㈠ 農村村長一職有規定退休年齡
退休年齡是有規定的。
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定,下列幾種情況可以辦理退休:
男職工年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年;
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年;
男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工;
因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定:
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇;
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
㈡ 村幹部規定幾歲退休
1、據了解,村幹部不屬於國家編制內幹部,屬於村民自主選舉產生,只要能正常履職,沒有嚴格的退休年齡限制。我們國家歷年來,始終沒有對農村幹部有退休政策,也沒有退休金,因為農村幹部,不是國家工作人員,也不屬於企事業單位的職工,不享受退休待遇,鑒於這種情況,有些省市地方政府,給予農村幹部一定的補貼,或者叫「退休金」。這個不是國家財政承擔,而是各個鄉鎮政府自籌資金發給。
2、退休年齡男為60周歲,女為55周歲(含60、55周歲)。辦理養老退休手續標准為:村黨支部書記在村連續任職10年(含10年)以上;村主任在村連續任職15年(含15年)以上;村會計在村連續任職20年(含20年)以上,退休金按60元/月計算。村黨支部書記在村連續任職15年(含15年)以上;村主任在村連續任職20年(含20年)以上;村會計在村連續任職25年(含25年)以上,退休金按80元/月計算。村黨支部書記在村連續任職20年(含20年)以上;村主任在村連續任職25年(含25年)以上;村會計在村連續任職30年(含30年)以上,退休金按100元/月計算。辦理退休手續後,到領退休金年齡,計算工齡年限,每年1元,計入每月退休金,每月退休金即為:工資+工齡。在任主職以前任副職的,每三年合一年主職,以此類推,中間不能有空職年,不連續任職為不符合退職標准,不予給辦理退休。
㈢ 村委書記和村長有退休年齡嗎
村委書記和村長不在編制,沒有規定具體退休年齡。
㈣ 村委書記和村長有退休年齡嗎
當然有退休年齡。一般60歲就該退了。
㈤ 村幹部退休新政策
法律分析:農村中的村支書、村長、婦女主任等幹部並不屬於公務員,沒有辦法參照公務員退休,近年來也沒有出台關於農村幹部參保繳費、退休等方面的政策。當事人可以參加城鄉居民養老保險或者靈活就業養老保險,並從其規定退休、領取養老金。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
㈥ 村上幹部多大年齡退休
㈦ 村幹部退休年齡是多少
一般是65周歲
㈧ 村幹部有法定年齡限制嗎
18到65周歲。
年齡對於村幹部的選舉沒有太大影響,一般情況下只要年滿18周歲的公民即可參加村幹部的選舉,但需要注意的是,超過65歲以上的老人將會面臨退休,選舉時應當注意,具體的情況需根據當地的文件為准,在我國一些地區確實存在村幹部年紀偏大的現象。
(8)村長有退休年齡嗎擴展閱讀
村幹部是農民的領頭人,他們有責任與義務帶動農村經濟發展,讓農民過上好的生活。國家下發給農民的福利政策需要村幹部來跟進落實,而農村的小康生活離不開村幹部的正確指引。村幹部是農民選舉出來的。
以下這幾種情況不適合再擔任村幹部:
1、受過處分的;
2、涉嫌違紀正在調查的;
3、損害農民利益的村霸;
4、有賭博、吸毒等行為的。
㈨ 村長到了55周歲還可以當嗎
村長到了55周歲還是可以繼續當的,一般是不限制年齡的,只要乾的好群眾又不反對可以當到60周歲,那的就屬於退休年齡了,就不再當了。