情況,可是市裡沒有接到相關的通知或文件。從慣例上看每年現役增資增檔在年初進行,退休人員的調整要晚一些,自主擇業人員的定期增資在當年的10月,但補發是從當年1月開始,這樣看來退役金調整隻在時間上晚一些數額不會少,所以按文件規定應該調整的,肯定會調整,而且這么大一個國家,全國這么多自主擇業轉業幹部,國家制訂出台一個政策不會出爾反爾,請大家相信黨和國家,相信政府,耐心等待。山西退役軍官網管理員回答自主幹部漲工資提問
希望大家理解,畢竟正式文件沒有正式出台,我大體把個人了解的情況講一下吧。下面表述意思為個人溝通後,自行發表,請大家只做參考,不做任何依據:目前情況是這樣的,軍隊現役幹部調資問題已經成為大家關注的重點,從國家管理層也都一樣重視,但目前我們退役金參照對像為移交地方退休幹部的退休生活費,而這部分同志的退休生活費調整文件由民政部牽頭,調整辦法文件正在國家部委會簽中,調整幅度與現役軍人相差不大,我們需要再等一段時間,退體生活費調整後,國家就會及時出台對往年與今年自主擇業軍轉幹部的相關調整辦法,但也會是從7月1日起補發。請大家再耐心一些,總之,會調整的!
湖北省軍轉辦公告
自主擇業軍隊轉業幹部:
國家對軍隊現役幹部和退休幹部的工資進行了調整增加,這次自主擇業軍隊轉業幹部退役金的調整,國家有關部門仍將根據移交地方安置的軍隊退休幹部生活費調整情況,對自主擇業軍隊轉幹部的退役金同步進行調整,具體標准和幅度有待國家正式文件的通知。
望各位自主擇業軍轉幹部耐心等待!
大連退役軍官管理處答復:
關於增資問題,你的心情可以理解,但目前還沒有文件。可以告訴大家的是,自主擇業軍轉幹部也會增資,時間也跟部隊一樣,但具體操作時間可能要晚一些。因為,自主擇業軍轉幹部的退役金的增加是由國轉辦、財政部、總政治部根據移交地方安置的軍隊退休幹部生活費調整情況相應增加。目前,部隊現役及離退休幹部增資的文件剛剛出台,自主擇業軍轉幹部退役金的增加要根據這個文件再研究制定,並且要更新退役金發放軟體,這是需要時間的。比如,2003年部隊增資也是從當年的7月1日開始,而自主擇業軍轉幹部的增資文件是到2004年4月才出台,然後補發的。因此,請大家耐心等待 。
C. 退役軍官自主擇業的退休金怎樣領取
你好,社保法規定養老保險只要繳納滿15年退休時就能領取養老。醫療保險男繳滿25年,女20年退休後就能終生享受醫保待遇。企業為員工繳納社保是企業的法定義務。你的兵齡是被視為繳納年限的。
D. 退休軍人和自主擇業軍人待遇有什麼不同
部隊退休軍人如果是師以下幹部,部隊是不會管你一輩子的,第一年退休,第二年審定,第三年必須移交給地方民政局管理,而且現在大都不集中居住,原先住在哪還住哪。綜觀各項工資或福利實際上與自主擇業幹部差不多,甚至有的同一級別的退休幹部還不如自主擇業的幹部拿的工資高。
E. 榮立二等功退休後待遇
2010部隊幹部轉業新政策
1、軍齡不滿10年的不再安置,採取買斷的方式:每年4.7萬+住房補貼+服役津貼+6個月工資。
2、軍齡滿10年干齡滿6年但軍齡不滿16年的,採取應金制,前10年每年3.2萬,10年後按每年5.4萬計,並給予解決住房問題,轉業後每月發工資的百分比(根據服役年限和立功情況)、醫遼保險金自己交;也可選擇計劃安置
3、軍齡滿16年的採取自主擇業(退役金較以前有所增加,每月發全工資的百分比,並解決住房和醫療問題),也可選擇計劃安置(參加公務員考試,立功的加分,考試分低者自主擇業)。
4、軍齡滿25年的也可選擇退休安置。
5、地方大學入伍在校期間算軍齡。
6、2010年開始實施
本著保護軍人利益和兼顧地方經濟建設原則,將逐步減少計劃安置,加大自主擇業名額。
1.軍齡不滿8年或干齡不滿3年的軍隊幹部原則上不得退出現役,確需退出現役的安排復員,干齡滿3年或軍齡在8年以上16年以下(不含16年)的軍隊幹部需退出現役的原則上安排轉業(計劃安置),需要復員的必須由本人寫出書面申請,並由軍以上單位政治機關審批後方可辦理;
2.軍齡在16年以上(含16年)的團以下(含正團職)幹部需退出現役的,50周歲以下(不含50周歲)可安排轉業,也可安排自主擇業,50周歲以上或軍齡在30年以上的安排退休;
3.師以上(含副師職)幹部需退出現役的,50周歲以下(不含50周歲)或軍齡在30年以下(不含30年)的安排轉業,50周歲以上或軍齡在30年以上的安排退休;
4.士官需要退出現役的,軍齡在10年以下的一律安排復員,軍齡在10以上(含10年)20年以下(不含20年)的原則上安排復員,有需要轉業安置的必須有接收單位開具的有效證明材料,軍齡在20年以上(含20年)30年以下(不含30年)且年齡在50周歲以下的安排自主擇業,軍齡在30年以上或年齡超過50周歲以上的安排退休。
自主擇業工資待遇:
滿16年不滿18年的軍官自主擇業所在地同級別軍官工資的60%
滿18年不滿20年的軍官自主擇業所在地同級別軍官工資的70%
滿20年不滿23年的軍官 自主擇業所在地同級別軍官工資的80%轉業
滿23年不滿26年的軍官 自主擇業所在地同級別軍官工資的90%
滿26年不滿30年的軍官自主擇業所在地同級別軍官工資的95%
滿20年不滿25年的軍士長自主擇業所在地同級別軍士長工資的80%
滿25年不滿30年的軍士長 自主擇業所在地同級別軍士長工資的90%轉
同時,自主擇業的軍官和士兵還將發放住房供給金和參加醫療保險。
6. 在高原、海島等艱苦邊遠地區工作滿15年的,在原有的基礎上加5%,滿20年的加8%,滿25年的加10%,累加之後超過100%的,按100%計發。參加過戰役或直接參與過重大搶險救災工作的軍官,在原有的基礎上加2%,累加之後超過100%的,按100%計發。
7.在參戰或參與搶險救災期間榮立三等功、二等功、一等功、榮譽稱號的分別在原有的基礎上加3%,5%,8%,10%。在平時工作中因工作成績突出,做出重大貢獻而榮立三等功、二等功、一等功、榮譽稱號的分別在原有的基礎上加2%,4%,6%,8%.對於同時榮立多次三等功、二等功、一等功、榮譽稱號的,只加最高的兩項,累加之後超過100%的,按100%計發。
F. 八三年六月份入伍,二零一八年三月份退休命令,三等功一個,自主擇業工資能按照百分之百算嗎
計算方法根據,工齡,賬戶多少,退休年齡計算的
G. 軍官自主擇業後退休金發到多少歲
目前是一直發到去世,去世後給配偶或子女再發22個月做為喪葬費和撫恤金
H. 自主擇業的退役軍人今後的社保工資算軍齡工齡的錢嗎
退役軍人自謀職業,到法定退休年齡其軍齡是算工齡的,愛國家規定辦理軍齡算到工齡里,肯定是按標准給待遇的,自謀職業期間要按時繳納養老保險和醫療保險,否則到退休年齡是很麻煩的,可能後悔都來不及。
I. 為什麼自主擇業幹部漲工資要比在職和退休幹部晚半年以上
自主漲資標准要參照退休軍官的標准,所以稍稍滯後一些時日是正常的,但每次都要晚上專半年,確實不應屬該。在電子時代,文件會簽、製作軟體、資金撥備一個月足夠了吧?所以,還是重視程度不夠,文牘作風,本來的好事沒辦好,唉——